About the role
Job Description À titre de Conseiller(ère) principal(e), Gestion de changement, vous serez responsable de soutenir la mise en œuvre et l’adoption des initiatives numériques pour l’ensemble de l’organisation. Votre rôle est d’apporter un support professionnel pour permettre une adoption des nouveaux processus et progiciels de gestion par les utilisateurs en créant et en déployant des stratégies de communication, de mobilisation et d’accompagnement. Vous agirez à titre d’expert(e) en gestion du changement dans les projets technologiques. Plus spécifiquement, vous devrez:
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de gestion du changement pour les projets numériques (implantation de modules Oracle, optimisation des processus, etc.)
- Réaliser des analyses d’impact et évaluer les enjeux de changement organisationnel en lien avec les projets d’implantation
- Élaborer des plans de communication et d'engagement adaptés à divers publics cibles (gestionnaires, employés, équipes)
- Collabore à la création de matériel de formation, des guides d’utilisateur afin de maximiser la prise en main des outils
- Coordonner et animer des séances d'information et des activités de mobilisation
- Soutenir les gestionnaires dans leur rôle de leader du changement et leur fournir les outils appropriés
- Évaluer l’adhésion et l’adoption des nouvelles solutions numériques et ajuster les interventions en conséquence
- Collaborer étroitement avec les équipes projets, les analystes, les ressources RH et les communications internes
- Assurer un suivi post-implantation et contribuer à l’amélioration continue de l’expérience utilisateur
- Effectuer toute autre tâche connexe permettant de favoriser l’engagement et l’appropriation des changements numériques procédures, et accompagnement dans l’adoption de nouvelles fonctionnalités.
Qualifications
- Baccalauréat en gestion des ressources humaines, en gestion des technologies de l’information, communication, ou tout autre domaine pertinent
- Minimum de 8 années d’expérience dans un rôle similaire en gestion du changement, idéalement en contexte numérique ou technologique
- Expérience démontrée en implantation de systèmes ou projets de transformation numérique
- Excellentes compétences en communication et vulgarisation
- Forte capacité d’analyse, de planification et de gestion de plusieurs initiatives simultanées
- Approche orientée client, collaboration et résultats
- Maitrise du français parlé et écrit
- Maitrise de l’anglais parlé et écrit afin de communiquer avec certains fournisseurs hors Québec
About Us Fondé en 1825, Davie est le plus grand chantier naval au Canada. Nous construisons et réparons des navires spécialisés et essentiels pour des clients gouvernementaux et commerciaux.
Travailler chez Davie, c’est vivre l’immensité au quotidien et prendre part à une aventure où chaque projet aboutit à une œuvre monumentale. C’est relever des défis de taille avec détermination, créativité et passion.
Faire partie de Davie procure un profond sentiment de fierté. Il ne s’agit pas seulement de mener des projets d’envergure, mais aussi de repousser les limites et d’innover pour réaliser quelque chose de bien plus grand que soi.
Chez Davie, on ose le grandiose !
About Davie
Davie is more than just Canada’s largest shipbuilder; in fact it is more than just a shipbuilder. Davie provides a wide range of products and services to a number of different industries where it leverages on its high-capacity fabrication capabilities for complex, engineered solutions. The capability to provide end-to-end turnkey solutions and its strategic location makes Davie an ideal partner for a range of industries from oil & gas to defence.
Chantier Davie est le plus gros chantier maritime au Canada, mais ses activités commerciales ne se résument pas à la construction de navires. Chantier Davie offre un large éventail de produits et de services à différents secteurs d'activité. Il imagine pour eux des solutions techniques complexes qu’il réalise en mettant à contribution ses équipements de fabrication extrêmement productifs. Des solutions globales clés en main, un emplacement stratégique, deux facteurs qui font de Chantier Davie le partenaire idéal pour une multitude de secteurs, de l’industrie du gaz et du pétrole à la défense.
About the role
Job Description À titre de Conseiller(ère) principal(e), Gestion de changement, vous serez responsable de soutenir la mise en œuvre et l’adoption des initiatives numériques pour l’ensemble de l’organisation. Votre rôle est d’apporter un support professionnel pour permettre une adoption des nouveaux processus et progiciels de gestion par les utilisateurs en créant et en déployant des stratégies de communication, de mobilisation et d’accompagnement. Vous agirez à titre d’expert(e) en gestion du changement dans les projets technologiques. Plus spécifiquement, vous devrez:
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de gestion du changement pour les projets numériques (implantation de modules Oracle, optimisation des processus, etc.)
- Réaliser des analyses d’impact et évaluer les enjeux de changement organisationnel en lien avec les projets d’implantation
- Élaborer des plans de communication et d'engagement adaptés à divers publics cibles (gestionnaires, employés, équipes)
- Collabore à la création de matériel de formation, des guides d’utilisateur afin de maximiser la prise en main des outils
- Coordonner et animer des séances d'information et des activités de mobilisation
- Soutenir les gestionnaires dans leur rôle de leader du changement et leur fournir les outils appropriés
- Évaluer l’adhésion et l’adoption des nouvelles solutions numériques et ajuster les interventions en conséquence
- Collaborer étroitement avec les équipes projets, les analystes, les ressources RH et les communications internes
- Assurer un suivi post-implantation et contribuer à l’amélioration continue de l’expérience utilisateur
- Effectuer toute autre tâche connexe permettant de favoriser l’engagement et l’appropriation des changements numériques procédures, et accompagnement dans l’adoption de nouvelles fonctionnalités.
Qualifications
- Baccalauréat en gestion des ressources humaines, en gestion des technologies de l’information, communication, ou tout autre domaine pertinent
- Minimum de 8 années d’expérience dans un rôle similaire en gestion du changement, idéalement en contexte numérique ou technologique
- Expérience démontrée en implantation de systèmes ou projets de transformation numérique
- Excellentes compétences en communication et vulgarisation
- Forte capacité d’analyse, de planification et de gestion de plusieurs initiatives simultanées
- Approche orientée client, collaboration et résultats
- Maitrise du français parlé et écrit
- Maitrise de l’anglais parlé et écrit afin de communiquer avec certains fournisseurs hors Québec
About Us Fondé en 1825, Davie est le plus grand chantier naval au Canada. Nous construisons et réparons des navires spécialisés et essentiels pour des clients gouvernementaux et commerciaux.
Travailler chez Davie, c’est vivre l’immensité au quotidien et prendre part à une aventure où chaque projet aboutit à une œuvre monumentale. C’est relever des défis de taille avec détermination, créativité et passion.
Faire partie de Davie procure un profond sentiment de fierté. Il ne s’agit pas seulement de mener des projets d’envergure, mais aussi de repousser les limites et d’innover pour réaliser quelque chose de bien plus grand que soi.
Chez Davie, on ose le grandiose !
About Davie
Davie is more than just Canada’s largest shipbuilder; in fact it is more than just a shipbuilder. Davie provides a wide range of products and services to a number of different industries where it leverages on its high-capacity fabrication capabilities for complex, engineered solutions. The capability to provide end-to-end turnkey solutions and its strategic location makes Davie an ideal partner for a range of industries from oil & gas to defence.
Chantier Davie est le plus gros chantier maritime au Canada, mais ses activités commerciales ne se résument pas à la construction de navires. Chantier Davie offre un large éventail de produits et de services à différents secteurs d'activité. Il imagine pour eux des solutions techniques complexes qu’il réalise en mettant à contribution ses équipements de fabrication extrêmement productifs. Des solutions globales clés en main, un emplacement stratégique, deux facteurs qui font de Chantier Davie le partenaire idéal pour une multitude de secteurs, de l’industrie du gaz et du pétrole à la défense.