Développeur.euse de Logiciels (Niveau 3) - SAP
Top Benefits
About the role
Description De L'entreprise SSENSE, prononcé [ es
uh ns], est une plateforme technologique montréalaise à portée internationale œuvrant au croisement de la culture, de la communauté et du commerce. SSENSE offre une combinaison de marques de luxe établies et émergentes dans les rayons féminin, masculin, pour enfant et divers.
Avec une moyenne de 100 millions de visites mensuelles sur le site, SSENSE a été saluée par la critique, à la fois pour son modèle de commerce numérique et pour sa production de contenu culturel.
Description Du Poste Aperçu du poste SSENSE est à la pointe de la mode et de la technologie, et nous sommes à la recherche d'un.e Développeur.euse de logiciel (Niveau 3) motivé.e pour se joindre à notre équipe technologique d'élite. Dans ce rôle central, vous serez au cœur de notre réseau logistique mondial, en concevant et en affinant les solutions logicielles qui alimentent l'ensemble de notre écosystème de transport et d'expédition, avec un accent particulier sur l' intégration de SAP et des systèmes connexes. Ce n'est pas seulement un travail de codage; c'est une occasion de résoudre des problèmes complexes du monde réel, d'encadrer de nouveaux talents et de voir vos contributions avoir un impact direct sur notre capacité à offrir une expérience client de calibre mondial. Si vous êtes un.e solutionneur.se de problèmes passionné.e et que vous désirez avoir un impact tangible, nous vous voulons dans notre équipe.
Principales responsabilités
- Concevoir et innover : Diriger la conception, le développement et la maintenance de logiciels sophistiqués pour nos systèmes de gestion du transport, en mettant l'accent sur l'intégration de SAP et la gestion des flux de travail.
- Intégration transparente : Gérer l'intégration de nos systèmes principaux avec des solutions d'inventaire externes et des systèmes de gestion des commandes (OMS) tiers, en créant des API et des services robustes pour un échange de données fluide.
- Améliorer la qualité du code : Promouvoir les meilleures pratiques en rédigeant un code propre, efficace et réutilisable. Participer activement aux revues de code, en fournissant des commentaires constructifs pour favoriser une culture d'excellence et d'amélioration continue.
- Favoriser l'automatisation : Mettre en œuvre et optimiser les tests automatisés ainsi que les pipelines d'intégration et de déploiement continus (CI/CD) afin d'assurer l'évolutivité et la fiabilité inébranlable de nos solutions de logistique et d'expédition.
- Partage des connaissances et mentorat : Devenir un contributeur clé à notre base de connaissances interne, en dirigeant l'intégration des nouveaux développeurs et en animant des sessions à la SSENSE University pour partager votre expertise.
- Leadership technique : Jouer un rôle actif dans la conception de solutions, remettre en question le statu quo et collaborer avec votre équipe pour prendre des décisions techniques percutantes qui façonneront l'avenir de notre plateforme.
Qualifications
- Un minimum de 3 ans d'expérience pratique en programmation orientée objet (TypeScript), avec un baccalauréat en informatique, en génie ou dans un domaine technique connexe.
- Une solide compréhension de l'architecture de microservices, avec la capacité de concevoir et de développer des microservices complexes de manière autonome.
- Une expertise de SAP, notamment en ce qui concerne les intégrations et le développement personnalisé, est un atout majeur.
- Une connaissance de divers systèmes de bases de données et la capacité de rédiger des requêtes complexes pour extraire et manipuler des données de manière efficace.
- La connaissance des concepts fondamentaux du Cloud et de la conteneurisation (par exemple, AWS, Docker, Kubernetes) et la capacité à les utiliser efficacement.
- Une mentalité axée sur les solutions, une attitude volontaire et la capacité de s'épanouir dans un environnement collaboratif et rapide. Vous êtes un joueur d'équipe ayant un grand sens des responsabilités et de l'appropriation.
Informations supplémentaires Horaire de travail hybride Nous croyons à l'équilibre entre la collaboration en personne et la flexibilité. C'est pourquoi ce poste est hybride, avec des journées de présence au bureau les mardis et mercredis pour se retrouver en équipe, et la possibilité de se voir davantage selon les besoins de l'entreprise.
Ce que nous offrons
- Assurance santé et dentaires, et plans de santé mentale.
- Programme parental.
- Rabais sur le ssense.com.
- Régime d'épargne et de retraite.
- Couverture de l'affirmation du genre.
- La chance de travailler avec des technologies de pointe et une équipe innovante.
SSENSE est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, faites-le nous savoir. Nous ferons de notre mieux pour vous satisfaire ! , Télétravail hybride
About SSENSE
SSENSE (pronounced [es-uhns]) is a global technology platform operating at the intersection of culture, community, and commerce. Co-founded in 2003 by brothers Rami, Firas, and Bassel Atallah, and headquartered in Montreal, it features a mix of established and emerging luxury brands across womenswear, menswear, kidswear, and Everything Else .
SSENSE has garnered critical acclaim as both an e-commerce engine and a producer of cultural content. SSENSE generates an average of 100 million monthly page views. Approximately 80% of its audience is between the ages of 18 to 40.
We are always on the lookout for top talent to join us as we embark on bold and challenging initiatives. At SSENSE, each employee plays a critical role in driving the organization’s strategic plan forward. Join a world class team continuously pushing the limits of traditional e-commerce in the relentless pursuit of excellence and innovation.
Développeur.euse de Logiciels (Niveau 3) - SAP
Top Benefits
About the role
Description De L'entreprise SSENSE, prononcé [ es
uh ns], est une plateforme technologique montréalaise à portée internationale œuvrant au croisement de la culture, de la communauté et du commerce. SSENSE offre une combinaison de marques de luxe établies et émergentes dans les rayons féminin, masculin, pour enfant et divers.
Avec une moyenne de 100 millions de visites mensuelles sur le site, SSENSE a été saluée par la critique, à la fois pour son modèle de commerce numérique et pour sa production de contenu culturel.
Description Du Poste Aperçu du poste SSENSE est à la pointe de la mode et de la technologie, et nous sommes à la recherche d'un.e Développeur.euse de logiciel (Niveau 3) motivé.e pour se joindre à notre équipe technologique d'élite. Dans ce rôle central, vous serez au cœur de notre réseau logistique mondial, en concevant et en affinant les solutions logicielles qui alimentent l'ensemble de notre écosystème de transport et d'expédition, avec un accent particulier sur l' intégration de SAP et des systèmes connexes. Ce n'est pas seulement un travail de codage; c'est une occasion de résoudre des problèmes complexes du monde réel, d'encadrer de nouveaux talents et de voir vos contributions avoir un impact direct sur notre capacité à offrir une expérience client de calibre mondial. Si vous êtes un.e solutionneur.se de problèmes passionné.e et que vous désirez avoir un impact tangible, nous vous voulons dans notre équipe.
Principales responsabilités
- Concevoir et innover : Diriger la conception, le développement et la maintenance de logiciels sophistiqués pour nos systèmes de gestion du transport, en mettant l'accent sur l'intégration de SAP et la gestion des flux de travail.
- Intégration transparente : Gérer l'intégration de nos systèmes principaux avec des solutions d'inventaire externes et des systèmes de gestion des commandes (OMS) tiers, en créant des API et des services robustes pour un échange de données fluide.
- Améliorer la qualité du code : Promouvoir les meilleures pratiques en rédigeant un code propre, efficace et réutilisable. Participer activement aux revues de code, en fournissant des commentaires constructifs pour favoriser une culture d'excellence et d'amélioration continue.
- Favoriser l'automatisation : Mettre en œuvre et optimiser les tests automatisés ainsi que les pipelines d'intégration et de déploiement continus (CI/CD) afin d'assurer l'évolutivité et la fiabilité inébranlable de nos solutions de logistique et d'expédition.
- Partage des connaissances et mentorat : Devenir un contributeur clé à notre base de connaissances interne, en dirigeant l'intégration des nouveaux développeurs et en animant des sessions à la SSENSE University pour partager votre expertise.
- Leadership technique : Jouer un rôle actif dans la conception de solutions, remettre en question le statu quo et collaborer avec votre équipe pour prendre des décisions techniques percutantes qui façonneront l'avenir de notre plateforme.
Qualifications
- Un minimum de 3 ans d'expérience pratique en programmation orientée objet (TypeScript), avec un baccalauréat en informatique, en génie ou dans un domaine technique connexe.
- Une solide compréhension de l'architecture de microservices, avec la capacité de concevoir et de développer des microservices complexes de manière autonome.
- Une expertise de SAP, notamment en ce qui concerne les intégrations et le développement personnalisé, est un atout majeur.
- Une connaissance de divers systèmes de bases de données et la capacité de rédiger des requêtes complexes pour extraire et manipuler des données de manière efficace.
- La connaissance des concepts fondamentaux du Cloud et de la conteneurisation (par exemple, AWS, Docker, Kubernetes) et la capacité à les utiliser efficacement.
- Une mentalité axée sur les solutions, une attitude volontaire et la capacité de s'épanouir dans un environnement collaboratif et rapide. Vous êtes un joueur d'équipe ayant un grand sens des responsabilités et de l'appropriation.
Informations supplémentaires Horaire de travail hybride Nous croyons à l'équilibre entre la collaboration en personne et la flexibilité. C'est pourquoi ce poste est hybride, avec des journées de présence au bureau les mardis et mercredis pour se retrouver en équipe, et la possibilité de se voir davantage selon les besoins de l'entreprise.
Ce que nous offrons
- Assurance santé et dentaires, et plans de santé mentale.
- Programme parental.
- Rabais sur le ssense.com.
- Régime d'épargne et de retraite.
- Couverture de l'affirmation du genre.
- La chance de travailler avec des technologies de pointe et une équipe innovante.
SSENSE est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, faites-le nous savoir. Nous ferons de notre mieux pour vous satisfaire ! , Télétravail hybride
About SSENSE
SSENSE (pronounced [es-uhns]) is a global technology platform operating at the intersection of culture, community, and commerce. Co-founded in 2003 by brothers Rami, Firas, and Bassel Atallah, and headquartered in Montreal, it features a mix of established and emerging luxury brands across womenswear, menswear, kidswear, and Everything Else .
SSENSE has garnered critical acclaim as both an e-commerce engine and a producer of cultural content. SSENSE generates an average of 100 million monthly page views. Approximately 80% of its audience is between the ages of 18 to 40.
We are always on the lookout for top talent to join us as we embark on bold and challenging initiatives. At SSENSE, each employee plays a critical role in driving the organization’s strategic plan forward. Join a world class team continuously pushing the limits of traditional e-commerce in the relentless pursuit of excellence and innovation.