À propos de nous : Nous sommes le groupe SAP d’Accenture, et nous réalisons Demain dès maintenant à l’aide de la réflexion conceptuelle, des méthodologies de développement agiles et des technologies intelligentes les plus récentes comme l’IdO, l’automatisation et l’IA. Nous avons même conçu myConcerto, une plateforme qui réunit des éléments de SAP et d’Accenture pour aider nos clients à remporter des contrats d’envergure. Préparez-vous à apprendre tout ce qu’il faut savoir sur le sujet. Nous formons notre personnel sur la « nouvelle » SAP, comme SAP Leonardo, SAP S/4HANA et SAP Cloud, et nous offrons de la formation et du soutien à travers notre communauté comptant plus de 50 000 membres. De plus, il fait bon de savoir que notre travail acharné ne passe pas inaperçu. En effet, nous avons reçu plus de 70 récompenses SAP — plus que tout autre partenaire — et nous sommes le principal partenaire commercial pour SAP SuccessFactors, SAP Ariba, SAP Hybris, SAP FieldGlass, SAP Concur, etc. Cliquez ici pour en savoir davantage sur notre groupe SAP d’Accenture.

Votre profil : Vous avez une grande maîtrise de la transformation avec une vaste expérience pour aider la clientèle à relever les défis du virage numérique et vous vous focalisez plus précisément en matière de gestion des actifs de l'entreprise (EAM en anglais). Vous êtes dans votre élément lorsque vous utilisez votre savoir-faire pour offrir aux clients des solutions à leurs problèmes d’affaires les plus complexes et ainsi aider leur entreprise à en accomplir davantage. Vous êtes à l'aise de prendre en charge des équipes et des projets aussi bien que de vous entretenir avec des cadres supérieurs et des clients. Et en tant que gestionnaire principal(e), vous savez que vos décisions auront une incidence durable, et vous avez les compétences de leadership nécessaires pour gérer la pression. Vous êtes charismatique, professionnel(le) et capable d'établir des relations avec les clients dans un contexte de développement commercial et d'exécution de projets. Vous êtes flexible, à l'écoute et spécialiste de votre domaine (EAM).

Les tâches :- Utiliser votre sens des affaires pour lancer les programmes de transformation de la gestion des actifs de l'entreprise, fondés sur le domaine ou la plateforme.

• Montrer aux clients comment ils peuvent utiliser SAP EAM et/ou IAM pour résoudre leurs problèmes d’affaires.

• Contribuer à définir la stratégie pour les objectifs à court terme.

• Travailler avec des cadres supérieurs chez un client et/ou chez Accenture et être prêt(e) à négocier ou à communiquer de manière persuasive sur des questions clés.

• Utiliser votre jugement pour tracer la voie à suivre dans le cadre de mandats critiques.

• Diriger de grandes équipes et/ou des projets chez un client ou chez Accenture. Offrir l'encadrement et le mentorat nécessaires pour favoriser la croissance professionnelle, améliorer les performances de l'équipe et créer un environnement de travail collaboratif et favorable.

• Encourager l'apprentissage et le développement continus tout en promouvant une culture de la responsabilité et de l'excellence. Ce qu’il vous faut :- Au moins 12 ans d'expérience dans la livraison de projets SAP, y compris la mise en œuvre de SAP sur l'ensemble du cycle de vie (local et mondial), comprenant la planification et la gestion du programme, le développement de l'analyse de rentabilité, la planification et la mise en œuvre à travers les différentes phases du processus d'ingénierie logicielle.

• Au moins 8 ans d’expérience dans le domaine de la maintenance SAP et/ou de la gestion des actifs d'entreprise.

• Au moins 5 ans d’expérience en tant que chef de projet, chef de groupe de travail d’envergure ou chef de client dans le cadre d’un grand projet de transformation SAP avec des ressources locales et outre-mer.

• Compréhension approfondie des normes et des meilleures pratiques SAP et aisance à travailler avec divers experts fonctionnels SAP et équipes commerciales.

• Expérience de travail dans un environnement de services gérés.

• Solides compétences démontrées en matière de leadership, en gérant et en pilotant efficacement les membres de l'équipe afin d'atteindre les objectifs du projet.

• Capacité à transmettre les décisions et les exigences de manière succincte et appropriée.

• Capacité à communiquer efficacement à travers tous les niveaux des parties externes et internes.

• Baccalauréat ou achèvement d'un programme collégial dans une discipline connexe.

• L'anglais est exigé pour ce poste le ou la titulaire de ce poste est appelé à interagir régulièrement avec des parties prenantes au Canada, aux États-Unis et dans d'autres pays de notre empreinte mondiale où l'anglais est la langue commune. En raison du volume important d'interactions avec ces parties prenantes anglophones, ce qui est intrinsèque à ce poste, une réorganisation des activités de l'entreprise n'est pas possible pour éviter cette exigence. Points supplémentaires :- Vous savez comment fonctionne le processus de développement commercial de SAP et vous pouvez aider la clientèle à comprendre comment SAP aidera leur entreprise à en accomplir davantage.

• Vous avez une expérience dans le domaine des services publics.

• Vous avez de l'expérience avec la gestion des services terrain (Field Service Management) de SAP. Ce que nous offrons :- Avantages sociaux concurrentiels, y compris une politique de congé parental juste et équitable.

• Des perspectives exceptionnelles de développement professionnel dans divers secteurs et auprès d’une clientèle locale et internationale.

• La réalisation de la performance et de mentorat professionnel : notre programme de gestion du rendement met l’accent sur vos forces, votre progrès et les possibilités professionnelles.

• Des occasions de vous impliquer dans des initiatives de présence sociale de l’entreprise, du bénévolat jusqu’à l’œuvre de charité. La rémunération chez Accenture varie en fonction de nombreux facteurs qui peuvent inclure, mais ne sont pas limités à un lieu de travail, à un rôle, à un ensemble de compétences particulières et au niveau d’expérience relative au poste. Tel qu’exigé par la loi, Accenture offre une fourchette de rémunération raisonnable, en fonction d’un emploi à temps plein, pour des postes qui peuvent être pourvus en Colombie-Britannique comme décrit ci-dessous.

Accenture Récompenses et avantages de carrière

Lieu du poste Fourchette salariale annuelle

Colombie-Britannique $119,700 to $278,100