Le saviez-vous ? 30 % de toutes les émissions de gaz à effet de serre (GES) proviennent des systèmes CVC (chauffage, ventilation, air climatisé). Depuis les débuts en tant qu'entrepreneur en chauffage en 1927, Kolostat a évolué pour devenir une équipe multidisciplinaire spécialisée dans la conception-construction (Design-Build) de projets en mécanique du bâtiment et dans les systèmes CVC industriels et commerciaux. Kolostat inc. offre son expertise novatrice aux propriétaires et gestionnaires qui cherchent à améliorer les infrastructures et l’efficacité énergétique de leurs immeubles. En novembre 2022, Kolostat inc. et Krome ont fusionné pour former une seule entité avec des expertises très complémentaires. Les bureaux sont situés à Laval, à Montréal et à Toronto, et l'entreprise réalise des projets partout au Canada. Nous avons le réel désir de faire une différence sur l’environnement et contribuer à sa préservation. Les technologies propres (cleantech) vous intéressent ? Vous avez envie de faire partie d’une équipe dynamique, pour qui la satisfaction de sa clientèle et le bien-être de ses employés sont des priorités et qui a comme mission de faire une différence positive sur la planète, nous attendons votre candidature ! Avec la percée du marché canadien, les possibilités d’avancement sont imminentes et nous offrons un environnement de travail stimulant.

Nous sommes à la recherche de candidat(e)s pour pourvoir le poste suivant

Planificateur de production

Relevant du directeur des opérations, le ou la Planificateur(trice) de production est responsable de planifier, coordonner et optimiser les activités de fabrication en atelier afin d'assurer le respect des échéanciers des projets. Il ou elle veille à la disponibilité des ressources, des matériaux et de la capacité de production, tout en assurant une communication constante avec les différents départements

Principales tâches et responsabilités

Élaborer et maintenir les calendriers de production selon les priorités des projets; Planifier les besoins en main-d'œuvre, équipements et matériaux afin d'assurer une production efficace; Collaborer étroitement avec les chargés de projets, les achats, le magasin et l'atelier pour coordonner les activités; Assurer le suivi quotidien de l'avancement des travaux et ajuster la planification selon les imprévus; Identifier les contraintes de production et proposer des solutions afin de minimiser les impacts sur les échéanciers; Prioriser les bons de fabrication selon les dates de livraison et les exigences des clients; Participer aux rencontres de planification et assurer un suivi des indicateurs de performance; Veiller à l'utilisation optimale des ressources de production; Produire différents rapports de suivi et de performance; Participer à l'amélioration continue des processus de planification et de production.

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Profil et compétences recherchées

DEC ou BAC en gestion des opérations, logistique, génie industriel, administration ou toute autre formation pertinente. Minimum de trois (3) années d'expérience dans un rôle similaire. Expérience dans un environnement manufacturier, de fabrication ou de production. Une expérience dans le domaine de la mécanique du bâtiment, de la ventilation ou de la fabrication de conduits constitue un atout. Bilinguisme à l’oral et à l’écrit (français et anglais), Anglais est utilisé au besoin pour communiquer avec clients, fournisseurs et filiales en Ontario Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel. Expérience avec un système ERP (SAP, Genius, Dynamics, JDE ou autre) constitue un atout. Bonne capacité à comprendre, analyser et interpréter les priorités de production. Excellente capacité d'organisation, de planification et de gestion des priorités. Aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement dynamique. Esprit analytique et orienté vers la résolution de problèmes. Excellentes habiletés de communication et de collaboration avec les différentes équipes. Capacité à travailler sous pression et à s'adapter aux changements de priorités. Sens de l'initiative, autonomie et proactivité. Souci du détail, rigueur et engagement envers la qualité du travail.

Ce que nous offrons

Rémunération globale concurrentielle Régime d’assurances collectives; médicaments et dentaires payés en partie par l’employeur et accès à un service de clinique virtuelle 4 semaines de vacances rémunérées par année 5 journées de congé personnel rémunérées par année Opportunités de développement de carrière, formation continue Quart de jour: 7h00-16h00 ou 8h00-17h00 Cadre de travail stimulant; horaire flexible, Horaire estival: 10 vendredis d’été Programme de remboursement des frais de cotisation professionnelle Activités sociales fréquentes Type d’emploi : permanent, temps plein. Début : dès que possible.

*Équité en emploi : Notre entreprise souscrit aux principes d’égalité en emploi et invite donc les femmes, les Autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. *ESG : Kolostat s’engage à faire preuve de transparence quant à ses pratiques et à sa performance. Nous comprenons que les critères ESG représentent la base d’un processus rigoureux et transparent fondé sur la mesure, l’évaluation systématique et la divulgation. C’est pourquoi notre politique ESG a pour but de communiquer les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance du groupe et de chacune de nos sociétés affiliées, ainsi que les mesures et évaluations mises en place pour illustrer les progrès réalisés à ce jour et notre engagement à nous améliorer continuellement. Si le poste vous intéresse, nous vous invitons à transmettre votre curriculum vitae de l'une des manières suivantes. Seules les personnes retenues pour la prochaine étape du processus seront contactées.

Courriel : rh@kolostat.com

En ligne : kolostat.com/fr/carrieres