Descriptif du poste

Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vos missions principales sont les suivantes :

• Gestion d’équipe :

• Encadrer et animer une équipe de 3 personnes

• Assurer la formation et le développement des compétences des collaborateurs

• Assurer la facturation des clients dans les délais impartis

• Gestion de la Comptabilité Clients :

• Etablir les factures et avoirs pour nos clients

• Assurer le suivi des encaissements et le lettrage des comptes clients

• Superviser l’enregistrement des opérations de comptabilité clients dans le journal des ventes

• Analyse et reporting :

• Analyser les comptes clients et produire les rapports hebdomadaires sur les encours clients

• Préparer et présenter les tableaux de bord de suivi de la performance du service

• Clôtures comptables :

• Participer aux clôtures comptables

• Préparer les provisions pour créances douteuses et irrécouvrables

• Amélioration des processus :

• Participer à l’amélioration continue et l’automatisation de l’ERP au sein de l’entreprise

• Proposer et mettre en œuvre des améliorations des processus de gestion du service

• Rédaction des procédures et modes opératoires.

• Maintien du CRM à jour

• Participer aux projets transverses de l’entreprise impactant la comptabilité clients

• Suivi des opérations et animation du processus de gestion de l’affacturage

Profil recherché

COMPETENCES REQUISES

• Expérience de management requise dans un poste similaire.
• Bonne compétence en comptabilité client requise.
• Bonne maitrise des ERP, la connaissance des outils Zoho est un plus.
• Capacité et expérience sur une volumétrie de facturation importante
• Capacité et expérience dans l’accompagnement de l’automatisation des solutions existantes
• Connaissance des solutions d’affacturage
• Travail en équipe
• Très bon relationnel, exigence
• Dynamique, adaptabilité
• Méthode, rigueur, organisation

PROFIL RECHERCHE Etudes supérieures en comptabilité (Bac +3 ou plus),

Expérience : 3 ans minimum dans une fonction équivalente avec un rôle managérial.

Qui sont-ils ?

Crée en 2016 par trois associés passionnés de digital et d’économie circulaire, Ecodrop est la rencontre d’un concept novateur, d’acteurs de premiers plans et de volumes à motiver les plus ambitieux.

Ecodrop propose aux artisans du bâtiment des solutions pratiques, économiques, et éco-responsables pour gérer leurs déchets de chantiers, en associant les solutions de transport, et des filières de gestion de déchets. Une approche innovante et efficace, qui apporte enfin des solutions aux artisans, et évite ces dépôts sauvages qui polluent nos bords de route et forêts !

Dans une phase de croissance vigoureuse, l’équipe recherche des talents qui permettront de développer l’activité dans une ambiance simple et conviviale.

Ecodrop attend des hommes et des femmes de challenges qui voient dans le projet un plaisir quotidiennement partagé.