Ici, briller a de l'impact

Aimeriez-vous que votre talent ait un impact positif dans la vie des gens avec qui vous travaillez ? Recherchez-vous de nouvelles occasions de maximiser et de développer votre expertise ? Souhaitez-vous évoluer dans un milieu qui révèle le potentiel des gens ? Vous êtes au bon endroit, parce qu’au Y, briller a de l'impact.

Chaque jour, plus de 1 200 personnes travaillent au sein du réseau des YMCA du Québec pour aider ceux et celles qui ont besoin du plus grand soutien.

Nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) aux opérations en milieu carcéral passionné(e) pour organiser et superviser les activités et les services des secteurs du Travail de milieu et de Transition au sein de deux établissements de détention : Établissement de détention de Montréal et Établissement de détention de Rivière-des-Prairies. Nous recherchons une personne proactive, dynamique et passionnée l'image du YMCA. Êtes-vous la personne que nous recherchons?

Avantages de travailler avec nous :

• Accès aux installations sportives des YMCA, incluant une salle d’entraînement sur place exclusivement pour les employés pour moins de 15$ par année;
• Un salaire concurrentiel, (nous reconnaissons les années d'expériences), des assurances collectives avantageuses payées à 75%, accès à un régime de retraite, et à un programme d'aide aux employés et à la famille;
• Une banque de congés maladie et pour obligations familiales;
• 3 semaines de vacances après 1 an en poste et 2 semaines de congé de bienvenue à prendre pendant la première année.
• Accès à un service de télémédecine;
• De l’autonomie suffisante pour relever des défis stimulants;
• Avoir un impact social positif;
• Côtoyer des experts passionnés;
• Travailler avec de multiples partenaires engagés;

Le défi que nous te proposons

• Organiser, réaliser et superviser les activités et les services en détention (Sortie carcérale planifiée, service d'employabilité et programmes de formations).
• Planifier et réaliser toutes les initiatives offertes au cours de l'année (journées de reconnaissance, journée de rdv de l'année, rdv du mois, etc.).
• Coordonner les formations de signaleur routier combinée avec ASP construction (5 par année).
• Être le principal point de contact de nos partenaires en détention pour toutes les questions relatives à la programmation et aux opérations.
• Agir à titre de représentant pour la promotion des programmes en détention.
• Participer et organiser des échanges avec le personnel de la détention de manière à supporter les intervenants dans l’exercice de leurs fonctions.
• Soutenir les intervenant.es dans la prestation de services en cohérence avec les paramètres du programme.
• Agir à titre de personne-ressource pour les intervenants en milieu carcéral.
• Assurer l'intégration des nouveaux employés, y compris la formation sur le fonctionnement en détention et les mesures de sécurité.
• Faire du remplacement en cas de besoin afin de respecter les ententes contractuelles.
• Assumer la supervision de la qualité des services à la clientèle.
• Maintenir des relations d’affaires crédibles et harmonieuses avec nos partenaires en détention.
• Collaborer à la cueillette des données et statistiques relatives aux services offerts en détention.
• Utiliser les outils et les ressources du programme pour soutenir les intervenant.es dans la dispense du programme.
• Travailler avec les coordonnateurs, assistant coordonnateurs, superviseurs et chef-d’équipes des programmes afin d’assurer la continuité des services.
• Travailler avec le département du DEV pour le développement de nouveaux services selon les besoins de la détention.
• Partager les observations du terrain et les opportunités d'amélioration ou de développement en vue de la recherche d'excellence des services offerts.
• Soutenir les intervenants dans la collecte des données relatives aux actions et à leurs impacts à des fins de compte rendu et d’évaluation.
• Assurer une présence au sein des deux établissements de détention (Montréal et RDP).
• Mettre en place un environnement favorable à l'accueil et l’intégration des bénévoles et stagiaires.

En te joignant à notre équipe, tu découvriras également un milieu où l’humain, l’entraide et la collaboration sont au cœur des activités!

Pour mener à bien ta mission, tu devrais :

• Détenir un baccalauréat en sciences sociales ou en gestion et un certificat universitaire en administration et/ou en gestion ou l’équivalent.
• Détenir dix (5) années d’expérience dans une fonction similaire au niveau des programmes de réinsertion sociale.
• Connaissance du milieu carcéral un atout.
• Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit. Maitrise de l'anglais un atout.
• Maitrise de l’environnement Windows et de la suite Office.
• Une compréhension des bases de données et des systèmes de gestion informatique.
• Être reconnu pour sa rigueur, sa créativité, son dynamisme, son autonomie, ses habiletés de communication et sa capacité à entretenir de bonnes relations interpersonnelles.
• Faire preuve de leadership et avoir une forte capacité à planifier et organiser.
• Habiletés à travailler en équipe.
• Être disponible à se déplacer dans les deux établissements de détention (Bordeaux et RDP).
• N'avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l'emploi.

L’aventure vous tente?

Si vous désirez inspirer et engager chaque personne à se réaliser, à s’épanouir et à contribuer à sa collectivité, nous aimerions en apprendre plus sur vous. Transmettez-nous votre candidature sans plus attendre!