Top Benefits
About the role
Partenaire de premier plan de l’évolution de l’Université du Québec à Chicoutimi (UQAC) depuis plus de 52 ans, la Fondation de l’Université du Québec à Chicoutimi (FUQAC) a pour mission de soutenir les projets d’études, la recherche, la création et l’enseignement ainsi que le développement du milieu de vie de la communauté universitaire. Elle contribue au positionnement distinctif de l’Université dans le milieu de l’enseignement supérieur et favorise l’accessibilité de l’ensemble du potentiel de l’UQAC aux collectivités où elle est présente.
La FUQAC connaissant un accroissement important de ses activités philanthropiques cherche à combler un poste de directeur/directrice développement des affaires . Une chance unique de collaborer avec une équipe dynamique et chaleureuse et de contribuer au développement de la Fondation, de l’Université et de la région.
Description Du Poste Sous la supervision de la directrice générale, cette personne jouera un rôle significatif en matière de développement philanthropique à titre d’ambassadeur/ambassadrice de la Fondation afin d’accroitre le financement ainsi que le nombre de partenariats et de donations.
Fonctions principales
- Collaborer avec la directrice générale, à l’élaboration de stratégies de sollicitation et de plans d’actions ainsi qu’à l’identification et la qualification des donateurs et donatrices.
- Effectuer les approches de sollicitation et contribuer significativement à l’accroissement des revenus de la Fondation.
- Collaborer à la mise en œuvre du plan de reconnaissance et de fidélisation des donateurs.
- Travailler en étroite collaboration avec les membres de l’équipe et tout autre acteur pertinent, au déploiement d’événements rassembleurs et d’activités ayant un fort impact sur le rayonnement de la Fondation et de l’UQAC.
- Contribuer à la constitution et la fidélisation d’un bassin de bénévoles gravitant autour de la Fondation.
- Participer activement et en continu à l’amélioration des processus.
- Collaborer à toutes autres tâches nécessaires à la bonne marche de la Fondation.
Profil recherché
- Diplôme en administration, en gestion ou tout autre domaine connexe;
- Détenir 5 ans d’expérience en collecte de fonds, en développement de partenariats ou en développement des affaires;
- Avoir une excellente connaissance du milieu des affaires régional et provincial et rayonner au sein d’un grand réseau d’affaires;
- Excellente maîtrise de la langue française (oral et écrit);
- Maîtrise des logiciels d’usage courant.
Compétences requises
- Orientation vers les résultats et capacité à gérer les priorités;
- Esprit collaboratif et capacité à créer des liens de confiance;
- Excellentes habiletés de communication et de représentation;
- Forte capacité de gestion de projets et d’organisation;
- Capacité à jongler avec plusieurs dossiers de front;
- Autonomie, initiative et créativité;
- Esprit d’équipe, diplomatie et éthique professionnelle;
- Esprit d’analyse, sens de l’organisation et de la planification.
Avantages
- Poste temps plein (35 heures, horaire estival);
- Salaire compétitif;
- Avantages sociaux;
- 4 semaines de vacances;
- Allocation cellulaire;
- REER collectif.
About brh
Bourassa Brodeur Bellemare offre une gamme complète de services en ressources humaines à des entreprises d’envergure du Québec. Depuis sa fondation en 1995, elle a assidûment appliqué des principes d'amélioration et d'innovation dans le cadre de ses interventions en gestion des ressources humaines. Ainsi, la variété des services offerts dans ce champs d'application passionnant, repose sur une solide expertise et des méthodes constamment raffinées.
Notre équipe multidisciplinaire est composée de psychologues, de conseillers d'orientation, de conseillers en évaluation et de conseillers en ressources humaines, tous membres d'ordres professionnels dûment reconnus. Désireux de créer un véritable partenariat avec nos clients, chacun des membres de notre équipe applique nos valeurs d'engagement, de transparence et de rigueur dans l'accomplissement de ses mandats.
Quelle que soit la solution RH mise en place dans l'organisation, la satisfaction de notre client est à la base de nos actions. C'est ainsi que nous participons activement et avec motivation au développement des individus et à l'essor de votre entreprise.
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Partenaire de premier plan de l’évolution de l’Université du Québec à Chicoutimi (UQAC) depuis plus de 52 ans, la Fondation de l’Université du Québec à Chicoutimi (FUQAC) a pour mission de soutenir les projets d’études, la recherche, la création et l’enseignement ainsi que le développement du milieu de vie de la communauté universitaire. Elle contribue au positionnement distinctif de l’Université dans le milieu de l’enseignement supérieur et favorise l’accessibilité de l’ensemble du potentiel de l’UQAC aux collectivités où elle est présente.
La FUQAC connaissant un accroissement important de ses activités philanthropiques cherche à combler un poste de directeur/directrice développement des affaires . Une chance unique de collaborer avec une équipe dynamique et chaleureuse et de contribuer au développement de la Fondation, de l’Université et de la région.
Description Du Poste Sous la supervision de la directrice générale, cette personne jouera un rôle significatif en matière de développement philanthropique à titre d’ambassadeur/ambassadrice de la Fondation afin d’accroitre le financement ainsi que le nombre de partenariats et de donations.
Fonctions principales
- Collaborer avec la directrice générale, à l’élaboration de stratégies de sollicitation et de plans d’actions ainsi qu’à l’identification et la qualification des donateurs et donatrices.
- Effectuer les approches de sollicitation et contribuer significativement à l’accroissement des revenus de la Fondation.
- Collaborer à la mise en œuvre du plan de reconnaissance et de fidélisation des donateurs.
- Travailler en étroite collaboration avec les membres de l’équipe et tout autre acteur pertinent, au déploiement d’événements rassembleurs et d’activités ayant un fort impact sur le rayonnement de la Fondation et de l’UQAC.
- Contribuer à la constitution et la fidélisation d’un bassin de bénévoles gravitant autour de la Fondation.
- Participer activement et en continu à l’amélioration des processus.
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Profil recherché
- Diplôme en administration, en gestion ou tout autre domaine connexe;
- Détenir 5 ans d’expérience en collecte de fonds, en développement de partenariats ou en développement des affaires;
- Avoir une excellente connaissance du milieu des affaires régional et provincial et rayonner au sein d’un grand réseau d’affaires;
- Excellente maîtrise de la langue française (oral et écrit);
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Compétences requises
- Orientation vers les résultats et capacité à gérer les priorités;
- Esprit collaboratif et capacité à créer des liens de confiance;
- Excellentes habiletés de communication et de représentation;
- Forte capacité de gestion de projets et d’organisation;
- Capacité à jongler avec plusieurs dossiers de front;
- Autonomie, initiative et créativité;
- Esprit d’équipe, diplomatie et éthique professionnelle;
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Avantages
- Poste temps plein (35 heures, horaire estival);
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- Avantages sociaux;
- 4 semaines de vacances;
- Allocation cellulaire;
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Bourassa Brodeur Bellemare offre une gamme complète de services en ressources humaines à des entreprises d’envergure du Québec. Depuis sa fondation en 1995, elle a assidûment appliqué des principes d'amélioration et d'innovation dans le cadre de ses interventions en gestion des ressources humaines. Ainsi, la variété des services offerts dans ce champs d'application passionnant, repose sur une solide expertise et des méthodes constamment raffinées.
Notre équipe multidisciplinaire est composée de psychologues, de conseillers d'orientation, de conseillers en évaluation et de conseillers en ressources humaines, tous membres d'ordres professionnels dûment reconnus. Désireux de créer un véritable partenariat avec nos clients, chacun des membres de notre équipe applique nos valeurs d'engagement, de transparence et de rigueur dans l'accomplissement de ses mandats.
Quelle que soit la solution RH mise en place dans l'organisation, la satisfaction de notre client est à la base de nos actions. C'est ainsi que nous participons activement et avec motivation au développement des individus et à l'essor de votre entreprise.