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Technician In Human Resources

DRB Distributionabout 7 hours ago
Hybrid
Lévis, Quebec, Canada
Entry Level
Full-Time

Top Benefits

Health Insurance
Retirement Plan
Employee Assistance Program

About the role

Technicienne ou technicien en ressources humaines (RH)

Joignez-vous à une entreprise familiale en pleine croissance!

Chez DRB, les ressources humaines sont au cœur de notre succès. Nous sommes à la recherche d’une technicienne ou d’un technicien en ressources humaines qui souhaite évoluer dans un environnement où les journées sont variées, les défis nombreux et où chaque personne a un réel impact.

Si vous aimez quand ça bouge, que vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre autonomie et votre excellent service à la clientèle, cette opportunité est pour vous!

Principales responsabilités

  • Assurer le soutien administratif des activités quotidiennes du service des ressources humaines.
  • Participer au processus complet de recrutement (affichage des postes, tri des candidatures, planification des entrevues et suivi des candidats).
  • Préparer les dossiers d’embauche, d’intégration et de départ des employés.
  • Mettre à jour les dossiers des employés et assurer l’exactitude des informations RH.
  • Collaborer à l’administration des assurances collectives, du régime de retraite et des autres avantages sociaux.
  • Effectuer les suivis liés aux absences, vacances, congés et différents dossiers administratifs RH.
  • Répondre aux questions des employés et offrir un service professionnel et humain.
  • Participer à différents projets RH et contribuer à l’amélioration continue des processus.
  • Effectuer toute autre tâche connexe en soutien à l’équipe.

Profil recherché

  • Diplôme en techniques de gestion des ressources humaines, en administration ou dans un domaine connexe.
  • Une à trois années d’expérience en ressources humaines (un atout).
  • Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Bonne connaissance de la suite Microsoft Office.
  • Grande capacité d’organisation et de gestion des priorités.
  • Sens de l’initiative, autonomie et discrétion.
  • Facilité à travailler en équipe et dans un environnement en constante évolution.

Ce que nous offrons

  • Poste hybride (présentiel et télétravail).
  • 1 journée de télétravail par semaine pour les personnes autonomes, en collaboration avec l’équipe afin d’assurer une présence RH en tout temps.
  • Entreprise familiale en pleine croissance.
  • Un environnement dynamique où ça bouge et où aucune journée ne se ressemble.
  • Assurances collectives payées à 40 % par l’employeur.
  • Régime de retraite avec contribution de l’employeur.
  • Programme d’aide aux employés et télémédecine.
  • De réelles possibilités de développement professionnel.

Vous aimez relever des défis, travailler dans un environnement qui évolue rapidement et contribuer concrètement au succès d’une entreprise? Nous avons hâte de vous rencontrer!

About DRB Distribution

Wholesale
11-50

Depuis notre fondation en 1979, nous proposons une approche qui repose sur le service, la constance et la croissance. Nous sommes à l’écoute des besoins de nos clients et nous nous adaptons rapidement en toutes circonstances. Cette relation privilégiée se traduit par une plus grande fidélité envers les produits que nous distribuons. Un atout important dans ce monde ultra-compétitif de l’alimentation.

Au fil des ans, nous avons développé une expertise unique dans l’entreposage et la distribution efficace d’aliments congelés, réfrigérés ou secs. Nous sommes solidement enracinés chez les épiciers et dépanneurs du Québec. Nous desservons aussi plusieurs restaurants, événements et festivals tout au long de l’année. Nous sommes déterminés à étendre notre réseau et à offrir à nos clients des produits uniques et un service supérieur. Nos employés sont le cœur et l’âme de DRB distribution.

Nous nous efforçons avant tout d’être un employeur de qualité, et d’offrir un lieu de travail stimulant où les employés participent avec intérêt à la vie de l’entreprise tout en réalisant leurs ambitions professionnelles.

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