Stage - gestion de risques informationnels (gouvernance)
Top Benefits
About the role
Et si tu faisais partie d’une organisation qui est une actrice majeure dans le monde des technologies de l’information (TI) au Québec? À Loto-Québec, les technologies sont au cœur de toutes nos activités, tant en ligne qu’en établissement. Lorsque tu travailles en TI chez nous, tu peux être appelé à gérer les systèmes de jeu des casinos, à créer des applis mobiles… et même à développer des billets à gratter en ligne!
Statut de l’employé
Occasionnel / Surnuméraire
Horaire
Temps plein
Période de travail
Jour
Nombre d’heures par semaine
35
Le poste
Tu aimerais travailler dans le domaine du jeux et divertissement avec les outils, pratiques et méthodologies les plus en vue sur le marché? Nos équipes de sécurité de l’information offrent un stage diversifié et hyper stimulant!
Mandats de stage - Hiver 2026 :
- comprendre le modèle de gestion de risques de sécurité de l’organisation;
- participer à la classification des systèmes d’information selon leur sensibilité;
- participer à la rédaction d’opinions de sécurité;
- analyser des rapports de tests d’intrusion;
- relever plein d’autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre Société est un grand terrain de jeux!
Profil recherché :
- Baccalauréat en informatique ou dans un autre domaine pertinent en cours
- Intérêt marqué pour la sécurité de l’information notamment les activités de gouvernance et l’accompagnement de projets de développement
- Familiarité avec les concepts de disponibilité, intégrité et confidentialité
- Expérience participative à des activités en lien avec la sécurité de l’information
- Connaissance de base des technologies de l’information
- Être âgé de 18 ans ou plus
- Être citoyen canadien ou résident permanent ou détenir un permis de travail conformément aux exigences gouvernementales te permettant d’effectuer un stage rémunéré à temps complet d’une durée de 35 heures par semaine
Nous recherchons quelqu’un qui est :
- Habile à communiquer auprès de tous
- Capable de donner et de recevoir du feedback
- Joueur d’équipe et toujours prêt à collaborer
- Autonome et rigoureux
- Capable de gérer son temps et prioriser ces dossiers
- Curieux
Rémunération
Type
Horaire
Conditions de travail
En plus d'œuvrer dans un environnement divertissant, enrichissant et dynamique, tu pourras bénéficier d’une multitude d’avantages des plus concurrentiels :
- Rémunération selon les structures salariales en vigueur
- Taux horaire déjà majoré de 11.12% pour compenser l’absence de certains avantages sociaux
- Un modèle de télétravail hybride s’applique à ce stage
- À toi de jouer, viens faire équipe avec nous et prend part à des activités enrichissantes qui te permettront d'acquérir des compétences pratiques en gouvernance de risque informationnel
Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi dans les politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Prends note qu’on ne communiquera qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.
Soucieuse de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.
À propos de Loto‑Québec
Loto‑Québec a été créée en 1969 pour encadrer les jeux de hasard et d’argent. Depuis plus de 50 ans, on fait rêver les Québécois et les Québécoises grâce à notre offre de loteries, de jeux de casino, de jeux en ligne, de bingo et de Kinzo. Loto‑Québec, c’est une culture vibrante, des environnements de travail uniques, et surtout, plus de 5 000 personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en couleur.
Numéro de requête
08245
Date de fin d’affichage
19-10-2025
About Loto-Québec
Depuis 1969, Loto-Québec s’est taillé une place de premier plan dans l’industrie des jeux de hasard et d’argent en misant sur l’intégrité, le dynamisme et l’innovation. La société d’État offre toute une gamme de jeux de hasard et d’argent, des loteries aux jeux de casino, en passant par la loterie vidéo, le jeu en ligne, le bingo et le Kinzo. Elle reçoit dans ses casinos plus de 10 millions de visiteurs par année et est en mesure de le faire en 38 langues! Elle compte plus de 5 800 employés, travaillant dans des domaines variés :
• Administration, finance et comptabilité; • Communication, marketing et multimédia; • Jeux; • Ressources humaines; • Restauration et hôtellerie; • Sécurité; • Service à la clientèle; • Services techniques, métiers et entretien général; • Technologies de l’information; • Web et commerce électronique.
En tant qu’entreprise responsable, Loto-Québec est engagée dans une démarche structurée de développement durable. Elle agit dans l’intérêt de la société québécoise, notamment en redonnant entièrement à la collectivité le fruit de ses activités. Elle fait figure de chef de file en Amérique du Nord en ce qui a trait aux initiatives qu’elle prend en matière de jeu responsable et aux sommes qu’elle y consacre.
Loto-Québec, c’est aussi une entreprise impliquée dans la commandite d’événements festifs aux quatre coins du Québec, possédant l’une des plus impressionnantes collections d’entreprise d’œuvres d’art visuel. Loto-Québec est également un puissant moteur économique, où se conjuguent créativité, plaisir, rêve, responsabilité sociale et respect des employés.
Travailler à Loto-Québec, c’est développer ses talents au profit de tous!
Stage - gestion de risques informationnels (gouvernance)
Top Benefits
About the role
Et si tu faisais partie d’une organisation qui est une actrice majeure dans le monde des technologies de l’information (TI) au Québec? À Loto-Québec, les technologies sont au cœur de toutes nos activités, tant en ligne qu’en établissement. Lorsque tu travailles en TI chez nous, tu peux être appelé à gérer les systèmes de jeu des casinos, à créer des applis mobiles… et même à développer des billets à gratter en ligne!
Statut de l’employé
Occasionnel / Surnuméraire
Horaire
Temps plein
Période de travail
Jour
Nombre d’heures par semaine
35
Le poste
Tu aimerais travailler dans le domaine du jeux et divertissement avec les outils, pratiques et méthodologies les plus en vue sur le marché? Nos équipes de sécurité de l’information offrent un stage diversifié et hyper stimulant!
Mandats de stage - Hiver 2026 :
- comprendre le modèle de gestion de risques de sécurité de l’organisation;
- participer à la classification des systèmes d’information selon leur sensibilité;
- participer à la rédaction d’opinions de sécurité;
- analyser des rapports de tests d’intrusion;
- relever plein d’autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre Société est un grand terrain de jeux!
Profil recherché :
- Baccalauréat en informatique ou dans un autre domaine pertinent en cours
- Intérêt marqué pour la sécurité de l’information notamment les activités de gouvernance et l’accompagnement de projets de développement
- Familiarité avec les concepts de disponibilité, intégrité et confidentialité
- Expérience participative à des activités en lien avec la sécurité de l’information
- Connaissance de base des technologies de l’information
- Être âgé de 18 ans ou plus
- Être citoyen canadien ou résident permanent ou détenir un permis de travail conformément aux exigences gouvernementales te permettant d’effectuer un stage rémunéré à temps complet d’une durée de 35 heures par semaine
Nous recherchons quelqu’un qui est :
- Habile à communiquer auprès de tous
- Capable de donner et de recevoir du feedback
- Joueur d’équipe et toujours prêt à collaborer
- Autonome et rigoureux
- Capable de gérer son temps et prioriser ces dossiers
- Curieux
Rémunération
Type
Horaire
Conditions de travail
En plus d'œuvrer dans un environnement divertissant, enrichissant et dynamique, tu pourras bénéficier d’une multitude d’avantages des plus concurrentiels :
- Rémunération selon les structures salariales en vigueur
- Taux horaire déjà majoré de 11.12% pour compenser l’absence de certains avantages sociaux
- Un modèle de télétravail hybride s’applique à ce stage
- À toi de jouer, viens faire équipe avec nous et prend part à des activités enrichissantes qui te permettront d'acquérir des compétences pratiques en gouvernance de risque informationnel
Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi dans les politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Prends note qu’on ne communiquera qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.
Soucieuse de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.
À propos de Loto‑Québec
Loto‑Québec a été créée en 1969 pour encadrer les jeux de hasard et d’argent. Depuis plus de 50 ans, on fait rêver les Québécois et les Québécoises grâce à notre offre de loteries, de jeux de casino, de jeux en ligne, de bingo et de Kinzo. Loto‑Québec, c’est une culture vibrante, des environnements de travail uniques, et surtout, plus de 5 000 personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en couleur.
Numéro de requête
08245
Date de fin d’affichage
19-10-2025
About Loto-Québec
Depuis 1969, Loto-Québec s’est taillé une place de premier plan dans l’industrie des jeux de hasard et d’argent en misant sur l’intégrité, le dynamisme et l’innovation. La société d’État offre toute une gamme de jeux de hasard et d’argent, des loteries aux jeux de casino, en passant par la loterie vidéo, le jeu en ligne, le bingo et le Kinzo. Elle reçoit dans ses casinos plus de 10 millions de visiteurs par année et est en mesure de le faire en 38 langues! Elle compte plus de 5 800 employés, travaillant dans des domaines variés :
• Administration, finance et comptabilité; • Communication, marketing et multimédia; • Jeux; • Ressources humaines; • Restauration et hôtellerie; • Sécurité; • Service à la clientèle; • Services techniques, métiers et entretien général; • Technologies de l’information; • Web et commerce électronique.
En tant qu’entreprise responsable, Loto-Québec est engagée dans une démarche structurée de développement durable. Elle agit dans l’intérêt de la société québécoise, notamment en redonnant entièrement à la collectivité le fruit de ses activités. Elle fait figure de chef de file en Amérique du Nord en ce qui a trait aux initiatives qu’elle prend en matière de jeu responsable et aux sommes qu’elle y consacre.
Loto-Québec, c’est aussi une entreprise impliquée dans la commandite d’événements festifs aux quatre coins du Québec, possédant l’une des plus impressionnantes collections d’entreprise d’œuvres d’art visuel. Loto-Québec est également un puissant moteur économique, où se conjuguent créativité, plaisir, rêve, responsabilité sociale et respect des employés.
Travailler à Loto-Québec, c’est développer ses talents au profit de tous!