##À Montréal

Entreprise: Héritage Plateau
Statut: Poste disponible
Type: Temps plein
Quart de travail: Jour
Salaire: À partir de 46 000 $
Catégorie: Administration
Lieu de travail: Montréal

##Sommaire du poste

Horizon Résidences pour aînés est une société canadienne de services aux personnes âgées qui connaît une croissance rapide. Elle exploite actuellement 7 communautés de retraite au Québec et prévoit une croissance future. Avec plus de 1 500 appartements dans le Grand Montréal, Joliette et Bécancour, notre mission est d'offrir aux résidents un milieu de vie agréable (vie autonome, vie assistée et soins de la mémoire), des soins et des services de qualité, dans le cadre d'une gestion responsable.

Nous sommes fiers de nos 500 employés dévoués qui ont un impact positif sur les résidents que nous servons, axé sur le bien-être et nos valeurs organisationnelles d'intégrité, de professionnalisme, d'attention et d'orientation vers les résidents.

La société mère, Spring Living, possède et gère 28 communautés de retraite et a récemment été reconnue comme l'une des entreprises à la croissance la plus rapide au Canada (Globe and Mail, septembre 2024).

La Résidence L'Alto, située à Ville St-Laurent, est à la recherche d’une adjointe administrative aux soins pour le poste suivant :

• Poste à temps plein
• Lundi au vendredi, de 8h30 à 16h30
• Repas gratuits
• 3 semaines de vacances

Responsabilités :

• Planifie les horaires de travail et gère les remplacements ponctuels (congés, vacances, maladies, échanges de quarts)
• Coordonne les besoins avec les agences de placement au besoin
• Ouvre les dossiers résidents lors d’admission à la résidence, s’assure de l’archivage selon les directives au départ
• Effectue les commandes et les suivis auprès des pharmacies;
• Effectue la prise des rendez-vous médicaux, des réservations de transport et assure la gestion des services d’accompagnement au besoin;
• Assure la mise à jour des plans de travail et des soins selon les besoins des résidents. Assure l’impression et la distribution des plans à chaque 1er du mois
• Assure le classement de divers documents en lien avec les soins
• Maintien à jour les listes du plan de sécurité incendie et de réanimation RCR pour les résidents
• Envoi les communications via courriel aux familles
• Communique avec des employés potentiels pour la prise de rendez-vous pour des entrevues
• Participe aux entrevues pour les préposés aux bénéficiaires
• Assure le suivi pour la vérification des antécédents judiciaires pour les employés aux soins
• Transige au besoin avec les intervenants du CIUSSS
• Relève la visite médicale (prescription pour les pharmacies, demandes de laboratoires, rendez-vous avec les spécialistes) avec l’aide de la coordonnatrice des soins.

Qualités et profil recherchés :

• DEP en secrétariat médical ou l’équivalent
• 2 ans d’expérience pertinente dans le domaine de la santé
• Expérience auprès d’une clientèle aînée (un atout)
• Expérience avec un logiciel de soins (un atout)
• Grande ouverture aux changements
• Sens de l’organisation et sens aigu du service à la clientèle
• Bienveillant, responsable et sympathique
• Maitrise du français parlé et écrit et anglais fonctionnel
• Maitrise de la Suite Office

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