Au CN, nous sommes déterminés à poursuivre l'excellence. Nous sommes fiers de réaliser un travail de qualité supérieure et d'innover continuellement afin de façonner le chemin de fer de l'avenir. En tant que cheminots responsables, nous prenons les bonnes décisions en tout temps en accordant la priorité à la sécurité, en agissant avec intégrité en tout temps et en nous tenant responsables. Nous croyons en la réussite collective et nous favorisons l’inclusion et la collaboration afin d’obtenir durablement des résultats exceptionnels pour nos clients.

Nous accueillons les étudiants à bord pour joindre notre équipe et jouer un rôle important dans le moteur qui maintient l'économie nord-américaine sur la bonne voie. Attendez-vous à un environnement passionnant où vous serez encouragé à apprendre, à développer vos compétences et à être reconnu pour vos idées et vos contributions uniques. Travaillez sur des projets cruciaux avec des collaborateurs expérimentés qui vous encourageront à partager vos perspectives et épanouissez-vous au sein d’une culture d’entreprise axée sur la sécurité. Les carrières que nous offrons sont valorisantes parce que le travail que nous accomplissons compte. Joignez-vous à nous et faites avancer votre carrière !

Stagiaire, Analyste d’affaires (Opérations Intermodales)

Ce stage d’été à temps plein se déroulera du 11 mai 2026 au 28 août 2026.

Résumé du poste

Le stagiaire analyste d’affaires soutiendra l’équipe des opérations et de la planification du réseau de CN en analysant des données opérationnelles, en développant des outils de reporting et en contribuant à des initiatives stratégiques visant à optimiser l’utilisation des actifs intermodaux. Ce stage offre une exposition à l’échange de données informatisé (EDI), aux intégrations API et aux plateformes d’intelligence d’affaires telles que Tableau et Power BI. Le stagiaire collaborera avec des équipes interfonctionnelles et acquerra une expérience pratique dans la prise de décision basée sur les données.

Principales responsabilités

• Aider à la gestion et à l’analyse de grands ensembles de données à l’aide d’Excel et d’outils de visualisation
• Soutenir la collecte et l’évaluation des données provenant des systèmes intermodaux et de transport
• Contribuer à la mise en forme et à l’affinage des données pour les rapports et les examens des parties prenantes
• Participer à la création de résumés exécutifs et de tableaux de bord sous la direction d’analystes seniors
• Consolider les données interfonctionnelles pour soutenir les analyses de capacité et de demande
• Participer au développement d’outils et de processus pour l’optimisation du réseau
• Effectuer des analyses de base pour soutenir la conception des trains et la planification opérationnelle
• Aider à la création de solutions de reporting avec Excel, Tableau ou Power BI
• Collaborer avec les utilisateurs finaux pour soutenir les outils analytiques en libre-service
• Documenter les processus d’affaires et identifier les opportunités d’automatisation
• Apprendre et appliquer des outils modernes (Tableau, Power BI) en contexte d’équipe
• Contribuer à la définition et au suivi des indicateurs de performance (KPI)
• Identifier et signaler les incohérences de données pour résolution
• Soutenir la création de présentations et de rapports synthétiques pour les parties prenantes seniors
• Assister aux réunions pour comprendre les métriques et priorités des parties prenantes
• Contribuer à combler les écarts entre les équipes Transport et Intermodal
• Maintenir la communication et la collaboration avec les clients internes et les départements
• Participer à la communication entre les équipes Intermodal et Transport
• Utiliser les données pour proposer des idées visant à résoudre les défis de planification à court et long terme

Exigences

• Expérience académique ou en stage en analyse de données ou analytique d’affaires
• Expérience avec de grands volumes de données et des outils de reporting
• Connaissance de SAP, SRS, Tableau, Power BI ou systèmes similaires (atout)
• Respect des procédures de sécurité, des instructions de sécurité de l’information et des principes ESG pour donner l’exemple
• Développe des solutions alignées sur les attentes des clients pour accroître la satisfaction
• Partage des informations en temps opportun pour favoriser l’efficacité
• Inspire les autres par des communications percutantes et adaptées à l’audience
• Initie et soutient les changements organisationnels pour permettre la transformation
• Connaît le secteur et reste à jour sur les tendances pour améliorer son expertise
• Applique la pensée analytique pour formuler des recommandations visant une performance durable
• Fait preuve d’agilité face à l’évolution rapide de l’industrie et de la technologie
• Innove continuellement pour créer de la valeur sans compromettre la sécurité et la qualité
• Gère la pression et le changement en restant calme et en s’adaptant rapidement
• Maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques, formules, macros), Tableau, Power BI ou outils similaires. Connaissance de SQL ou des concepts de bases de données (atout)
• Compréhension des flux de données EDI et API
• Connaissances financières de base (ROI, analyse du seuil de rentabilité)
• Excellentes compétences en communication écrite et orale

Formation

• En cours d’obtention d’un baccalauréat en informatique, génie, administration des affaires ou commerce

À propos de CN

Le CN est un chemin de fer de premier plan qui génère de la valeur de manière durable pour nos clients, actionnaires, employés et parties prenantes, avec un engagement indéfectible envers la sécurité et le service. Essentiel à l'économie, aux clients et aux communautés qu'il dessert, le CN transporte chaque année plus de 300 millions de tonnes de ressources naturelles, de produits manufacturés et de produits finis en toute sécurité partout en Amérique du Nord. Le vaste réseau ferroviaire du CN s'étend sur plus de 30 000 km (près de 20 000 milles), reliant les côtes est et ouest du Canada au sud des États-Unis. Depuis 1919, CN et ses affiliés contribuent à la prospérité des communautés et au commerce durable. Le CN propulse l'économie nord-américaine et s'engage dans des programmes de responsabilité sociale et de gestion environnementale.

Au CN, nous sommes déterminés à bâtir le chemin de fer le plus sûr, le plus inclusif et le plus durable en Amérique du Nord, à l'image des collectivités dans lesquelles nous exerçons nos activités. Les études montrent que les candidats hésitent souvent à postuler s'ils estiment ne pas répondre à 100 % aux exigences du poste. À tous les candidats potentiels : même si vous ne répondez pas à toutes les exigences énoncées dans l'affichage d'un poste, nous vous encourageons quand même à poser votre candidature.
Si vous avez besoin d'un accommodement pour le processus de recrutement (y compris des formats alternatifs de documents, des salles de réunion accessibles ou d'autres accommodements), veuillez contacter notre équipe à l'adresse suivante : cnrecruitment@cn.ca*.*

À titre d'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, le CN prendra en considération pour un emploi tous les candidats qualifiés sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine nationale, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant protégé, et à tout autre statut protégé en vertu des lois applicables.

Veuillez consulter régulièrement vos courriels, car les communications aux candidats sont envoyées par courrier électronique.