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Coordonateur.trice, Communications d'Entreprise-FR

Fairstone Bank8 days ago
Montreal, Quebec
Mid Level
full_time

Top Benefits

15 days vacation, wellness leave, public holidays
Comprehensive benefits plan with telemedicine
Retirement plan with employer contribution and matching

About the role

La Banque Fairstone est à la recherche d’un coordonnateur, Communications d’entreprise, enthousiaste et soucieux du détail pour se joindre à notre équipe. Ce poste de débutant, relevant de la directrice, Communications d’entreprise et événements, offre une excellente occasion pour acquérir de l’expérience en communications, en marketing et en gestion d’événements tout en contribuant au succès de nos projets.

POURQUOI VOUS JOINDRE À NOUS? Parce que nous vous offrons bien plus qu’un emploi — nous vous offrons une carrière enrichissante et rémunératrice :

  • 15 jours de vacances minimum, congés bien-être et jours fériés
  • Régime d’avantages sociaux complet, incluant la télémédecine
  • Régime de retraite avec contribution de l’employeur et programme de contrepartie
  • Formation continue et développement professionnel
  • Programme de récompenses, primes de référencement et rabais employés
  • Culture d’équipe positive et collaborative qui valorise la performance et l’engagement

Principales responsabilités : À titre de coordonnateur, Communications, vous jouerez un rôle crucial dans le soutien de l’équipe des Communications et la contribution au succès de nos campagnes et de nos événements. Les responsabilités inhérentes au poste seront les suivantes :

Gestion d’événements et de campagnes :

  • Aider à la planification et à la réalisation d’événements et de campagnes.
  • Coordonner la logistique, y compris la réservation des lieux, la restauration et la préparation du matériel.
  • Soutenir la création et la distribution de matériels promotionnels.

Planification des communications :

  • Contribuer à l’élaboration de plans de communication pour les événements et les campagnes.
  • Contribuer à la création de contenus, de messages et de visuels attrayants pour atteindre efficacement les publics cibles.

Création de contenu :

  • Collaborer avec les membres de l’équipe pour développer et mettre en œuvre des outils de communication et du contenu pour divers projets.
  • Servir de soutien principal pour la création de contenus visuels attrayants (par exemple : graphiques, présentations, éléments promotionnels) afin de renforcer les campagnes et événements internes.
  • Rédiger, réviser et relire le contenu afin d’en garantir l’exactitude et la cohérence.
  • Concevoir et publier des articles, des documents et d’autres contenus Web sur l’intranet de l’entreprise.

Gestion du Programme de commandites :

  • Gérer le processus d’approbation et de refus de notre programme de commandites.
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de commandites afin d’assurer une communication efficace et en temps opportun avec les organismes commandités.
  • Collaborer avec les champions des commandites et d’autres clients internes sur les activités de commandites et l’engagement des employés.
  • Coordonner la distribution du matériel promotionnel, y compris les envois, la commande de nouveaux articles et la gestion des inventaires.

Soutien de l’équipe :

  • Coordonner la distribution du matériel promotionnel, y compris les envois, la commande de nouveaux articles et la gestion des inventaires.
  • Contribuer à l’élaboration des calendriers des projets et aider à respecter les délais.

Tâches administratives :

  • Assurer des tâches administratives telles que la gestion des factures, le suivi des dépenses et la coordination de l’expédition et de la logistique.
  • Tenir à jour des dossiers et des documents relatifs aux événements et aux campagnes.

Qualifications:

  • Baccalauréat en communications, en marketing ou dans un autre champ pertinent (ou expérience de travail équivalente).
  • Excellentes compétences organisationnelles et en gestion du temps.
  • Excellentes aptitudes à communiquer à l’oral et à l’écrit.
  • Souci du détail et un haut niveau de précision.
  • Habileté avec la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Maîtrise avancée de Microsoft PowerPoint, avec une capacité démontrée à créer des présentations attrayantes et soignées.
  • Maîtrise de Canva pour la production de contenus visuels, avec un bon sens du design et de la cohérence de marque.
  • Connaissance de base des logiciels de conception et de multimédia, un atout.
  • Capacité à collaborer efficacement en équipe et à s’adapter à un environnement au rythme élevé.
  • Passion pour la communication efficace et intérêt marqué pour le marketing et les événements.

Nous sommes fières de faire parmi les meilleurs lieux de travail® au Canada 2025 et les meilleurs employeurs de Montréal de 2025 par les 100 meilleurs employeurs au Canada!

En savoir plus : https://www.fairstone.ca/fr/a-propos/preteur-canadien

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Veuillez svp nous communiquer votre langue de préférence, entre le français ou l’anglais lors de votre application.

La Financière Fairstone souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi. Par conséquent, nous prendrons des mesures raisonnables d’adaptation pour répondre aux besoins des personnes handicapées. Les personnes autochtones, membres d’une minorité visible et handicapées sont invitées à postuler en toute confiance. Types d'horaires des postes: Temps plein

Type d'emploi : Permanent

About Fairstone Bank

Financial Services
1001-5000

At Fairstone Bank, we do things differently. We’re committed to strengthening how businesses connect with their customers, offering value-driven financial products and services that drive business success and deliver the right customer experience. We do this by building adaptable, innovative financial services, so clients can take full advantage of every opportunity that comes their way.

Fairstone Bank and its subsidiary, Fairstone Financial Inc. (“Fairstone”), form a leading consumer lending group, offering a complement of financial services designed to enhance customer loyalty and deliver confident borrowing experiences. From credit card issuance and program management to point-of-sale financing programs, automobile financing, broker deposits and direct-to-consumer lending, Fairstone Bank and Fairstone provide financial solutions that enable consumers and businesses to achieve their goals.

With a long-established Canadian history, the company is committed to improving the lives of Canadians with value-driven and accessible financial solutions. Fairstone Bank and Fairstone are powered by a diverse workforce located in three corporate offices and in over 240 Fairstone branches coast to coast.

In 2022, Fairstone was proud to receive the Parity Certification by Women in Governance for the third year in a row, and to be nominated for the second year in a row as a Montreal Top Employer. As an organization, Fairstone Bank of Canada is committed to supporting and empowering a workplace focused on diversity, equity and inclusion.

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