Responsable de projet infrastructure - Énergie

Site et infrastructure

Poste permanent

Nous avons une place pour celles et ceux qui ont un goût distinct pour assurer le bon déroulement des opérations au profit de nos spectacles et événements, pour penser des produits remarquables, pour mettre leur ingéniosité au service de leur équipe, en plus de contribuer à valoriser leur expertise et développer des pratiques exceptionnelles. Le Groupe Cirque du Soleil mise sur une approche de travail toujours plus créative et collaborative afin de sans cesse repousser les limites de l’imaginaire!

Sous la direction du directeur des ressources techniques et la supervision du gestionnaire de l'infrastructure – Électricité, CVC et énergie pour les services techniques – tournées, département Infrastructure, le responsable de l'infrastructure – Énergie sera chargé de planifier et de superviser divers projets d'électrification des sites. Ces projets consistent à s'assurer que les prestataires de services respectent les normes du Cirque du Soleil en termes de contenu, de délais, de budget et de qualité, tout en se conformant aux accords de niveau de service pour les installations électriques. Le responsable des infrastructures - Énergie sera également chargé de communiquer l'avancement des projets à toutes les parties prenantes concernées.

Responsabilités principales :

• Assister le responsable des infrastructures (électricité, CVC et énergie) dans la planification des projets d'électrification des sites et divers autres projets ;
• Diriger plusieurs projets d'électrification de sites, de leur conception à leur achèvement ;
• Élaborer l'évaluation budgétaire de ces projets et assurer un suivi budgétaire adéquat ;
• Veiller à ce que les conceptions techniques répondent aux exigences des normes requises ;
• Valider les concepts avec toutes les parties prenantes concernées ;
• Examiner les plans de construction du site et les schémas électriques ;
• Veiller à ce que les méthodes opérationnelles et les techniques de travail soient bien établies et comprises ;
• Élaborer et coordonner les calendriers des projets ;
• Participer au processus d'appel d'offres et aider à la rédaction des contrats ;
• Assurer le suivi auprès des fournisseurs afin de garantir le respect des délais et des spécifications ;
• Fournir des mises à jour et des rapports réguliers aux départements et aux tiers ;
• S'assurer que la documentation finale est claire et complète afin de faciliter le transfert du projet aux équipes itinérantes ;
• Réaliser des études comparatives avec différentes sources d'énergie afin de trouver des solutions rentables et écologiques ;
• Aider l'entreprise à mener des études sur la consommation énergétique mondiale et à dresser l'inventaire des émissions de GES.

Qualifications :

• Diplôme en gestion de projet ou expérience équivalente ;
• Licence en électricité ou diplôme dans un domaine connexe ;
• 6 à 8 ans d'expérience dans un poste similaire constituent un atout ;
• Expérience dans le domaine des spectacles itinérants, un atout important ;
• Expérience avérée en gestion de projet ;
• Solides compétences en matière de prise de décision et d'organisation ;
• Esprit d'initiative et capacité à travailler de manière autonome ;
• Excellentes compétences en communication et en coordination ;
• Bonne connaissance des codes électriques ;
• Maîtrise de Microsoft Office (environnement Windows) ;
• La connaissance d'AutoCAD est un atout ;
• La connaissance de Schneider PME (Power Monitoring Expert) est un atout ;
• La connaissance d'ETAP (Electrical Transient Analyzer Program) est un atout ;
• La maîtrise de l'anglais (parlé et écrit) est essentielle ;
• La maîtrise du français (parlé et écrit) est un atout ;
• La maîtrise d'autres langues (parlées et écrites) est un atout ;
• Volonté et capacité à voyager à l'étranger ;
• Volonté et capacité à travailler en dehors des heures de travail normales pour s'adapter au décalage horaire.

Créer avec nous

Notre proposition d’employeur est hors du commun. En voici un aperçu :

• Un mode de travail inclusif basé sur l’expérience d’équipe ;

• L’accès à un bureau individuel les jours où tu te présentes au Studio de Montréal, un environnement stimulant qui te permettra de mettre à profit toute ta créativité ;

• Une croissance professionnelle axée sur les projets de très grande qualité pour propulser ta carrière ainsi qu’n accompagnement personnalisé et adapté à tes ambitions professionnelles ;

• Un programme d’assurances collectives, d’épargne retraite et autres avantages qu’il nous fera plaisir de te présenter ;

• Une culture axée sur le développement de pratiques équitables et d’événements rassembleurs.

Fièrement ambassadeur de l’égalité en emploi, Le Groupe Cirque du Soleil s’est engagé à enrayer la discrimination fondée sur l’âge, la couleur de la peau, les origines, la religion, le sexe, l’identité de genre, l’orientation sexuelle et la neurodiversité. La rédaction neutre et inclusive est dorénavant privilégiée pour les affichages de postes.

Tout au long du processus de recrutement, des accommodements sont prévus pour les candidats qui en ont besoin.