Le saviez-vous ? 30 % de toutes les émissions de gaz à effet de serre (GES) proviennent des systèmes CVC (chauffage, ventilation, air climatisé).

Depuis les débuts en tant qu'entrepreneur en chauffage en 1927, Kolostat a évolué pour devenir une équipe multidisciplinaire spécialisée dans la conception-construction (Design-Build) de projets en mécanique du bâtiment et dans les systèmes CVC industriels, multirésidentiels et commerciaux. Kolostat inc. offre son expertise novatrice aux propriétaires et gestionnaires qui cherchent à améliorer les infrastructures et l’efficacité énergétique de leurs immeubles. En novembre 2022, Kolostat inc. et Krome ont fusionné pour former une seule entité avec des expertises très complémentaires. Les bureaux sont situés à Laval, à Montréal et à Toronto, et l'entreprise réalise des projets partout au Canada.

Nous avons le réel désir de faire une différence sur l’environnement et contribuer à sa préservation. Les technologies propres (cleantech) vous intéressent ? Vous avez envie de faire partie d’une équipe dynamique, pour qui la satisfaction de sa clientèle et le bien-être de ses employés sont des priorités et qui a comme mission de faire une différence positive sur la planète, nous attendons votre candidature !

Avec la percée du marché canadien, les possibilités d’avancement sont imminentes et nous offrons un environnement de travail stimulant.

Nous sommes à la recherche de candidat(e)s pour pourvoir le poste suivant :

Ingénieur de projets - (Projet service)

À titre d’ingénieur(e) de projets HVAC, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la vente de solutions de chauffage, ventilation et climatisation adaptées aux besoins de la clientèle. Vous agirez comme partenaire stratégique auprès des clients, en recommandant des solutions performantes, écoénergétiques et rentables, tout en assurant un équilibre optimal entre performance technique et coûts.

Principales tâches et responsabilités :

• Concevoir des systèmes HVAC conformes aux normes et réglementations en vigueur

• Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées (performance, coûts, efficacité énergétique)

• Lire et interpréter des plans et devis afin d’ajuster les solutions aux projets

• Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour assurer l’intégration optimale des systèmes

• Agir comme point de liaison entre les clients, les fournisseurs et les équipes internes

• Développer et maintenir des relations durables avec la clientèle

• Élaborer des soumissions détaillées incluant des recommandations d’efficacité énergétique

• Négocier et conclure des ventes

• Assurer un service après-vente de qualité

• Conseiller les clients sur les meilleures pratiques en matière de performance énergétique

Compétences recherchées :

• Baccalauréat en génie mécanique

• Membre de l’OIQ (titre d’ingénieur(e))

• Minimum de 5 ans d’expérience en mécanique du bâtiment

• Expérience en conception HVAC (atout important)

• Expérience en estimation de projets

• Bonne maîtrise d’AutoCAD; connaissance de Revit (atout)

• Connaissance de QuoteSoft (atout)

• Maîtrise de la suite Microsoft Office

• Bilinguisme (français / anglais – anglais fonctionnel requis)

• Excellente gestion des priorités et des échéanciers

• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément

• Esprit d’équipe, autonomie et excellentes habiletés de communication

Ce que nous offrons

• Rémunération globale concurrentielle

• Assurances collectives (incluant médicaments et soins dentaires – partiellement payés par l’employeur)

• Accès à un service de clinique virtuelle

• 4 semaines de vacances dès l’embauche

• 5 journées de congé personnel rémunérées

• Mode de travail hybride (télétravail) et horaire flexible

• Horaire estival (10 vendredis d’été)

• Programme de remboursement des cotisations professionnelles

• Formation continue et opportunités d’avancement

• Activités sociales régulières et environnement dynamique

Type d’emploi : permanent, temps plein. Début : dès que possible.

• Équité en emploi : Notre entreprise souscrit aux principes d’égalité en emploi et invite donc les femmes, les Autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leur candidature.

• ESG : Kolostat s’engage à faire preuve de transparence quant à ses pratiques et à sa performance. Nous comprenons que les critères ESG représentent la base d’un processus rigoureux et transparent fondé sur la mesure, l’évaluation systématique et la divulgation. C’est pourquoi notre politique ESG a pour but de communiquer les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance du groupe et de chacune de nos sociétés affiliées, ainsi que les mesures et évaluations mises en place pour illustrer les progrès réalisés à ce jour et notre engagement à nous améliorer continuellement.

Si le poste vous intéresse, nous vous invitons à transmettre votre curriculum vitae de l'une des manières suivantes. Seules les personnes retenues pour la prochaine étape du processus seront contactées.

Courriel : rh@kolostat.com

En ligne : kolostat.com/fr/carrieresLa description du poste va ici.