Représentant(e) bilingue aux services financiers (100% télétravail)
About the role
À TELUS Santé, nous donnons à chacun les moyens de vivre plus sainement. Guidés par notre vision, nous exploitons la puissance de notre technologie de pointe et misons sur l’unicité des personnes pour créer le futur de la santé. En tant que chef de file mondial des services de santé et de bien-être – englobant la santé physique, mentale et financière – TELUS Santé améliore les résultats en matière de santé pour les consommateurs, les patients, les professionnels de la santé, les employeurs et les employés.
Joignez-vous à notre équipe dynamique d'administration des régimes CD!
Nous sommes à la recherche d'un(e) représentant(e) financier(ère) agréé(e) pour se joindre à notre équipe en régimes de retraite à cotisations déterminées. L'équipe soutient des clients organisationnels majeurs et se concentre sur le soutien des membres du régime dont l'emploi a été terminé. Vous guiderez ces clients à travers leurs options de placement suite à la perte de leur emploi.
Le poste exige de solides compétences en vente consultative, une bonne connaissance des régimes de retraite à cotisations déterminées et la capacité d'établir un climat de confiance tout en fournissant des prévisions financières personnalisées. Le/la candidat(e) retenu(e) doit posséder un permis d'assurance du Québec (1a) ainsi que le LLQP, avec plus de 2 ans d'expérience dans la vente de services financiers.
Ce poste en contact avec les clients exige d'excellentes compétences en communication dans les deux langues officielles, une solide maîtrise d'Excel et la capacité de travailler de manière autonome et collaborative au sein d'une équipe déjà très bien structurée.
Seuls les candidats bilingues seront admissibles pour ce poste.
Ce que vous ferez:
- Établir des relations avec les adhérents au régime dont la l'emploi a pris fin, examiner leurs placements et fournir des conseils relatifs à leurs besoins financiers
- Revoir les placements et aider à la consolidation des actifs
- Contribuer aux objectifs de vente et à la rétention des actifs
- Recevoir les requêtes et demandes courantes des clients concernant les régimes et y répondre
- Recevoir les directives des membres seniors de l'équipe et les soutenir
- Assister à des séances de formation à l'interne pour acquérir des connaissances sur les sujets et les tendances du secteur
- Apporter son aide à la réalisation de projets spéciaux, au besoin
Ce que vous avez:
- Excellente communication orale et écrite en français et en anglais
- Permis d'assurance de personne valide et actif au Québec (1a) valide et actif
- LLQP (Licence de qualification du programme d'assurance-vie) valide et active
- 2+ ans d'expérience en vente dans le secteur des services financiers
- Connaissance des régimes à cotisations déterminées et de la législation fiscale
- Service à la clientèle exceptionnel et sens aigu du professionnalisme
- Dévouement, sens de l'initiative et autonomie
- Maîtrise avancée de la suite MS Office (Word, Outlook)
- Expertise dans Excel
- CEBS ou PPAC : un atout
À propos de nous
Nous sommes une équipe axée sur les personnes, les clients et les objectifs, qui collabore, innove et crée des retombées positives au quotidien. Nous améliorons des vies grâce à nos solutions technologiques. Nous favorisons une culture d’innovation qui permet aux membres de l’équipe de résoudre des problèmes complexes et de produire des résultats exceptionnels sur le plan humain dans un monde numérique.
À TELUS, nous sommes fiers de notre culture qui encourage la diversité. Nous croyons foncièrement à l’importance d’adopter des pratiques équitables en matière d’emploi. Ainsi, le dossier de tous les candidats qualifiés est étudié. Pendant tout le processus de recrutement, nous tenons compte des besoins particuliers des candidats handicapés, au besoin.
Avertissement : Conformément à la Politique de sécurité des centres de données de TELUS Santé, tout membre de l’équipe susceptible de travailler dans un centre de données ou d’avoir accès à des renseignements détaillés sur les technologies de service client peut faire l’objet d’une enquête de sécurité auprès du gouvernement du Canada.
La santé et la sécurité de notre équipe, de nos clients et des communautés que nous desservons sont primordiales pour TELUS. Par conséquent, nous exigeons que toute personne qui se joint à nos Cliniques TELUS Santé soit complètement vaccinée contre la COVID-19.
Remarque aux candidats du Québec : si la connaissance de l’anglais est requise, c’est parce que le/la membre d'équipe qui occupera ce poste sera appelé(e), sur une base régulière, à interagir en anglais avec des parties externes ou internes ou encore à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre de ses tâches.
En déposant votre candidature pour ce rôle, vous comprenez et acceptez que vos informations seront partagées avec l'(les) équipe(s) d'acquisition de talents du groupe de sociétés TELUS et/ou tout gestionnaire impliqué dans le processus de sélection.
Représentant(e) bilingue aux services financiers (100% télétravail)
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À TELUS Santé, nous donnons à chacun les moyens de vivre plus sainement. Guidés par notre vision, nous exploitons la puissance de notre technologie de pointe et misons sur l’unicité des personnes pour créer le futur de la santé. En tant que chef de file mondial des services de santé et de bien-être – englobant la santé physique, mentale et financière – TELUS Santé améliore les résultats en matière de santé pour les consommateurs, les patients, les professionnels de la santé, les employeurs et les employés.
Joignez-vous à notre équipe dynamique d'administration des régimes CD!
Nous sommes à la recherche d'un(e) représentant(e) financier(ère) agréé(e) pour se joindre à notre équipe en régimes de retraite à cotisations déterminées. L'équipe soutient des clients organisationnels majeurs et se concentre sur le soutien des membres du régime dont l'emploi a été terminé. Vous guiderez ces clients à travers leurs options de placement suite à la perte de leur emploi.
Le poste exige de solides compétences en vente consultative, une bonne connaissance des régimes de retraite à cotisations déterminées et la capacité d'établir un climat de confiance tout en fournissant des prévisions financières personnalisées. Le/la candidat(e) retenu(e) doit posséder un permis d'assurance du Québec (1a) ainsi que le LLQP, avec plus de 2 ans d'expérience dans la vente de services financiers.
Ce poste en contact avec les clients exige d'excellentes compétences en communication dans les deux langues officielles, une solide maîtrise d'Excel et la capacité de travailler de manière autonome et collaborative au sein d'une équipe déjà très bien structurée.
Seuls les candidats bilingues seront admissibles pour ce poste.
Ce que vous ferez:
- Établir des relations avec les adhérents au régime dont la l'emploi a pris fin, examiner leurs placements et fournir des conseils relatifs à leurs besoins financiers
- Revoir les placements et aider à la consolidation des actifs
- Contribuer aux objectifs de vente et à la rétention des actifs
- Recevoir les requêtes et demandes courantes des clients concernant les régimes et y répondre
- Recevoir les directives des membres seniors de l'équipe et les soutenir
- Assister à des séances de formation à l'interne pour acquérir des connaissances sur les sujets et les tendances du secteur
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Ce que vous avez:
- Excellente communication orale et écrite en français et en anglais
- Permis d'assurance de personne valide et actif au Québec (1a) valide et actif
- LLQP (Licence de qualification du programme d'assurance-vie) valide et active
- 2+ ans d'expérience en vente dans le secteur des services financiers
- Connaissance des régimes à cotisations déterminées et de la législation fiscale
- Service à la clientèle exceptionnel et sens aigu du professionnalisme
- Dévouement, sens de l'initiative et autonomie
- Maîtrise avancée de la suite MS Office (Word, Outlook)
- Expertise dans Excel
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À propos de nous
Nous sommes une équipe axée sur les personnes, les clients et les objectifs, qui collabore, innove et crée des retombées positives au quotidien. Nous améliorons des vies grâce à nos solutions technologiques. Nous favorisons une culture d’innovation qui permet aux membres de l’équipe de résoudre des problèmes complexes et de produire des résultats exceptionnels sur le plan humain dans un monde numérique.
À TELUS, nous sommes fiers de notre culture qui encourage la diversité. Nous croyons foncièrement à l’importance d’adopter des pratiques équitables en matière d’emploi. Ainsi, le dossier de tous les candidats qualifiés est étudié. Pendant tout le processus de recrutement, nous tenons compte des besoins particuliers des candidats handicapés, au besoin.
Avertissement : Conformément à la Politique de sécurité des centres de données de TELUS Santé, tout membre de l’équipe susceptible de travailler dans un centre de données ou d’avoir accès à des renseignements détaillés sur les technologies de service client peut faire l’objet d’une enquête de sécurité auprès du gouvernement du Canada.
La santé et la sécurité de notre équipe, de nos clients et des communautés que nous desservons sont primordiales pour TELUS. Par conséquent, nous exigeons que toute personne qui se joint à nos Cliniques TELUS Santé soit complètement vaccinée contre la COVID-19.
Remarque aux candidats du Québec : si la connaissance de l’anglais est requise, c’est parce que le/la membre d'équipe qui occupera ce poste sera appelé(e), sur une base régulière, à interagir en anglais avec des parties externes ou internes ou encore à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre de ses tâches.
En déposant votre candidature pour ce rôle, vous comprenez et acceptez que vos informations seront partagées avec l'(les) équipe(s) d'acquisition de talents du groupe de sociétés TELUS et/ou tout gestionnaire impliqué dans le processus de sélection.