Information Technology Supervisor
Top Benefits
About the role
SUPERVISEUR INFORMATIQUE - Infrastructure et support
Êtes-vous à la recherche d'un nouveau défi ? Un environnement de travail où l'autonomie, l'ouverture et l'esprit de famille sont au cœur d'une vie quotidienne stimulante
? Nous sommes à la recherche d'un superviseur informatique. Le candidat sélectionné sera responsable de la coordination des activités de contrôle de la qualité pendant le développement et à toutes les étapes du processus de production, en veillant à la conformité aux exigences des clients et aux normes applicable
s. Un rôle central dans une grande équ
ipe Le candidat retenu contribuera au succès de l'entreprise en assumant les responsabilités suivant
es : Superviser et soutenir l'équipe informatique, en assurant une répartition efficace des tâches, des priorités et des opérations quotidie
nnes. Assurer la stabilité, la disponibilité et la performance des systèmes informatiques sur les trois sites de fabric
ation. Superviser les serveurs, les réseaux, la cybersécurité, les télécommunications, le stockage, les sauvegardes, la reprise après sinistre et tous les équipements technolo
giques. Gérez les incidents, les demandes de service, la maintenance préventive, les mises à jour du système et les projets d'amélioration de l'infrast
ructure. Mettre en œuvre et maintenir les politiques informatiques, les normes de sécurité, les procédures techniques et la docum
entation. Coordonner les projets d'infrastructure et de technologie avec le directeur informatique, les analystes commerciaux et les pro
grammeurs. Recommander et mettre en œuvre des solutions innovantes pour améliorer les processus et optimiser l'utilisation de la technologie, y compris les initia
tives d'IA. Participer à la planification budgétaire informatique et au suivi o
pérationnel. Collaborer avec les utilisateurs de l'usine et du bureau pour s'assurer que les services informatiques correspondent aux besoins o
pérationnels. Effectuer d'autres tâches connexes telles
qu'assignées. Des compétences solides. Val
eurs partagées. Pour relever ce défi avec succès, nous recherchons une personne motivée par les valeurs de respect, de travail d'équipe, d'engagement et de fierté, avec les qualificat
ions suivantes : Baccalauréat en informatique, gestion de réseau ou dans un
domaine connexe. Minimum de 5 ans d'expérience dans l'infrastructure informatique, y compris la supervision ou la coor
dination d'équipe. L'expérience dans un environnement de fabric
ation est un atout. Bilingue en fra
nçais et en anglais. Solide connaissance de Windows Server, Active Directory, Microsoft 365, des systèmes de mise en réseau, de cybersécurité, de sauvegarde et de re
prise après sinistre. Expérience avec les plateformes de virtualisation telles que VMware
, Hyper-V et Verge.io. Solide leadership, compétences en résolution de problèmes, en communication et en organisation avec la capacité de gérer les priorités dans un environn
ement au rythme rapide. Des conditio
ns vraiment avanta
geuses Salaire compétitif Hor
aires de travail flexibles Cod
e vestimentaire
décontracté Programme REER. Re
connaissance de l'expérience. Assurance santé, dentaire,
vision, assurance voyage, etc. Programme d'aid
e aux employés et aux familles. Un esprit d'équipe
où tout le monde est important.
About HR Solutions
We are changing the way people look at Human Resources.
You have a vision for your company's growth. Is your human resources department keeping up with that vision? To stay competitive in today's fast-paced electronic world, it's crucial to plan for your human resources to not only keep pace with the industry - but to enhance - your business growth.
We have extensive experience in human resources. We are a global company that has over 40 years of experience. All of our employees have masters degrees in Human Resources. The new services for 2010 are: interviewing skills, resume writing, career coaching and career social networking, teaching follow-up skills. We can help your company's ex-employees get their career back on track.
In addition, we have hands on business approach that will make an individual and a company become more productive. We will help you create a great place to work. We can design a step-by-step, cost-effective plan.
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Êtes-vous à la recherche d'un nouveau défi ? Un environnement de travail où l'autonomie, l'ouverture et l'esprit de famille sont au cœur d'une vie quotidienne stimulante
? Nous sommes à la recherche d'un superviseur informatique. Le candidat sélectionné sera responsable de la coordination des activités de contrôle de la qualité pendant le développement et à toutes les étapes du processus de production, en veillant à la conformité aux exigences des clients et aux normes applicable
s. Un rôle central dans une grande équ
ipe Le candidat retenu contribuera au succès de l'entreprise en assumant les responsabilités suivant
es : Superviser et soutenir l'équipe informatique, en assurant une répartition efficace des tâches, des priorités et des opérations quotidie
nnes. Assurer la stabilité, la disponibilité et la performance des systèmes informatiques sur les trois sites de fabric
ation. Superviser les serveurs, les réseaux, la cybersécurité, les télécommunications, le stockage, les sauvegardes, la reprise après sinistre et tous les équipements technolo
giques. Gérez les incidents, les demandes de service, la maintenance préventive, les mises à jour du système et les projets d'amélioration de l'infrast
ructure. Mettre en œuvre et maintenir les politiques informatiques, les normes de sécurité, les procédures techniques et la docum
entation. Coordonner les projets d'infrastructure et de technologie avec le directeur informatique, les analystes commerciaux et les pro
grammeurs. Recommander et mettre en œuvre des solutions innovantes pour améliorer les processus et optimiser l'utilisation de la technologie, y compris les initia
tives d'IA. Participer à la planification budgétaire informatique et au suivi o
pérationnel. Collaborer avec les utilisateurs de l'usine et du bureau pour s'assurer que les services informatiques correspondent aux besoins o
pérationnels. Effectuer d'autres tâches connexes telles
qu'assignées. Des compétences solides. Val
eurs partagées. Pour relever ce défi avec succès, nous recherchons une personne motivée par les valeurs de respect, de travail d'équipe, d'engagement et de fierté, avec les qualificat
ions suivantes : Baccalauréat en informatique, gestion de réseau ou dans un
domaine connexe. Minimum de 5 ans d'expérience dans l'infrastructure informatique, y compris la supervision ou la coor
dination d'équipe. L'expérience dans un environnement de fabric
ation est un atout. Bilingue en fra
nçais et en anglais. Solide connaissance de Windows Server, Active Directory, Microsoft 365, des systèmes de mise en réseau, de cybersécurité, de sauvegarde et de re
prise après sinistre. Expérience avec les plateformes de virtualisation telles que VMware
, Hyper-V et Verge.io. Solide leadership, compétences en résolution de problèmes, en communication et en organisation avec la capacité de gérer les priorités dans un environn
ement au rythme rapide. Des conditio
ns vraiment avanta
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e vestimentaire
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connaissance de l'expérience. Assurance santé, dentaire,
vision, assurance voyage, etc. Programme d'aid
e aux employés et aux familles. Un esprit d'équipe
où tout le monde est important.
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You have a vision for your company's growth. Is your human resources department keeping up with that vision? To stay competitive in today's fast-paced electronic world, it's crucial to plan for your human resources to not only keep pace with the industry - but to enhance - your business growth.
We have extensive experience in human resources. We are a global company that has over 40 years of experience. All of our employees have masters degrees in Human Resources. The new services for 2010 are: interviewing skills, resume writing, career coaching and career social networking, teaching follow-up skills. We can help your company's ex-employees get their career back on track.
In addition, we have hands on business approach that will make an individual and a company become more productive. We will help you create a great place to work. We can design a step-by-step, cost-effective plan.