Lieu De Travail Montréal, Québec, Canada

Horaire 35

Secteur D’activité Analyses, informations et intelligence artificielle

Détails De La Rémunération 94 000 $/$94,000 - 132 700 $/$132,700 CAD

La TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière de rémunération ont été conçues pour permettre aux collègues de progresser dans l’échelle salariale au fil du temps, à mesure qu’ils s’améliorent dans leurs fonctions. Le salaire de base offert peut varier en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, de ses connaissances professionnelles, de son emplacement géographique et d’autres besoins particuliers du secteur et de l’entreprise.

En tant que candidat, nous vous encourageons à poser des questions sur la rémunération et à avoir une conversation franche avec votre recruteur, qui pourra vous fournir des détails plus précis sur ce poste.

Description Du Poste À TD Assurance, le groupe Données, Analyse et Information soutient des partenaires d’affaires internes en leur fournissant de l’information et des analyses pertinentes. Le groupe comprend l’équipe Renseignements sur le Parcours Assurances générales, qui agit comme partenaire de confiance pour des membres de la direction ou des collègues des équipes Actuariat, Tarification, Produits, Finances ou autres. Cette équipe rassemble des analystes en information commerciale et des spécialistes des données qui utilisent leurs talents pour fournir de l’information propre au secteur et offrir un soutien consultatif visant à faciliter la prise de décisions et la planification stratégique. Reconnue pour ses recherches sur les tendances émergentes, l’équipe fournit à ses partenaires opérationnels de l’information détaillée et des analyses approfondies qui appuient les processus de planification et de prévision et les occasions d’affaires. À titre d’analyste, Information commerciale, vous utiliserez vos compétences en analyse et en programmation pour fournir des données et des conclusions dans le cadre d’une multitude de projets. Vous aimez les chiffres? Vous avez un bon esprit d’analyse? Ce poste pourrait être un excellent défi pour vous! Joignez-vous à une équipe dynamique où vous pourrez vous épanouir. D’ailleurs, ce poste vous donnera accès à d’excellentes occasions de carrière à la TD. Principales responsabilités

Sous La Supervision Du Directeur Principal, Intelligence Du Parcours Et Distribution Assurance Générales, Le Directeur Contribuera En S'impliquant Dans Les Activités Suivantes

• Diriger et développer un groupe d'analystes de données spécialisés dans les données, l’analytique et l’explicabilité des résultats afin d’accélérer la croissance rentable en libérant des initiatives et en créant des opportunités afin de supporter l'équipe du Parcours d'Assurance Générales.
• Recommander des stratégies d’amélioration opérationnelle et d’acquisition de clients basées sur les résultats des analyses.
• Transformer les données et les analyses en recommandations concrètes et exploitables.
• Gérer l'avancement des initiatives clés, la capacité de l'équipe et le développement de solutions analytiques innovantes
• Contribuer à la livraison ainsi qu'à la présentation d’analyses périodiques sur les cas de figures frauduleuses autant du côté polices que réclamations, la performance en prévention de la fraude et des bénéfices post investigations aux partenaires et exécutifs selon les échéanciers prévus
• Superviser les projets dans leur entièreté selon différent niveau de complexité, de la demande initiale à la production de rapports jusqu' à la présentation des résultats
• Appliquer une approche efficace et collaborative à la gestion des intervenants. Établir et entretenir des relations de travail positives avec les principaux partenaires et exécutifs
• Construire pour l'avenir et assurer le leadership de gestion de personnel ; superviser les plans et stratégies de développement personnel pour attirer, motiver et retenir des membres d'équipe hautement diversifiés, qualifiés et engagés

Exigences

• Baccalauréat ou maîtrise en mathématiques, en statistique, en veille stratégique, en finances, en économie, en technologies de l’information (TI), en actuariat ou dans un domaine connexe.

• Au moins huit (8) années d’expérience pertinente :

• Expertise en analyses, en analyses des données et en analyses statistiques.

• Expérience en assurances générales.

• Bilinguisme : français et anglais.

• Experience en assurances générales

• Compétences en résolution de problèmes et en analyse avec une rigueur dans la qualité du travail.

• Utilise l’innovation et la créativité pour améliorer l’efficacité du travail ainsi que les résultats.

• Efficace dans la gestion de priorités multiples avec de solides compétences en organisation et en gestion du temps

• Fort collaborateur qui engage ses collègues, ses partenaires internes et externes;

• Excellentes compétences en communication; capacité à présenter des renseignements complexes de manière claire et convaincante.

• Volonté de collaborer avec des partenaires d’affaires; naturel transparent.

• Fort esprit d’équipe et collaboration efficace.

• Maîtrise de Microsoft PowerPoint et Excel.

• Incarnation des valeurs de la TD.

À propos de nous TD Assurance, au sein du Groupe Banque TD, l’une des institutions financières les plus importantes au Canada, prend soin des familles canadiennes en leur permettant d’obtenir facilement les meilleurs conseils, une protection et un soutien hors pair lorsqu’elles en ont besoin, en tout temps.

TD Assurance offre une vaste gamme de produits, notamment des produits d’Assurances générales et de Vie et Santé. Chaque jour, nous nous efforçons de rendre chaque interaction, chaque produit et chaque expérience remarquablement humaine et agréablement simple à plus de quatre millions de clients qui comptent sur nous.

Notre programme de rémunération globale Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus

Renseignements Supplémentaires Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

Perfectionnement des collègues Un cheminement professionnel précis vous intéresse ou bien vous cherchez à perfectionner certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes.

Si vous avez à cœur d’aider vos clients et de nouer des relations solides et durables, la TD offre divers parcours de carrière où vous pouvez accroître votre expertise et avoir une incidence significative.

Nous sommes déterminés à appuyer votre réussite et à favoriser un milieu de travail respectueux où la diversité des points de vue est valorisée, où chacun a les mêmes occasions de progresser et où vous pouvez vous réaliser pleinement et atteindre vos objectifs de carrière. À la TD, nous attirons et perfectionnons les meilleurs talents.

Formation et intégration Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.

Processus d’entrevue Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.

Mesures d’adaptation L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles!

Exigences Linguistiques (Québec Seulement) Maîtrise d’une langue autre que le français pour offrir du soutien ou traiter avec des employés ou des collègues qui ont besoin de services et de soutien dans une langue autre que le français.