Lieu De Travail Montréal, Québec, Canada

Horaire 35

Secteur D’activité Données et Analyses

Détails De La Rémunération 93 100 $/$93,100 - 130 000 $/$130,000 CAD

Ce poste est temporairement admissible à une prime supérieure à l’échelle salariale publiée, qui est réévaluée chaque année. Nous vous encourageons à avoir une conversation franche avec votre recruteur qui sera en mesure de vous fournir des détails plus précis sur la rémunération pour ce poste.

La TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière de rémunération ont été conçues pour permettre aux collègues de progresser dans l’échelle salariale au fil du temps, à mesure qu’ils s’améliorent dans leurs fonctions. Le salaire de base offert peut varier en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, de ses connaissances professionnelles, de son emplacement géographique et d’autres besoins particuliers du secteur et de l’entreprise.

En tant que candidat, nous vous encourageons à poser des questions sur la rémunération et à avoir une conversation franche avec votre recruteur, qui pourra vous fournir des détails plus précis sur ce poste.

Description Du Poste Êtes-vous une personne analytique passionnée par la transformation des données et des connaissances actuarielles en stratégies concrètes ? Nous recherchons un(e) Analyste Actuariel III pour rejoindre notre équipe Données, Analyse et Insight (DAI) — une équipe unique composée d’actuaires talentueux, d’analystes en intelligence d’affaires, d’ingénieurs logiciels et de spécialistes des données qui exploitent des technologies de pointe pour fournir des outils et des solutions stratégiques dans plusieurs secteurs d’activité tels que le marketing, la souscription et la lutte contre la fraude, la tarification, les produits, les réclamations, le marché des groupes d’affinité, et plus encore.

Dans ce rôle, votre travail permettra d’outiller nos partenaires, d’éclairer des décisions à fort impact et de façonner l’avenir de TD Assurance.

Ce poste va au-delà du rôle actuariel traditionnel. Vous serez un acteur clé dans la traduction de données complexes et de concepts actuariels en applications puissantes et en perspectives novatrices. Si vous êtes prêt(e) à utiliser vos compétences techniques et votre sens des affaires pour stimuler l’innovation et générer un impact mesurable, nous serions ravis de vous rencontrer.

Rejoignez l’équipe DAI — là où les données prennent tout leur sens.

Avancement et soutien

• Nous soutenons votre développement professionnel par des promotions régulières, du mentorat et l’accès à des programmes de développement actuariel. Notre politique d’avancement structurée garantit l’équité et la transparence dans la progression de carrière.

Aperçu du poste L’équipe DAI S’agrandit Et Plusieurs Postes Sont Disponibles. Sous La Supervision Du Gestionnaire, Les Principales Responsabilités De L’Analyste Actuariel III Sont

• Agir comme partenaire stratégique auprès des collègues et partenaires, en soutenant la définition des métriques pour orienter les actions stratégiques.
• Concevoir des outils offrant une vue unifiée et en temps réel du secteur d’activité, permettant une prise de décision éclairée à travers l’organisation.
• Communiquer des analyses et des recommandations par l’exploration des données.
• Créer des solutions d’affaires innovantes et évolutives en collaborant avec des équipes interfonctionnelles (marketing, analytique, stratégie partenaire, etc.).
• Prévoir les principaux indicateurs d’affaires pour optimiser la stratégie budgétaire.
• Promouvoir l’intégrité et l’exactitude des données en établissant des méthodes de validation et des pratiques de documentation claires.
• Faire progresser les connaissances actuarielles au sein de l’équipe, en promouvant les meilleures pratiques et en vulgarisant les concepts clés auprès des partenaires non-actuaires.
• Encadrer et soutenir la croissance de l’équipe, en partageant des connaissances techniques et des perspectives d’affaires pour renforcer les compétences collectives.

Exigences et compétences

• Diplôme universitaire en actuariat ou domaine connexe
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente
• Bilinguisme anglais/français (obligatoire)
• Solides compétences en programmation SQL et Python
• Expérience avec des outils de visualisation de données (Power BI, Tableau ou Shiny/Posit)
• Excellentes compétences analytiques et souci du détail, notamment pour le contrôle qualité et la validation des données
• Excellentes aptitudes en communication, capacité à vulgariser des concepts complexes pour des publics variés
• Esprit critique, créativité dans la résolution de problèmes et gestion efficace du temps

Si vous êtes passionné(e) par les données, l’analytique et l’actuariat — même si vous ne répondez pas à tous les critères — nous vous encourageons à postuler. Nous valorisons la diversité des perspectives et des compétences.

À propos de nous En tant que partie intégrante du Groupe Banque TD, l’une des institutions financières les plus importantes du Canada, nous prenons soin des familles canadiennes en leur permettant d’obtenir facilement les meilleurs conseils, une protection et un soutien hors pair lorsqu’elles en ont besoin, en tout temps.

TD Assurance offre une vaste gamme de produits, y compris les assurances générales et Vie et Santé. Plus de quatre millions de clients nous font confiance.

En tant que plus important assureur offrant des produits destinés directement aux consommateurs au Canada, nous innovons sans cesse et offrons des possibilités de carrière passionnantes et gratifiantes à notre personnel dans l’ensemble du pays.

Notre programme de rémunération globale Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus

Renseignements Supplémentaires Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

Perfectionnement des collègues Un cheminement professionnel particulier vous intéresse ou vous cherchez à acquérir certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes. Que vous ayez à cœur d’aider les clients et souhaitiez élargir votre expérience ou que vous préfériez coacher et inspirer vos collègues, sachez que la TD propose un grand nombre de cheminements professionnels et qu’elle s’engage à vous aider à relever les occasions qui vont dans le sens de vos objectifs.

Formation et intégration Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.

Processus d’entrevue Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.

Mesures d’adaptation L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles!

Exigences Linguistiques (Québec Seulement)

• Remarque: Étant donné que cet affichage concerne de futurs postes vacants et qu’il servira à pourvoir de nombreux postes aux exigences comparables à l’avenir, nous invitons les candidats bilingues et francophones à poser leur candidature. Lorsqu’un poste sera à pourvoir, une évaluation des besoins en matière de langue sera effectuée pour déterminer si la connaissance d’une autre langue que le français est exigée.