Coordonnateur/coordonnatrice aquatique
Top Benefits
About the role
Description de l'entreprise
Située dans la MRC de Brome-Missisquoi, en Estrie, la Ville de Sutton est reconnue pour offrir un milieu de vie enviable pour les citoyens et les nombreux touristes qui y séjournent. La municipalité de plus de 4 500 résidants permanents et de plus de 4 000 villégiateurs se distingue par son offre en plein air et en culture, et des orientations qui s’articulent autour du principe de développement durable et de la protection des paysages.
Description de l’offre d’emploi
Sous la responsabilité de l’agente aux loisirs et à la vie communautaire, le coordonnateur ou la coordonnatrice aquatique est responsable d’assurer le bon déroulement de la piscine lors de la saison estivale 2026, et plus précisément la planification de la programmation et l’encadrement des employés ainsi que la gestion de l’installation municipale.
Responsabilités
- Embaucher, encadrer, coordonner et gérer l’équipe aquatique;
- Planifier et coordonner la programmation d’activités aquatiques pour la saison 2026;
- Planifier et coordonner les inscriptions pour la programmation aquatique 2026;
- Gérer les achats et les suivis financiers liés à la programmation et à l’équipe aquatique;
- Assurer l’optimisation et la gestion adéquate de l’installation;
- Planifier et coordonner la Semaine nationale de prévention de la noyade;
- Planifier et animer des entraînements pour l’équipe aquatique;
- Évaluer les progressions des employés et en faire le suivi avec chaque employé;
- Planifier des activités sociales et de reconnaissance pour les employés estivaux en collaboration avec la coordonnatrice du camp de jour (activité de début de saison, Journée internationale d’appréciation des sauveteurs);
- Participer à des rencontres de suivi hebdomadaires avec l’agente aux loisirs et à la vie communautaire.
Exigences
- Détenir les brevets et posséder les formations à jour : Sauveteur national, Premiers soins — Général et Moniteur de natation;
- Détenir aussi les brevets : Moniteur Premiers soins, Moniteur en sauvetage ou Certification aquaforme (des atouts);
- Posséder un minimum de trois années d’expérience dans le milieu aquatique;
- Avoir de l’expérience en gestion de personnel (un atout);
- Posséder de l’expérience en gestion d’installation aquatique (un atout);
- Maîtriser parfaitement le français, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Connaître les logiciels de bureautique et les outils informatiques nécessaires à l’accomplissement de la fonction (Word, Excel, Outlook, PowerPoint);
- Avoir le sens du relationnel;
- Faire preuve d’autonomie;
- Avoir une aptitude à communiquer et à mobiliser des équipes de travail.
Avantages
- Poste saisonnier à temps partiel et à temps plein selon les dates suivantes :
- Temps partiel du 19 janvier au 31 mai 2026;
- Temps plein (40 heures/semaine) du 1er juin au 16 août 2026;
- Temps partiel du 17 août au 6 septembre 2026;
- Horaire variable de jour, de soir et de fin de semaine;
- Télétravail possible, particulièrement dans les périodes à temps partiel;
- Milieu de travail enchanteur au magnifique parc Goyette-Hill;
- Renouvellement de brevets payés;
- Salaire horaire compétitif à partir de 27,46 $.
Si tu veux relever le défi, pose ta candidature immédiatement en nous envoyant ton curriculum vitae en mentionnant le titre du poste à emploi@sutton.ca
Les candidatures seront examinées à partir du lundi 10 novembre 2025 et le poste restera ouvert jusqu’à ce qu’il soit comblé.
Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues
- Français parlé - Élevé
- Français écrit - Moyen
Formations
- Diplôme d’études secondaires (DES)
Expérience2 à 3 ansCompétences
- Capacité à animer un groupe
- Leadership
- Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
Travailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)
About Town of Sutton
Located in the Brome-Missisquoi MRC, in the Eastern Townships, the Town of Sutton is a charming municipality of over 4,500 permanent residents and 4,000 vacationers. It is known for offering an environment that is highly appreciated by its citizens and tourists, notably thanks to its many natural, recreational and cultural attractions, as well as its community dynamism. Anchored in a sustainable development and conservational approach, the municipal team deploys all its energy and skills to preserving the quality of its services.
Our rural municipality continues to grow and we are always looking for new staff. We offer great working conditions and opportunities for career growth within our team.
Positions are available in all of our departments, from administrative to field work. We also recruit seasonal staff each year, such as for snow removal or aquatic activities. Join our Municipal Team!
Coordonnateur/coordonnatrice aquatique
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About the role
Description de l'entreprise
Située dans la MRC de Brome-Missisquoi, en Estrie, la Ville de Sutton est reconnue pour offrir un milieu de vie enviable pour les citoyens et les nombreux touristes qui y séjournent. La municipalité de plus de 4 500 résidants permanents et de plus de 4 000 villégiateurs se distingue par son offre en plein air et en culture, et des orientations qui s’articulent autour du principe de développement durable et de la protection des paysages.
Description de l’offre d’emploi
Sous la responsabilité de l’agente aux loisirs et à la vie communautaire, le coordonnateur ou la coordonnatrice aquatique est responsable d’assurer le bon déroulement de la piscine lors de la saison estivale 2026, et plus précisément la planification de la programmation et l’encadrement des employés ainsi que la gestion de l’installation municipale.
Responsabilités
- Embaucher, encadrer, coordonner et gérer l’équipe aquatique;
- Planifier et coordonner la programmation d’activités aquatiques pour la saison 2026;
- Planifier et coordonner les inscriptions pour la programmation aquatique 2026;
- Gérer les achats et les suivis financiers liés à la programmation et à l’équipe aquatique;
- Assurer l’optimisation et la gestion adéquate de l’installation;
- Planifier et coordonner la Semaine nationale de prévention de la noyade;
- Planifier et animer des entraînements pour l’équipe aquatique;
- Évaluer les progressions des employés et en faire le suivi avec chaque employé;
- Planifier des activités sociales et de reconnaissance pour les employés estivaux en collaboration avec la coordonnatrice du camp de jour (activité de début de saison, Journée internationale d’appréciation des sauveteurs);
- Participer à des rencontres de suivi hebdomadaires avec l’agente aux loisirs et à la vie communautaire.
Exigences
- Détenir les brevets et posséder les formations à jour : Sauveteur national, Premiers soins — Général et Moniteur de natation;
- Détenir aussi les brevets : Moniteur Premiers soins, Moniteur en sauvetage ou Certification aquaforme (des atouts);
- Posséder un minimum de trois années d’expérience dans le milieu aquatique;
- Avoir de l’expérience en gestion de personnel (un atout);
- Posséder de l’expérience en gestion d’installation aquatique (un atout);
- Maîtriser parfaitement le français, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Connaître les logiciels de bureautique et les outils informatiques nécessaires à l’accomplissement de la fonction (Word, Excel, Outlook, PowerPoint);
- Avoir le sens du relationnel;
- Faire preuve d’autonomie;
- Avoir une aptitude à communiquer et à mobiliser des équipes de travail.
Avantages
- Poste saisonnier à temps partiel et à temps plein selon les dates suivantes :
- Temps partiel du 19 janvier au 31 mai 2026;
- Temps plein (40 heures/semaine) du 1er juin au 16 août 2026;
- Temps partiel du 17 août au 6 septembre 2026;
- Horaire variable de jour, de soir et de fin de semaine;
- Télétravail possible, particulièrement dans les périodes à temps partiel;
- Milieu de travail enchanteur au magnifique parc Goyette-Hill;
- Renouvellement de brevets payés;
- Salaire horaire compétitif à partir de 27,46 $.
Si tu veux relever le défi, pose ta candidature immédiatement en nous envoyant ton curriculum vitae en mentionnant le titre du poste à emploi@sutton.ca
Les candidatures seront examinées à partir du lundi 10 novembre 2025 et le poste restera ouvert jusqu’à ce qu’il soit comblé.
Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues
- Français parlé - Élevé
- Français écrit - Moyen
Formations
- Diplôme d’études secondaires (DES)
Expérience2 à 3 ansCompétences
- Capacité à animer un groupe
- Leadership
- Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
Travailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)
About Town of Sutton
Located in the Brome-Missisquoi MRC, in the Eastern Townships, the Town of Sutton is a charming municipality of over 4,500 permanent residents and 4,000 vacationers. It is known for offering an environment that is highly appreciated by its citizens and tourists, notably thanks to its many natural, recreational and cultural attractions, as well as its community dynamism. Anchored in a sustainable development and conservational approach, the municipal team deploys all its energy and skills to preserving the quality of its services.
Our rural municipality continues to grow and we are always looking for new staff. We offer great working conditions and opportunities for career growth within our team.
Positions are available in all of our departments, from administrative to field work. We also recruit seasonal staff each year, such as for snow removal or aquatic activities. Join our Municipal Team!