Technicien-ne en génie électrique industriel - Hybride
Top Benefits
About the role
Description de l'entreprise
Bienvenue dans un environnement où des expériences enrichissantes vous inspirent.
Chez CIMA+, attendez-vous à des opportunités à la hauteur de vos compétences, vos ambitions et vos passions. Vous aurez l'occasion d’être mentoré-e par des professionnel-le-s engagé-e-s et de travailler sur des projets innovants qui aident les communautés à devenir durables et plus résilientes. Avec nous, vous atteindrez votre plein potentiel dans un environnement qui place l’humain au centre de l’ingénierie.
Si cela ressemble à un milieu où vous pourriez vous réaliser, saisissez cette opportunité de faire partie de quelque chose d'unique : un endroit où vos idées et vos perspectives ne sont pas seulement les bienvenues, elles sont encouragées.
Description du poste
Nous sommes présentement à la recherche d’un technicien ou d’une technicienne en électricité ayant de l’expérience au niveau dans la réalisation de projets en énergie dans un contexte industriel. Vous contribuerez au bon déroulement des projets dans l’industrie de pâtes et papiers directement dans les installations de notre client Domtar à Windsor. Il s'agit d’une belle occasion pour faire valoir vos compétences techniques dans des projets d’électricité et d’automatisation industrielle.
Principales responsabilités
-
Secteurs industriels et de l’énergie
-
Participer à la conception de plans et devis d'installation d'équipements électriques industriels (distribution électrique moyenne et basse tension, services auxiliaires, contrôle moteur, etc.)
-
Effectuer l’estimation de quantités et de main-d’œuvre requises
-
Préparer et analyser des soumissions et des documents d’appel d’offres
-
Faire des essais et assurer la mise en service électrique
-
Effectuer des relevés d’informations techniques chez le client
-
Réaliser des inspections et des essais chez les fabricants d’équipements
-
Superviser des travaux électriques avec les entrepreneurs
Qualifications
- DEC en génie électrique
- Plus de 10+ ans d’expérience
- Esprit d’analyse et capacité à proposer des solutions adaptées aux besoins du client
- Souci du détail, détermination à livrer un travail de qualité supérieure
- Conception à l’aide de logiciels spécialisés comme AutoCAD (un atout)
- Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Carte ASP Construction
Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :
- Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
- Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
- Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
- Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
- Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
- Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
- Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
- Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes
Contacter Salma Ouaar
Informations supplémentaires
L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).
Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.
Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.
Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.
About CIMA+
CIMA+ provides complete consulting engineering services in the areas of Energy and Resources, Infrastructure, Transportation, Buildings, Project Management, Operational and Digital Technologies (including Telecommunication Systems), and Earth and Environment. The search for excellence has been part of our DNA since our founding in 1990, and our teams draw on decades of experience acquired across Canada to deliver quality projects that meet our clients’ expectations. This commitment to excellence and quality has allowed CIMA+ to rank among the largest private consulting engineering firms in the country. Today, with 40 offices across Canada, CIMA+ employs more than 3,400 people, most of whom share ownership in the company.
Our multidisciplinary team is driven by a shared passion to deliver sustainable solutions that make our world a better place.
From our Board of Directors to the communities we serve, our commitment to people is evident in our drive to innovate, in the projects we carry out and in every action we take.
Technicien-ne en génie électrique industriel - Hybride
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Bienvenue dans un environnement où des expériences enrichissantes vous inspirent.
Chez CIMA+, attendez-vous à des opportunités à la hauteur de vos compétences, vos ambitions et vos passions. Vous aurez l'occasion d’être mentoré-e par des professionnel-le-s engagé-e-s et de travailler sur des projets innovants qui aident les communautés à devenir durables et plus résilientes. Avec nous, vous atteindrez votre plein potentiel dans un environnement qui place l’humain au centre de l’ingénierie.
Si cela ressemble à un milieu où vous pourriez vous réaliser, saisissez cette opportunité de faire partie de quelque chose d'unique : un endroit où vos idées et vos perspectives ne sont pas seulement les bienvenues, elles sont encouragées.
Description du poste
Nous sommes présentement à la recherche d’un technicien ou d’une technicienne en électricité ayant de l’expérience au niveau dans la réalisation de projets en énergie dans un contexte industriel. Vous contribuerez au bon déroulement des projets dans l’industrie de pâtes et papiers directement dans les installations de notre client Domtar à Windsor. Il s'agit d’une belle occasion pour faire valoir vos compétences techniques dans des projets d’électricité et d’automatisation industrielle.
Principales responsabilités
-
Secteurs industriels et de l’énergie
-
Participer à la conception de plans et devis d'installation d'équipements électriques industriels (distribution électrique moyenne et basse tension, services auxiliaires, contrôle moteur, etc.)
-
Effectuer l’estimation de quantités et de main-d’œuvre requises
-
Préparer et analyser des soumissions et des documents d’appel d’offres
-
Faire des essais et assurer la mise en service électrique
-
Effectuer des relevés d’informations techniques chez le client
-
Réaliser des inspections et des essais chez les fabricants d’équipements
-
Superviser des travaux électriques avec les entrepreneurs
Qualifications
- DEC en génie électrique
- Plus de 10+ ans d’expérience
- Esprit d’analyse et capacité à proposer des solutions adaptées aux besoins du client
- Souci du détail, détermination à livrer un travail de qualité supérieure
- Conception à l’aide de logiciels spécialisés comme AutoCAD (un atout)
- Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Carte ASP Construction
Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :
- Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
- Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
- Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
- Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
- Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
- Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
- Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
- Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes
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Informations supplémentaires
L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).
Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.
Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.
Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.
About CIMA+
CIMA+ provides complete consulting engineering services in the areas of Energy and Resources, Infrastructure, Transportation, Buildings, Project Management, Operational and Digital Technologies (including Telecommunication Systems), and Earth and Environment. The search for excellence has been part of our DNA since our founding in 1990, and our teams draw on decades of experience acquired across Canada to deliver quality projects that meet our clients’ expectations. This commitment to excellence and quality has allowed CIMA+ to rank among the largest private consulting engineering firms in the country. Today, with 40 offices across Canada, CIMA+ employs more than 3,400 people, most of whom share ownership in the company.
Our multidisciplinary team is driven by a shared passion to deliver sustainable solutions that make our world a better place.
From our Board of Directors to the communities we serve, our commitment to people is evident in our drive to innovate, in the projects we carry out and in every action we take.