About the role
Description Du Mandat
Nous recherchons un spécialiste senior en cybersécurité afin de contribuer à la sécurisation des environnements technologiques, à la gestion des risques et à l'amélioration continue des contrôles de sécurité. La personne retenue agira à titre de conseiller auprès des équipes de projets et des parties prenantes afin d'assurer l'alignement des initiatives stratégiques avec les meilleures pratiques en cybersécurité.
Responsabilités
S'assurer que l'architecture et l'implantation des solutions permettent la mise en place d'environnements stables, sécurisés, à jour et évolutifs. Évaluer l'efficience et l'efficacité des activités de l'organisation afin de porter une appréciation indépendante sur les processus de gestion des risques, de contrôle et de gouvernance. Conseiller et accompagner les partenaires d'affaires et les équipes dans l'identification, l'analyse et le positionnement des risques de cybersécurité. Participer à la planification, au développement et au suivi des plans d'action visant à atténuer les risques identifiés. Contribuer à la réalisation de projets critiques transversaux et d'initiatives stratégiques ayant un impact sur la sécurité de l'information. Formuler des recommandations et promouvoir l'adoption des meilleures pratiques en matière de cybersécurité.
Qualifications Requises
Baccalauréat en technologies de l'information, en génie informatique ou dans une discipline pertinente. Minimum de six (6) années d'expérience pertinente en cybersécurité, gestion des risques ou audit des technologies de l'information. Capacité à évoluer dans un environnement composé de parties prenantes multidisciplinaires.
Profil Recherché
Détenir ou être en voie d'obtenir l'une des certifications suivantes : CISA, CIA ou CISSP. Solide connaissance de la sécurité applicative et des méthodologies associées. Bonne compréhension de la sécurité des réseaux et des solutions connexes, notamment les coupe-feu, IPS, IDS, SIEM et NGFW. Connaissance des infrastructures et systèmes de télécommunication, y compris les routeurs, concentrateurs, pare-feu ainsi que les technologies Cisco et Check Point. Maîtrise des bonnes pratiques en gestion des identités et des accès, incluant l'authentification et l'autorisation d'accès aux actifs informationnels. Excellentes aptitudes en analyse, communication, conseil et gestion des risques.
Partenaire technologique de grandes entreprises depuis 1979, le Groupe SII est au cœur de l'économie de l'innovation, avec 16 000 employés, une présence internationale dans 20 pays et un chiffre d'affaires dépassant 1,621 milliard de dollars canadiens.
SII Canada offre à ses clients une expertise technique de pointe dans les domaines du développement d'applications, du web et du mobile, de la cybersécurité et du cloud computing. Nous fournissons également des services d'ingénierie, notamment pour les systèmes embarqués dans divers secteurs industriels. Notre ambition est de faire progresser les systèmes d'information et de contribuer à la création des produits et services de demain pour nos clients.
De plus, l'inclusion est au cœur de notre culture d'entreprise. SII Canada s'engage à offrir un environnement de travail équitable et respectueux qui favorise la diversité et l'égalité des chances
Not the right fit? Search for Conseiller Cybersécurité jobs in Montreal, Quebec, Canada
About Groupe SII
Le groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.
Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.
Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients.
Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !
Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.
Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.
Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.
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Nous recherchons un spécialiste senior en cybersécurité afin de contribuer à la sécurisation des environnements technologiques, à la gestion des risques et à l'amélioration continue des contrôles de sécurité. La personne retenue agira à titre de conseiller auprès des équipes de projets et des parties prenantes afin d'assurer l'alignement des initiatives stratégiques avec les meilleures pratiques en cybersécurité.
Responsabilités
S'assurer que l'architecture et l'implantation des solutions permettent la mise en place d'environnements stables, sécurisés, à jour et évolutifs. Évaluer l'efficience et l'efficacité des activités de l'organisation afin de porter une appréciation indépendante sur les processus de gestion des risques, de contrôle et de gouvernance. Conseiller et accompagner les partenaires d'affaires et les équipes dans l'identification, l'analyse et le positionnement des risques de cybersécurité. Participer à la planification, au développement et au suivi des plans d'action visant à atténuer les risques identifiés. Contribuer à la réalisation de projets critiques transversaux et d'initiatives stratégiques ayant un impact sur la sécurité de l'information. Formuler des recommandations et promouvoir l'adoption des meilleures pratiques en matière de cybersécurité.
Qualifications Requises
Baccalauréat en technologies de l'information, en génie informatique ou dans une discipline pertinente. Minimum de six (6) années d'expérience pertinente en cybersécurité, gestion des risques ou audit des technologies de l'information. Capacité à évoluer dans un environnement composé de parties prenantes multidisciplinaires.
Profil Recherché
Détenir ou être en voie d'obtenir l'une des certifications suivantes : CISA, CIA ou CISSP. Solide connaissance de la sécurité applicative et des méthodologies associées. Bonne compréhension de la sécurité des réseaux et des solutions connexes, notamment les coupe-feu, IPS, IDS, SIEM et NGFW. Connaissance des infrastructures et systèmes de télécommunication, y compris les routeurs, concentrateurs, pare-feu ainsi que les technologies Cisco et Check Point. Maîtrise des bonnes pratiques en gestion des identités et des accès, incluant l'authentification et l'autorisation d'accès aux actifs informationnels. Excellentes aptitudes en analyse, communication, conseil et gestion des risques.
Partenaire technologique de grandes entreprises depuis 1979, le Groupe SII est au cœur de l'économie de l'innovation, avec 16 000 employés, une présence internationale dans 20 pays et un chiffre d'affaires dépassant 1,621 milliard de dollars canadiens.
SII Canada offre à ses clients une expertise technique de pointe dans les domaines du développement d'applications, du web et du mobile, de la cybersécurité et du cloud computing. Nous fournissons également des services d'ingénierie, notamment pour les systèmes embarqués dans divers secteurs industriels. Notre ambition est de faire progresser les systèmes d'information et de contribuer à la création des produits et services de demain pour nos clients.
De plus, l'inclusion est au cœur de notre culture d'entreprise. SII Canada s'engage à offrir un environnement de travail équitable et respectueux qui favorise la diversité et l'égalité des chances
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Le groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.
Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.
Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients.
Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !
Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.
Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.
Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.