Titre du poste :

Premier Réalisateur ou Première Réalisatrice, CBC News Podcasts, Service Anglais, (Télétravail/Poste en Presidentiel)

Statut d’emploi :

Permanent(e)

Exigence linguistique du poste :

Anglais

Compétences linguistiques :

Anglais (Écriture - C – Avancé), Anglais (Expression orale - C – Avancé), Anglais (Lecture - C – Avancé)

Travailler à CBC/Radio-Canada

À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.

Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.

Date de fin de la publication :

2026-05-21 11:59 PM

CBC News Podcasts est à la recherche d’un premier réalisateur ou d’une première réalisatrice ayant de l’expérience dans la couverture des nouvelles, y compris des dossiers politiques, la pratique du journalisme d’enquête et la production de longs reportages audio, et la baladodiffusion. Vous travaillerez sur de multiples projets simultanément selon un échéancier serré, et couvrirez certaines des nouvelles les plus importantes pour CBC.

Vous contribuerez ainsi à la mission de CBC News Podcasts : faire rayonner le journalisme de CBC dans l’univers de la baladodiffusion.

Vous travaillez selon un horaire à temps plein du lundi au vendredi, principalement de jour, mais devrez avoir la souplesse nécessaire pour collaborer avec des collègues dispersés partout au pays et dans nos bureaux à l’étranger et pour traiter les nouvelles de dernière heure. Il s’agit d’un poste hybride : vous devrez travailler dans n’importe quel établissement de CBC au Canada trois jours par semaine.

Veuillez prendre note qu’il y a une solide candidature à l’interne.

CBC News Podcasts

Nous travaillons en collaboration avec CBC News partout au Canada. Nous soutenons les équipes locales responsables des balados permanents ainsi que les équipes chargées de contenus réseau audio et vidéo déclinés en baladodiffusion, et nous créons et développons des balados d’information originaux destinés aux auditoires canadiens. Nous collaborons étroitement avec le Pôle de croissance des auditoires de balados de CBC, avec toute l’équipe de CBC Podcasts et avec CBC News Studios pour créer des balados qui répondent aux intérêts des auditoires, et pour favoriser l’acquisition de compétences et l’adoption de pratiques exemplaires en baladodiffusion au sein des équipes de CBC.

Le poste

À ce poste, vous travaillerez sur un éventail de projets, y compris les balados d’information hebdomadaires permanents, et vous superviserez de multiples collaborateurs dans le développement et la réalisation de projets de balados nouveaux et existants. Vous pourriez contribuer à la création des piliers et des formats qui entreront dans la composition d’une nouvelle série ou de ses différents épisodes, ou superviser l’exécution de projets déjà en cours et apporter votre soutien. Vous devrez toujours accorder la priorité aux adeptes de balados dans vos décisions relatives au contenu et tirer pleinement profit des superpouvoirs de la baladodiffusion, et conjuguer tout cela avec une bonne connaissance des Normes et pratiques journalistiques et un sain attachement envers celles-ci. Vous raconterez l’actualité, offrirez du mentorat aux talents en ondes, écrirez des textes et veillerez à ce que les équipes responsables des balados respectent les échéanciers et les budgets. Vous serez responsable d’établir et de mettre en œuvre la stratégie de croissance de l’auditoire. Nous avons un plan ambitieux de production de contenus, et nous serions ravis d’accueillir un premier réalisateur ou une première réalisatrice capable de se surpasser dans un environnement soumis à des échéances serrées, et d’incarner à la fois l’esprit de la baladodiffusion et l’énergie d’une salle des nouvelles.

Au nombre de vos responsabilités :

• Produire un balado d’information hebdomadaire offert en format audio et vidéo.
• Contribuer au développement de nouveaux contenus en baladodiffusion.
• Proposer des idées d’émissions et de séries balados.
• Superviser le travail d’équipes multidisciplinaires de création.
• Créer des contenus de nouvelles résolument canadiens qui sauront sortir du lot dans le marché déjà plutôt saturé de la baladodiffusion.
• Diriger les discussions éditoriales concernant le choix des nouvelles qui passeront en priorité en baladodiffusion.
• Aider les équipes à rédiger des contenus audio et à mener des entrevues pour des contenus audio de longue durée.
• Valider et réviser les scripts.
• Veiller à l’application des meilleures pratiques en matière de mise en forme et de promotion de balados.
• Ramener les récits complexes à des résonances émotionnelles qui animent et guident la narration des épisodes.
• Écrire et structurer de façon détaillée les arcs narratifs des séries et des saisons.
• Écrire et structurer les textes des épisodes, au besoin.
• Vérifier et valider les textes tout au long du processus d’écriture (du premier jet à la version définitive).
• Jongler avec des échéances multiples et veiller à ce que les équipes travaillant en parallèle à la production des épisodes en fassent autant.
• Présenter du contenu en ondes au besoin.
• Assurer le lien avec le Pôle de croissance des auditoires de balados, le service Marketing et Communications et l’équipe de la publicité pour comprendre comment amplifier au mieux le contenu sur lequel vous travaillez pour les adeptes de balados.
• Assurer la distribution des rôles en ondes, y compris à l’animation, et offrir du coaching à ces personnes.
• Effectuer le montage et le mixage des épisodes hebdomadaires et les mettre en ligne.
• Donner de la rétroaction sur la composition des épisodes complexes.
• Prendre des décisions basées sur les données à propos de la posture éditoriale, de la mise en forme et de la promotion.
• Exécuter la stratégie de CBC News Podcasts, qui consiste à créer des balados audio et vidéo axés sur les auditoires canadiens, sur les perspectives canadiennes et sur le journalisme et les journalistes de CBC.

Votre profil:

• Vous avez fait vos preuves en production de contenus audio, et vous avez une bonne connaissance de l’industrie de la baladodiffusion, qui vous intéresse beaucoup.
• Vous avez déjà dirigé des équipes de collaborateurs créatifs soumises à des échéanciers serrés.
• Vous vous intéressez de près aux données, et vous les utilisez pour développer des projets de balados et adopter des stratégies de croissance.
• Vous êtes accro aux nouvelles et vous suivez les événements et la politique, au Canada et à l’international. Vous aimez trouver la meilleure façon de présenter les nouvelles en développement en fonction de l’émission et du public.
• Vous connaissez bien les Normes et pratiques journalistiques de CBC, ou vous avez déjà travaillé dans une grande organisation journalistique qui applique ce genre de cadre.
• Vous avez du talent pour raconter l’actualité, vous aimez écrire et produire des contenus audio, et vous comprenez que les balados doivent avoir du succès sur plusieurs plateformes.
• Vous savez construire des scènes, créer de la tension et révéler l’information de manière à captiver l’auditoire, et vous avez de l’expérience dans la collecte et le montage d’éléments audio.
• Vous avez l’esprit critique et êtes aussi à l’aise dans la couverture de nouvelles quotidiennes que dans la production de longs reportages.
• Vous êtes capable de travailler dans un environnement où la pression est forte, les échéances serrées et les résultats scrutés à la loupe par le public.
• Vous êtes en mesure de nouer des relations professionnelles constructives, en valorisant la collaboration, la transparence, le respect et l’inclusion.
• Vous aimez travailler au sein d’une équipe où chaque personne est responsable de ses dossiers et solidaire de ses coéquipiers.

Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.

Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:

• Une vérification obligatoire du casier judiciaire.
• D'autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.

CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à recrutement@radio-canada.ca.

Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.

Emplacement principal :

Broadcast Centre 205 Wellington St. W., Toronto, Ontario, M5V 3G7

Nombre de postes à pourvoir :

1

Horaire de travail :

Temps plein