Conseiller aux opérations - Laval
Top Benefits
About the role
Conseiller aux opérations
Si tu veux … nous t’offrons : Un horaire variable avec tes soirs et tes fins de semaine de congé ; De travailler avec une équipe amusante ; Des activités avec tes collègues payées par l’entreprise ; Un espace de travail inclusif.
Sois prêt à
Soutenir les responsables de camp dans la réalisation de leurs tâches ; S’assurer de la sécurité du personnel et des campeurs ; Produire des comptes-rendus de tes observations ; Faire preuve de discernement et d'une bonne communication; Effectuer toutes tâches connexes liées à l’emploi.
Informations
Salaire: 23$/h 40h/semaine Kilométrage remboursé selon les normes en vigueur.
Exigences du poste
Être disponible pendant toutes les semaines du camp Entre 7h et 18h, du lundi au vendredi, du 22 juin au 14 août Être disponible aux formations payées suivantes: 8 avril, 2 juin et pour le précamp le 6-7-14 juin Journée d’aménagement des camps (à déterminer)
Fais parvenir ta candidature à
Un peu plus sur nous…
Nous avons développé une expertise de pointe en loisirs en assurant la gestion de centres sportifs, de centres d’escalade et de centres aquatiques, et en offrant des activités sportives et communautaires telles que les camps de jour, l’accueil de groupes scolaires, les fêtes d’enfants, et une multitude de cours.
Aujourd’hui, nous sommes le chef de file en gestion d’activités de loisir, comptant plus de 750 employés répartis sur plus de 25 sites en partenariat avec plusieurs cégeps, commissions scolaires, écoles privées, entreprises et municipalités. N.B. Le masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.
yopi.ca | camps-gaya.ca | loisirs3000.ca
Not the right fit? Search for Conseiller aux opérations jobs in Montreal, Quebec, Canada
About Loisirs 3000 Inc.
Loisirs 3000 inc. a commencé ses activités sous le nom d'activités Sécuri-Splash en juin 1997. En mars 2001, l'entreprise devient Loisirs 3000 inc. et diversifie ses activités pour offrir un riche éventail de services dans divers domaines de loisirs.
Au fil des années, nous avons développé une expertise de pointe dans la gestion des activités sportives et communautaires telles que la gestion de camps de jour, de journées d'animation, de fêtes d'enfants, d'activités parascolaires, de centres sportifs et d'activités aquatiques.
Vision
Être le chef de file dans la gestion et l'innovation d'activités de loisirs et d'animation.
Mission
Les services offerts par Loisirs 3000 inc. se distinguent par leurs formules d'activités variées qui permettent aux jeunes et moins jeunes de s'épanouir en toute sécurité.
Nos services favorisent le développement des participants provenant de divers milieux ethniques et socio-économiques en leur permettant d'acquérir une meilleure connaissance des arts, des sciences et des sports, dans le cadre d'une expérience de groupe.
Nous mettons l'accent sur de bonnes habitudes de vie en occupant sainement le temps des participants dans un environnement sain.
Objectifs
Développement global de l'individu; Répondre et satisfaire aux besoins de la clientèle; Offrir le meilleur service possible; Développer de nouvelles activités; Optimiser les installations; Augmenter la visibilité du centre.
Valeurs
Innovation; Excellence et qualité des services offerts; Engagement envers chaque client; Satisfaction de chaque client; Confiance et transparence envers tous; Intégrité; Respect de soi, des autres et de l'environnement.
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Soutenir les responsables de camp dans la réalisation de leurs tâches ; S’assurer de la sécurité du personnel et des campeurs ; Produire des comptes-rendus de tes observations ; Faire preuve de discernement et d'une bonne communication; Effectuer toutes tâches connexes liées à l’emploi.
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Être disponible pendant toutes les semaines du camp Entre 7h et 18h, du lundi au vendredi, du 22 juin au 14 août Être disponible aux formations payées suivantes: 8 avril, 2 juin et pour le précamp le 6-7-14 juin Journée d’aménagement des camps (à déterminer)
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Nous avons développé une expertise de pointe en loisirs en assurant la gestion de centres sportifs, de centres d’escalade et de centres aquatiques, et en offrant des activités sportives et communautaires telles que les camps de jour, l’accueil de groupes scolaires, les fêtes d’enfants, et une multitude de cours.
Aujourd’hui, nous sommes le chef de file en gestion d’activités de loisir, comptant plus de 750 employés répartis sur plus de 25 sites en partenariat avec plusieurs cégeps, commissions scolaires, écoles privées, entreprises et municipalités. N.B. Le masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.
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Loisirs 3000 inc. a commencé ses activités sous le nom d'activités Sécuri-Splash en juin 1997. En mars 2001, l'entreprise devient Loisirs 3000 inc. et diversifie ses activités pour offrir un riche éventail de services dans divers domaines de loisirs.
Au fil des années, nous avons développé une expertise de pointe dans la gestion des activités sportives et communautaires telles que la gestion de camps de jour, de journées d'animation, de fêtes d'enfants, d'activités parascolaires, de centres sportifs et d'activités aquatiques.
Vision
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Mission
Les services offerts par Loisirs 3000 inc. se distinguent par leurs formules d'activités variées qui permettent aux jeunes et moins jeunes de s'épanouir en toute sécurité.
Nos services favorisent le développement des participants provenant de divers milieux ethniques et socio-économiques en leur permettant d'acquérir une meilleure connaissance des arts, des sciences et des sports, dans le cadre d'une expérience de groupe.
Nous mettons l'accent sur de bonnes habitudes de vie en occupant sainement le temps des participants dans un environnement sain.
Objectifs
Développement global de l'individu; Répondre et satisfaire aux besoins de la clientèle; Offrir le meilleur service possible; Développer de nouvelles activités; Optimiser les installations; Augmenter la visibilité du centre.
Valeurs
Innovation; Excellence et qualité des services offerts; Engagement envers chaque client; Satisfaction de chaque client; Confiance et transparence envers tous; Intégrité; Respect de soi, des autres et de l'environnement.