Études: Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers. ou experience équivalente. Tâches: Installer l'équipement. Entretenir l'équipement. Lire des plans ou d'autres instructions pour déterminer les exigences du travail. Entretenir l'équipement. Tester les équipements et les systèmes électriques . Aider à vérifier, à mettre à l'essai et à ajuster les composantes électroniques. Faire l'étalonnage de composantes et d'instruments électroniques. Mettre en oeuvre ou superviser l'installation, la mise en service et le fonctionnement de l'équipement et des systèmes électriques et électroniques. Installer et faire fonctionner de l'équipement standard et spécialisé afin d'évaluer, de mettre à l'essai et d'analyser la performance des composantes, des assemblages et des systèmes électroniques et électriques. Remplir les bordereaux de travail et les rapports d'entretien. Domaine de spécialisation: Vérification. Installation. Réparation. Dépannage. Sûreté et sécurité: Passeport valide. Information de transport et de voyage: Disposé à voyager à l'occasion. Disposé à voyager à l'étranger. Permis de conduire valide. Qualités personnelles: Attitude axée sur le client. Relations interpersonnelles efficaces. Sens de l'organisation. Esprit d'équipe. Sens des responsabilités. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Options de conditions d'emploi: Matin. Jour. Avantages santé: Régime de soins de santé. Avantages financiers: Régime enregistré d'épargne-retraite (REER). Autres avantages: Autres avantages. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés. Ne demande aucune expérience de travail au Canada. Soutien pour les minorités visibles: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) . Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles.