No de demande : 18828
Direction générale : DG planif de l'aménagement & du bâtiment
Service : Service Planification des transports
Direction : Dir des transports, Politique & réseaux
Type d’emploi : 1 Étudiant(e) du programme coopératif - stage d’automne
Heures de travail : 35.00 heures par semaine
Affiliation : Non Union/Non MPE
Information sur le salaire : 26.982$ - 31.566$ par heure (taux de rémunération de 2024)
Lieu : 110, avenue Laurier Ouest
Ville : Ottawa, ON
Catégorie d’emploi : Programme d'emploi étudiant coopératif
Date limite des candidatures : 2025-09-02

Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre

Pour que votre candidature soit retenue à l’étape de la présélection, vous devez être inscrit à un programme d’enseignement coopératif dans un établissement postsecondaire canadien et être admissible à travailler dans le cadre d’un stage d’une durée déterminée.Les étudiants doivent téléverser une preuve d’inscription à un programme d’enseignement coopératif au moment où ils remplissent leur demande de stage.

RÉSUMÉ DES FONCTIONS

Le poste est réservé aux étudiants inscrits dans un programme reconnu d’enseignement coopératif postsecondaire.

Les Réseaux et Politique de transport (RPT) sont chargés de l'élaboration et du suivi du principal document de planification stratégique à long terme de la Ville en matière de transport, le Plan directeur des transports (PDT). Cet objectif est atteint grâce à la collecte de données sur les transports, à l'identification des tendances, à la modélisation et à la prévision des déplacements régionaux, à l'élaboration de politiques, au développement des réseaux de transport et à la hiérarchisation des projets de transport afin de répondre aux besoins des résidents et d'orienter la croissance de la ville d'une manière abordable et durable.

Vous apportez un soutien aux opérations et aux activités des RPT, notamment :

• en appliquant le modèle de la demande régionale de déplacements pour évaluer l'impact sur le transport de divers scénarios d'utilisation du sol, d'infrastructure et de politique;
• en aidant à l'élaboration et à la maintenance du modèle;
• en préparant des projections de circulation multimodale pour soutenir les grands projets routiers, de transport en commun, de cyclisme et d’aménagement;
• en effectuant une analyse approfondie des ensembles de données sur les transports (y compris les données volumineuses) afin de déterminer les tendances et les relations en matière de transport;
• en soutenant les initiatives de collecte et de modélisation de données de plusieurs organismes;
• en effectuant des recherches, en développant des outils d'automatisation, en préparant des visualisations de données et en participant à d'autres activités de planification des transports, selon les besoins.

FORMATION ET EXPÉRIENCE

Inscription à un programme reconnu d'enseignement coopératif axé sur le génie des transports, le génie civil, la géographie, l'urbanisme ou un autre domaine connexe.

Aucune expérience n’est requise.

CONNAISSANCES

• Connaissance de base des principes et des concepts de la planification des transports
• Connaissance des lois pertinentes en matière de santé et de sécurité notamment, des droits et des obligations des travailleurs

COMPÉTENCES ET APTITUDES

• Fortes compétences organisationnelles et capacité de résolution de problèmes avec une excellente attention aux détails
• Excellentes aptitudes en communication
• Solides compétences logicielles (MS Excel, MS Access, ArcMap, Python, Visual Basic, logiciel de planification des transports tel que EMME)
• Esprit d’analyse et techniques de recherche

CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR

• Exigences linguistiques : Connaissance de l’anglais parlé, lu et écrit

• Veuillez conserver une copie de l’avis de concours. Une fois la date de clôture passée, il ne sera plus disponible.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

La Ville d’Ottawa promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l’équité en matière d’emploi dans les questions d’auto-identification.

La Ville d’Ottawa offre aux appliquants, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d’adaptation.

Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez contacter le Centre de service des employés en composant le 613-580-2424, poste 12211, ou en envoyant un message à l’adresse esc-cse@ottawa.ca.