Notre client est une organisation industrielle bien établie globalement, active dans un secteur de niche à forte composante technologique et réglementaire, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) Développement technologique et innovation.

Informations sur l'entreprise

Notre client est une organisation industrielle bien établie globalement, active dans un secteur de niche à forte composante technologique et réglementaire, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) Développement technologique et innovation.

Missions

Relevant de la haute direction, le candidat jouera un rôle clé dans l'évolution des activités d'innovation et dans la mise en œuvre d'initiatives technologiques structurantes. Il pilotera un portefeuille stratégique de projets de recherche, de développement et d'optimisation, tout en contribuant directement à la performance et à la compétitivité de l'organisation.

Ce rôle combine vision stratégique, leadership technique et gestion de projets complexes, dans un environnement multidisciplinaire où la collaboration avec des partenaires internes et externes est essentielle.

Vos missions :

• Définir et piloter la stratégie d'innovation et de développement technologique, en alignant les initiatives de R&D avec les priorités d'affaires et les objectifs de croissance de l'organisation.
• Superviser un portefeuille de projets stratégiques, de l'idéation jusqu'à l'implantation industrielle, en assurant la faisabilité technique, économique et opérationnelle des initiatives.
• Encadrer et mobiliser une équipe multidisciplinaire, tout en favorisant un environnement propice à l'innovation, au développement des talents et au partage des meilleures pratiques.
• Structurer les processus et méthodes de gestion de projets technologiques, notamment par l'amélioration continue, l'optimisation des outils et l'intégration de principes d'efficacité opérationnelle.
• Analyser et prioriser les investissements technologiques, en élaborant des analyses de rentabilité, des études de faisabilité et des plans d'affaires pour soutenir la prise de décision.
• Assurer la conformité réglementaire et environnementale des projets, tout en supervisant les interactions avec les autorités, partenaires externes et experts techniques.
• Collaborer étroitement avec les équipes de direction, les fonctions financières et les partenaires stratégiques afin d'assurer l'alignement des projets avec les priorités organisationnelles et les capacités d'investissement.

Profil du candidat

• Diplôme universitaire en génie ou dans un domaine connexe (une formation complémentaire en gestion ou en administration représente un atout).
• Expérience significative dans la gestion de projets technologiques, d'innovation ou d'ingénierie industrielle dans les secteurs de l'environnement et des énergies renouvelables.
• Solide compréhension des enjeux financiers liés aux investissements technologiques, incluant l'analyse de projets et l'optimisation des budgets d'innovation.
• Expérience en gestion d'équipes multidisciplinaires, avec une capacité démontrée à mobiliser des experts techniques et à développer les talents.
• Excellentes aptitudes stratégiques et analytiques, permettant de transformer des concepts techniques en solutions concrètes et rentables.
• Bilinguisme fonctionnel français et anglais, avec la capacité d'interagir avec des partenaires internes et externes.

Conditions et Avantages

• Poste présentiel 5 jours/semaine sur site (usine rive-sud de Montréal).
• Salaire de base concurrentiel selon l'expérience.
• Programme de bonification.
• Programme complet d'assurances collectives (santé et dentaire).
• Protection du revenu incluant assurance invalidité courte et longue durée et assurance vie.
• Régime d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur.
• Environnement professionnel stimulant offrant des projets technologiques d'envergure et une grande visibilité stratégique.

Desired Skills and Experience Relevant de la haute direction, le candidat jouera un rôle clé dans l'évolution des activités d'innovation et dans la mise en œuvre d'initiatives technologiques structurantes. Il pilotera un portefeuille stratégique de projets de recherche, de développement et d'optimisation, tout en contribuant directement à la performance et à la compétitivité de l'organisation.

Ce rôle combine vision stratégique, leadership technique et gestion de projets complexes, dans un environnement multidisciplinaire où la collaboration avec des partenaires internes et externes est essentielle.

Vos missions :

Définir et piloter la stratégie d'innovation et de développement technologique, en alignant les initiatives de R&D avec les priorités d'affaires et les objectifs de croissance de l'organisation.

Superviser un portefeuille de projets stratégiques, de l'idéation jusqu'à l'implantation industrielle, en assurant la faisabilité technique, économique et opérationnelle des initiatives.

Encadrer et mobiliser une équipe multidisciplinaire, tout en favorisant un environnement propice à l'innovation, au développement des talents et au partage des meilleures pratiques.

Structurer les processus et méthodes de gestion de projets technologiques, notamment par l'amélioration continue, l'optimisation des outils et l'intégration de principes d'efficacité opérationnelle.

Analyser et prioriser les investissements technologiques, en élaborant des analyses de rentabilité, des études de faisabilité et des plans d'affaires pour soutenir la prise de décision.

Assurer la conformité réglementaire et environnementale des projets, tout en supervisant les interactions avec les autorités, partenaires externes et experts techniques.

Collaborer étroitement avec les équipes de direction, les fonctions financières et les partenaires stratégiques afin d'assurer l'alignement des projets avec les priorités organisationnelles et les capacités d'investissement.

Diplôme universitaire en génie ou dans un domaine connexe (une formation complémentaire en gestion ou en administration représente un atout).

Expérience significative dans la gestion de projets technologiques, d'innovation ou d'ingénierie industrielle dans les secteurs de l'environnement et des énergies renouvelables.

Solide compréhension des enjeux financiers liés aux investissements technologiques, incluant l'analyse de projets et l'optimisation des budgets d'innovation.

Expérience en gestion d'équipes multidisciplinaires, avec une capacité démontrée à mobiliser des experts techniques et à développer les talents.

Excellentes aptitudes stratégiques et analytiques, permettant de transformer des concepts techniques en solutions concrètes et rentables.

Bilinguisme fonctionnel français et anglais, avec la capacité d'interagir avec des partenaires internes et externes.

Poste présentiel 5 jours/semaine sur site (usine rive-sud de Montréal).

Salaire de base concurrentiel selon l'expérience.

Programme de bonification.

Programme complet d'assurances collectives (santé et dentaire).

Protection du revenu incluant assurance invalidité courte et longue durée et assurance vie.

Régime d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur.

Environnement professionnel stimulant offrant des projets technologiques d'envergure et une grande visibilité stratégique.

MPI ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression du genre, l'âge, le handicap, l'état civil, ou sur le statut d'un individu dans un groupe ou une classe quelconque autrement protégé par la législation applicable en matière de droits de l'homme. MPI encourage les candidatures des minorités, des femmes, des personnes handicapées et de tous les autres candidats qualifiés.

MPI does not discriminate on the basis of race, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital status, or based on an individual's status in any group or class otherwise protected under applicable human rights legislation. MPI encourages applications from minorities, women, the disabled and all other qualified applicants