Vice-Président(e) Régional, développement des affaires QC-ATL
Top Benefits
About the role
UV Assurance - UV Insuranceabout 8 hours ago
Drummondville, Quebec
Mid Level
full_time
Top Benefits
Flexible 35-hour work week
Collective health insurance
Remote work options
About the role
Poste :Vice-président(e) Régional, développement des affaires, Québec et Atlantique
Supérieur immédiat :Vice-président exécutif, développement des affaires et marketing
Lieu de travail :Siège social, sur la route et télétravail
Responsabilités Relevant du Vice-président exécutif développement des affaires et marketing (stratégie et innovation), il ou elle agit à titre de responsable du développement des affaires au niveau des ventes en assurance individuelle et en investissement-retraite. Il ou elle met également en place des stratégies de développement visionnaires et créatives pour les marchés assignés.
Tâches VOLET GESTION
- Gérer et orienter l’équipe en faisant preuve de leadership dynamique et innovateur;
- S’assurer de la qualité du travail de l’équipe;
- Agir à titre de personne-ressource pour l’équipe afin de les soutenir dans les dossiers d’analyse plus complexes;
- Préparer et animer des rencontres d’équipe mensuelles et hebdomadaires;
- Établir et maintenir des indicateurs de performance afin d’évaluer les améliorations possibles;
- Améliorer les processus en place afin d’optimiser les tâches courantes;
- Fixer des standards axés sur la conformité et l’amélioration continue;
- Effectuer les évaluations de rendement afin de fixer des objectifs d’équipe et individuels;
- Collaborer avec différents départements dans des comités axés sur l’amélioration continue;
- Participer à la gestion du changement (technologique, nouveaux produits d’assurance, nouveaux marchés);
- Collaborer avec le Responsable de la protection des renseignements personnels dans l’application des mesures de sécurité, des politiques et des autres encadrements liés à la protection des renseignements personnels;
- S’assurer que les mesures de sécurité, les politiques et les autres encadrements liés à la protection des renseignements personnels sont lus, saisis et appliqués par l’équipe;
- Toutes autres tâches connexes.
TÂCHES COURANTES
- Appuyer et soutenir notre réseau actuel des conseillers et d’agents généraux et développer de solides relations d’affaires avec ceux-ci;
- Développer et faire croître de nouvelles relations d’affaires dans son territoire;
- Collaborer à l’élaboration des stratégies nationales, établir des stratégies provinciales, des cibles, des positionnements et des travaux de planification en collaboration avec le Vice-président exécutif, ses collègues et l'équipe des ventes pour atteindre les objectifs d’expansion de marché;
- Assurer la planification et la mise en œuvre des stratégies de promotion dans un contexte numérique;
- Effectuer une veille des technologies, tendances et meilleures pratiques du domaine;
- Participer activement au comité stratégique de la compagnie afin de développer des idées novatrices;
- Développer et personnaliser des concepts de vente en lien avec le marché cible;
- Encadrer les directeurs/directrices du développement des affaires en mettant de l’avant des mécanismes d’information et de contrôle nécessaires afin d’assurer la conformité aux politiques de l’entreprise et ainsi les soutenir dans l’atteinte de leurs objectifs;
- Élaborer un processus de communication rigoureux de gestion et de suivi des activités de ventes afin de maintenir d’excellentes relations avec nos partenaires (agents généraux et conseillers en sécurité financière);
- Faire l’étude des tendances du marché, de l’environnement concurrentiel, du positionnement de l'entreprise en lien avec sa stratégie d’affaires;
- Participer à l’élaboration des nouveaux produits tout en étant responsable du lancement de ceux-ci;
- Représenter UV Assurance dans des activités sociales ou d’affaires organisées par des agents généraux ou des conseillers.
Formation Académique
- Baccalauréat en administration des affaires, actuariat, finances ou marketing;
- Permis d’exercer à titre de conseiller en sécurité financière en assurance de personnes;
- Maîtrise dans une discipline pertinente au poste (un atout).
Expérience
- Un minimum de 15 à 20 années d’expérience dans le domaine de l’assurance individuelle et investissement retraite, plus précisément au niveau du développement des affaires;
- Au moins 10 années dans un poste de cadre supérieur et gestionnaire d’une équipe de professionnels en développement des affaires.
Habiletés, Compétences Ou Qualifications Requises
- Connaissances approfondies des produits d’assurance et d’épargne;
- Expérience dans l’établissement de solides relations d’affaires auprès d’agents généraux et de conseillers;
- Connaissances du réseau de courtage pancanadien;
- Grande initiative, autonome et fiable;
- Sens du leadership et de l’esprit d’équipe;
- Personne d’action orientée vers les résultats;
- Excellentes habiletés analytiques;
- Grande capacité d’adaptation et habileté à gérer le changement;
- Bonne capacité de communication et de relations interpersonnelles;
- Excellentes habiletés stratégiques jumelées à un sens pratique développé;
- Personne visionnaire, créative et innovatrice faisant preuve d’initiative;
- Axé sur les technologies numériques;
- Loyauté et intégrité;
- Bilinguisme requis, tant à l’oral qu’à l’écrit, en français et en anglais, afin de soutenir notre clientèle francophone et anglophone;
- Disponible pour déplacements fréquents au Québec et hors Québec.
Particularités et avantages
- Horaire de travail flexible de 35 h par semaine, de jour;
- Assurance collective;
- Télétravail possible;
- Des pommes et du café sont offerts gratuitement;
- Taux préférentiels sur les produits d’assurance;
- Gym complet et cours de groupe offerts;
- Formation continue encouragée;
- Vacances annuelles généreuses;
- Journées personnelles;
- Régime de retraite à prestations déterminées;
- Programme de santé et de mieux-être;
- Certification entreprise en santé.
Cette description de tâches ne constitue pas un cadre rigide. Toute autre tâche peut être demandée selon les besoins de l’entreprise.
About UV Assurance - UV Insurance
Insurance
51-200
Founded in 1889, UL Mutual is one of the oldest insurance companies in Canada. Benefiting from an asset that has been growing for more than 25 years, UL Mutual is recognized in the insurance and financial services market for its financial strength and its outstanding customer service. Through a strong network of independent brokers, UL Mutual offers nationally a variety of products in 3 business lines: Personal life and Critical illness insurance, Group insurance and Investment and retirement.
UL Mutual is distinguishable by: Human customer service and client proximity Speed of action Commitment to the community
About UV Assurance - UV Insurance
Founded in 1889, UL Mutual is one of the oldest insurance companies in Canada. Benefiting from an asset that has been growing for more than 25 years, UL Mutual is recognized in the insurance and financial services market for its financial strength and its outstanding customer service. Through a strong network of independent brokers, UL Mutual offers nationally a variety of products in 3 business lines: Personal life and Critical illness insurance, Group insurance and Investment and retirement.
UL Mutual is distinguishable by: Human customer service and client proximity Speed of action Commitment to the community
Vice-Président(e) Régional, développement des affaires QC-ATL
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UV Assurance - UV Insuranceabout 8 hours ago
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Poste :Vice-président(e) Régional, développement des affaires, Québec et Atlantique
Supérieur immédiat :Vice-président exécutif, développement des affaires et marketing
Lieu de travail :Siège social, sur la route et télétravail
Responsabilités Relevant du Vice-président exécutif développement des affaires et marketing (stratégie et innovation), il ou elle agit à titre de responsable du développement des affaires au niveau des ventes en assurance individuelle et en investissement-retraite. Il ou elle met également en place des stratégies de développement visionnaires et créatives pour les marchés assignés.
Tâches VOLET GESTION
- Gérer et orienter l’équipe en faisant preuve de leadership dynamique et innovateur;
- S’assurer de la qualité du travail de l’équipe;
- Agir à titre de personne-ressource pour l’équipe afin de les soutenir dans les dossiers d’analyse plus complexes;
- Préparer et animer des rencontres d’équipe mensuelles et hebdomadaires;
- Établir et maintenir des indicateurs de performance afin d’évaluer les améliorations possibles;
- Améliorer les processus en place afin d’optimiser les tâches courantes;
- Fixer des standards axés sur la conformité et l’amélioration continue;
- Effectuer les évaluations de rendement afin de fixer des objectifs d’équipe et individuels;
- Collaborer avec différents départements dans des comités axés sur l’amélioration continue;
- Participer à la gestion du changement (technologique, nouveaux produits d’assurance, nouveaux marchés);
- Collaborer avec le Responsable de la protection des renseignements personnels dans l’application des mesures de sécurité, des politiques et des autres encadrements liés à la protection des renseignements personnels;
- S’assurer que les mesures de sécurité, les politiques et les autres encadrements liés à la protection des renseignements personnels sont lus, saisis et appliqués par l’équipe;
- Toutes autres tâches connexes.
TÂCHES COURANTES
- Appuyer et soutenir notre réseau actuel des conseillers et d’agents généraux et développer de solides relations d’affaires avec ceux-ci;
- Développer et faire croître de nouvelles relations d’affaires dans son territoire;
- Collaborer à l’élaboration des stratégies nationales, établir des stratégies provinciales, des cibles, des positionnements et des travaux de planification en collaboration avec le Vice-président exécutif, ses collègues et l'équipe des ventes pour atteindre les objectifs d’expansion de marché;
- Assurer la planification et la mise en œuvre des stratégies de promotion dans un contexte numérique;
- Effectuer une veille des technologies, tendances et meilleures pratiques du domaine;
- Participer activement au comité stratégique de la compagnie afin de développer des idées novatrices;
- Développer et personnaliser des concepts de vente en lien avec le marché cible;
- Encadrer les directeurs/directrices du développement des affaires en mettant de l’avant des mécanismes d’information et de contrôle nécessaires afin d’assurer la conformité aux politiques de l’entreprise et ainsi les soutenir dans l’atteinte de leurs objectifs;
- Élaborer un processus de communication rigoureux de gestion et de suivi des activités de ventes afin de maintenir d’excellentes relations avec nos partenaires (agents généraux et conseillers en sécurité financière);
- Faire l’étude des tendances du marché, de l’environnement concurrentiel, du positionnement de l'entreprise en lien avec sa stratégie d’affaires;
- Participer à l’élaboration des nouveaux produits tout en étant responsable du lancement de ceux-ci;
- Représenter UV Assurance dans des activités sociales ou d’affaires organisées par des agents généraux ou des conseillers.
Formation Académique
- Baccalauréat en administration des affaires, actuariat, finances ou marketing;
- Permis d’exercer à titre de conseiller en sécurité financière en assurance de personnes;
- Maîtrise dans une discipline pertinente au poste (un atout).
Expérience
- Un minimum de 15 à 20 années d’expérience dans le domaine de l’assurance individuelle et investissement retraite, plus précisément au niveau du développement des affaires;
- Au moins 10 années dans un poste de cadre supérieur et gestionnaire d’une équipe de professionnels en développement des affaires.
Habiletés, Compétences Ou Qualifications Requises
- Connaissances approfondies des produits d’assurance et d’épargne;
- Expérience dans l’établissement de solides relations d’affaires auprès d’agents généraux et de conseillers;
- Connaissances du réseau de courtage pancanadien;
- Grande initiative, autonome et fiable;
- Sens du leadership et de l’esprit d’équipe;
- Personne d’action orientée vers les résultats;
- Excellentes habiletés analytiques;
- Grande capacité d’adaptation et habileté à gérer le changement;
- Bonne capacité de communication et de relations interpersonnelles;
- Excellentes habiletés stratégiques jumelées à un sens pratique développé;
- Personne visionnaire, créative et innovatrice faisant preuve d’initiative;
- Axé sur les technologies numériques;
- Loyauté et intégrité;
- Bilinguisme requis, tant à l’oral qu’à l’écrit, en français et en anglais, afin de soutenir notre clientèle francophone et anglophone;
- Disponible pour déplacements fréquents au Québec et hors Québec.
Particularités et avantages
- Horaire de travail flexible de 35 h par semaine, de jour;
- Assurance collective;
- Télétravail possible;
- Des pommes et du café sont offerts gratuitement;
- Taux préférentiels sur les produits d’assurance;
- Gym complet et cours de groupe offerts;
- Formation continue encouragée;
- Vacances annuelles généreuses;
- Journées personnelles;
- Régime de retraite à prestations déterminées;
- Programme de santé et de mieux-être;
- Certification entreprise en santé.
Cette description de tâches ne constitue pas un cadre rigide. Toute autre tâche peut être demandée selon les besoins de l’entreprise.
About UV Assurance - UV Insurance
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Founded in 1889, UL Mutual is one of the oldest insurance companies in Canada. Benefiting from an asset that has been growing for more than 25 years, UL Mutual is recognized in the insurance and financial services market for its financial strength and its outstanding customer service. Through a strong network of independent brokers, UL Mutual offers nationally a variety of products in 3 business lines: Personal life and Critical illness insurance, Group insurance and Investment and retirement.
UL Mutual is distinguishable by: Human customer service and client proximity Speed of action Commitment to the community
About UV Assurance - UV Insurance
Founded in 1889, UL Mutual is one of the oldest insurance companies in Canada. Benefiting from an asset that has been growing for more than 25 years, UL Mutual is recognized in the insurance and financial services market for its financial strength and its outstanding customer service. Through a strong network of independent brokers, UL Mutual offers nationally a variety of products in 3 business lines: Personal life and Critical illness insurance, Group insurance and Investment and retirement.
UL Mutual is distinguishable by: Human customer service and client proximity Speed of action Commitment to the community