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Director of Development and Public Affairs/Directeur-trice du Développement et des Affaires publiques

RESA Canada, Inc13 days ago
Ottawa, ON
Senior Level
full_time

Top Benefits

Competitive benefits

About the role

Director of Development and Public Affairs

Be a part of championing the voice of Canadian democracy. Join CPAC to protect and build on 30 years of unfiltered access to the people and events that shape our democracy in Canada. The Cable Public Affairs Channel (CPAC) is Canada’s window on parliament, politics and public affairs. As Canada’s only national, bilingual media outlet focused exclusively on politics, we are unique in the Canadian media landscape.

The Role

Based in Ottawa, the Director of Development & Public Affairs, reports directly to the COO and is an integral part of the Senior Leadership Team of CPAC. This newly formed role will be the lead on developing and executing key elements of CPAC’s new strategic plan. The ideal candidate is bilingual, and passionate about public relations, stakeholder management, fundraising, policy & grant writing.

Primary Responsibilities

Public Affairs and Communications

  • Create and execute public affairs plans that align with the organization's goals, enhance its reputation, and address potential challenges.

  • Develop and implement CPAC’s overall corporate communications, promotion and publicity strategy internally and externally, including oversight of creative development of all communications related products, corporate publications and promotional materials.

  • Implement strategies to manage and mitigate potential crises that could damage the organization's reputation.

  • Manage and oversee CPAC’s brand and corporate presence on social media channels

  • Monitor and analyze public policy issues, advocating for the organization's interests, and potentially drafting position papers or policy briefs.

Development and Fundraising

  • Create comprehensive fundraising plans and strategies to meet organizational goals.

  • Identify, cultivate, and maintain relationships with potential and existing donors, including individuals, corporations, and foundations.

  • Research grant opportunities, write compelling proposals, and manage grant reporting requirements.

  • Draft and manage the marketing, communications and fundraising budgets, ensuring that departmental expenses remain within budget.

  • Participate in the formulation and implementation of long-term strategic goals for CPAC.

  • Create an environment that recognizes, supports, respects and welcomes diversity of employees.

Skills & Qualifications

  • Bachelor’s degree in communications, public relations, non-profit management or related field

  • Excellent written and verbal communication skills

  • Strong interpersonal and relationship-building skills

  • Strategic thinking and problem-solving abilities

  • Minimum 5 years of progressive experience in fundraising, communications, or public affairs

  • Knowledge of public policy and government affairs

  • Experience in media relations and crisis communication

  • Experience writing successful grant applications

  • Proven experience in developing and implementing successful fundraising strategies

  • Familiarity with fundraising regulations and ethical practices

  • Ability to work independently and as part of a team

  • Familiarity with social media and digital communication

  • Experience in research and analysis.

  • Demonstrated experience managing budgets

  • Is able to communicate effectively (orally and written) in English and French

This is a full time, regular position with competitive benefits. The successful candidate will be required to work primarily in the Ottawa office.

Please submit your application in confidence to:

CPAC
1750-45 O’Connor Street
Ottawa, Ontario K1P 1A4
Attention: Andrea Di Carlo, Human Resources

E-mail: careers@cpac.ca

CPAC is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.

Directeur-trice du Développement et des Affaires publiques

Contribuez à faire entendre la voix de la démocratie canadienne. Joignez-vous à CPAC pour protéger et enrichir 30 ans d'accès direct, sans filtre, aux personnalités et aux événements qui façonnent notre démocratie au Canada. La Chaîne d'affaires publiques par câble (CPAC) est la fenêtre du Canada sur le Parlement, la politique et les affaires publiques. Unique en son genre dans le paysage médiatique canadien, CPAC est le seul média national et bilingue entièrement dédié à la politique.

Le rôle

Dans le cadre de ce poste à Ottawa, le/la Directeur-trice du Développement et des Affaires publiques relève directement du/de la Chef-fe de l’exploitation et fait partie intégrante de l’équipe de la haute direction de CPAC. Ce poste nouvellement créé sera responsable de l’élaboration et de la mise en œuvre des éléments clés du nouveau plan stratégique de CPAC. Idéalement, la personne qui occupera ce poste est bilingue et passionnée par les relations publiques, la gestion des parties prenantes, la collecte de fonds, et la rédaction de politiques et de demandes de subventions.

Responsabilités principales

Affaires publiques et communications

  • Créer et mettre en œuvre des plans de relations publiques qui correspondent aux objectifs de l’organisation, renforcent sa réputation et répondent aux défis potentiels.

  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie globale de communication, de promotion et de publicité de CPAC à l’interne et à l’externe, y compris la supervision du développement créatif de tous les produits liés à la communication, des publications institutionnelles et du matériel promotionnel.

  • Mettre en œuvre des stratégies pour gérer et atténuer les crises potentielles qui pourraient nuire à la réputation de l’organisation.

  • Gérer et superviser la présence de la marque et de l'entreprise CPAC sur les médias sociaux.

  • Surveiller et analyser les questions de politique publique, défendre les intérêts de l’organisation et, le cas échéant, rédiger des exposés de principes ou des énoncés de politiques.

Développement et collecte de fonds

  • Créer des stratégies globales de collecte de fonds afin d’atteindre les objectifs organisationnels.

  • Identifier, cultiver et entretenir des relations avec les donateurs potentiels et existants, y compris les particuliers, les entreprises et les fondations.

  • Étudier les possibilités de subventions, rédiger des demandes convaincantes et gérer les exigences en matière de rapports sur les subventions.

  • Rédiger et gérer les budgets de marketing, de communication et de collecte de fonds, en veillant à ce que les dépenses du département restent dans les limites du budget.

  • Participer à la formulation et à la mise en œuvre des objectifs stratégiques à long terme de CPAC.

  • Créer un environnement qui reconnaît, soutient, respecte et accueille la diversité des employés.

Compétences et qualifications

  • Baccalauréat en communication, relations publiques, gestion d'organismes sans but lucratif ou dans un domaine connexe.

  • Excellentes compétences en communication écrite et orale.

  • Solides compétences interpersonnelles et aptitude à établir des relations.

  • Aptitude à la réflexion stratégique et à la résolution de problèmes.

  • Un minimum de 5 ans d’expérience progressive dans le domaine de la collecte de fonds, les communications ou les affaires publiques.

  • Connaissance des politiques publiques et des affaires gouvernementales.

  • Expérience dans les relations avec les médias et la communication de crise.

  • Expérience avec la rédaction de demandes de subvention acceptées.

  • Expérience avérée dans l’élaboration et de la mise en œuvre de stratégies de collecte de fonds efficaces.

  • Connaissance des réglementations et pratiques éthiques en matière de collecte de fonds.

  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

  • Connaissance des médias sociaux et de la communication numérique.

  • Expérience de la recherche et de l’analyse.

  • Expérience avérée en gestion budgétaire.

  • Capacité à communiquer efficacement (oralement et par écrit) en anglais et en français.

Ce poste permanent à temps plein offre un ensemble d’avantages sociaux concurrentiels. Le/la candidat-e retenu-e devra travailler principalement au bureau d'Ottawa.

Veuillez envoyer votre candidature en toute confidentialité à :

CPAC
1750-45 rue O’Connor

Ottawa, Ontario K1P 1A4
À l’attention de : Andrea Di Carlo, Ressources humaines

Courriel : careers@cpac.ca

CPAC souscrit au principe de l'équité en matière d'accès à l'emploi. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un milieu inclusif pour tous les employés*.*

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