ResponsabilitésTâches

• Élaborer des plans spécifiques pour établir des priorités
• Organiser les tâches pour accomplir le travail
• Former les employés quant aux tâches et aux politiques
• Rédiger et soumettre des rapports
• Assurer le bon fonctionnement de l'équipement
• Résoudre les problèmes professionnels, fournir des conseils techniques et recommander des mesures visant à améliorer la productivité et la qualité des produits
• Coordonner, répartir et revoir le travail
• Demander ou commander du matériel, de l'équipement et des fournitures
• Prendre des dispositions pour l'entretien et la réparation de l'équipement
• Coordonner les activités avec les autres unités de travail ou départements
• Communiquer avec les clients après la vente pour assurer un suivi
• Établir les horaires et les procédures de travail

Renseignements supplémentairesQualités personnelles

• Relations interpersonnelles efficaces
• Excellente communication orale
• Excellente communication écrite
• Flexibilité
• Esprit d'initiative
• Sens de l'organisation
• Fiable
• Esprit d'équipe
• Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément

Rémunération : 36,00$ par heure

Avantages

• On-site parking

Lieu du poste : En présentiel