Et si votre prochain chapitre professionnel se passait à Charlevoix ? Rejoindre cette région, c’est adopter un style de vie unique, au cœur de panoramas à couper le souffle, d’une communauté accueillante et d’innombrables loisirs en plein air en toutes saisons. C’est l’occasion idéale de concilier carrière et qualité de vie, tout en contribuant à un projet porteur de sens.

Le Massif de Charlevoix vous offre l’opportunité de mettre vos compétences comptables au service d’une organisation inspirante et d’évoluer dans un environnement exceptionnel où nature, découvertes, apprentissages et plaisir se côtoient au quotidien.

Situé à Petite-Rivière-Saint-François, le Massif est à la recherche de son prochain de sa prochaine chef comptable . Relevant de la directrice financière, vous serez au cœur du bon fonctionnement du département de la comptabilité et jouerez un rôle clé dans la saine gestion financière des différentes entités de l’organisation.

Principales responsabilités

• Superviser le cycle comptable complet des transactions financières : encaissements, paiements des fournisseurs, rapports TPS-TVQ, taxes d’hébergement et autres
• Superviser et encadrer l’équipe comptable
• Participer à l’élaboration des budgets annuels
• Prendre en charge le traitement mensuel des opérations financières
• Préparer les états financiers mensuels et réviser les diverses analyses mensuelles requises
• Participer à la préparation des dossiers d’audit de fin d’année
• Veiller à l’application rigoureuse des contrôles internes et à l’optimisation des processus
• Établir et revoir annuellement les montants requis à titre de fonds de prévoyance pour les unités habitables
• Préparer le relevé annuel des coûts collectifs pour l’audit annuel externe
• Gérer le programme annuel de location des unités et approuver les distributions mensuelles des revenus nets de locations destinés aux propriétaires
• Préparer les tableaux annuels de distribution des revenus nets de location des unités, requis pour l’audit externe annuel

Conditions d’emploi

• Échelle salariale compétitive
• Programme d’assurance collective, incluant les soins dentaires
• REER avec contribution de l’employeur
• Vacances à discuter
• Abonnement familial pour le Massif
• Réductions sur différents services

Profil recherché Exigences requises

• Baccalauréat obtenu en comptabilité
• Minimum cinq (5) ans d’expérience pertinente
• Titre de CPA (un atout)

Personnalité

• Habiletés relationnelles élevées et esprit d’équipe
• Capacité d’adaptation dans un environnement en croissance
• Rigueur et proactivité

Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevue seront contactées.