About the role
Chez UAP, nous croyons au pouvoir du potentiel humain comme moteur de l'innovation et de la réussite. En tant que leader de notre industrie, nous sommes déterminés à créer un lieu de travail où chaque membre de l'équipe peut s'épanouir. Nous recherchons un.e professionnel.le des ressources humaines passionné.e et expérimenté.e pour rejoindre notre équipe exceptionnelle et nous aider à continuer à favoriser une culture de collaboration, de créativité et de croissance.
Description du poste
L’analyste de ventes est responsable de la collecte, de l’analyse et de l’interprétation des données de ventes afin de soutenir la prise de décision stratégique. Il suit les performances des ventes, identifie les tendances du marché, réalise des prévisions et prépare des rapports clairs et précis pour les équipes de gestion et la direction. Son rôle est essentiel pour optimiser les résultats et contribuer à l’atteinte des objectifs de la région. Le titulaire aura à gérer le processus complet des ententes de rabais "maison" pour la région.
Les défis qui vous attendent
- Rassembler les données issues des systèmes (power BI, cognos, etc). Assurer la qualité et la fiabilité des données
- Mise en place de la base de données sur les ententes de rabais maison et associés
- Analyser les ventes par produit, segment client. Identifier les tendances, les opportunités et émettre des hypothèses
- Préparer des rapports réguliers pour l’équipe de gestion et la direction (rapports de ventes, rapports de consommation et rapport sur les promotions. Mettre à jour des tableaux de bord pour permettre un suivi en temps réel.
- Fournir des recommandations basées sur les données pour améliorer les performances. Participer à des réunions stratégiques pour orienter les actions de l’équipe de ventes et opérations.
- Répondre aux différentes demandes sur les ententes comptes majeur, rabais, SAM
- Collecter des informations sur la concurrence et le marché. Analyser l’impact des actions des concurrents sur nos ventes.
- Travailler avec les équipes ventes, finance, opérations, produits et marketing pour l’alignement des données et des objectifs.
Qualifications
- DEC en administration
- Connaissance du marché automobile (atout)
- Connaissance suite office et fortes compétences avec les différents outils informatiques, tels que Power BI
- Capacité d’analyse et d’interpréter des résultats de ventes, consommation, profitabilité et marge
Informations complémentaires
UAP est une communauté diverse qui se veut inclusive et respectueuse. La somme de nos différences individuelles, de nos expériences, de nos connaissances, de notre expression personnelle, de nos capacités uniques et de nos talents représente la richesse de notre culture. UAP s'engage à respecter les principes d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles et des personnes avec un handicap. En valorisant une main-d'œuvre diversifiée, nous appliquons des pratiques d'embauche qui sont justes et équitables.
About UAP Inc.
UAP is the Canadian leader in the distribution and merchandising of parts and accessories for cars, trucks and heavy vehicles. We employ more than 5,000 individuals who work hard every day to build a recognized and reputable company.
UAP is a member of the Genuine Parts Company (GPC) family, an international service organization engaged in the distribution of automotive and industrial replacement parts. The Company serves numerous customers in various sectors and has approximately 55,000 employees.
Two divisions, one priority—excellence With outlets across Canada, UAP is organized into two main divisions:
- The Auto Parts Division, which is mainly involved in the sale, distribution and marketing of replacement parts and supplies for cars and light trucks
- The Heavy Vehicle Parts Division, which caters mainly to the needs of the trucking and construction sectors, as well as the mining and forest industries
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Chez UAP, nous croyons au pouvoir du potentiel humain comme moteur de l'innovation et de la réussite. En tant que leader de notre industrie, nous sommes déterminés à créer un lieu de travail où chaque membre de l'équipe peut s'épanouir. Nous recherchons un.e professionnel.le des ressources humaines passionné.e et expérimenté.e pour rejoindre notre équipe exceptionnelle et nous aider à continuer à favoriser une culture de collaboration, de créativité et de croissance.
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L’analyste de ventes est responsable de la collecte, de l’analyse et de l’interprétation des données de ventes afin de soutenir la prise de décision stratégique. Il suit les performances des ventes, identifie les tendances du marché, réalise des prévisions et prépare des rapports clairs et précis pour les équipes de gestion et la direction. Son rôle est essentiel pour optimiser les résultats et contribuer à l’atteinte des objectifs de la région. Le titulaire aura à gérer le processus complet des ententes de rabais "maison" pour la région.
Les défis qui vous attendent
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- Préparer des rapports réguliers pour l’équipe de gestion et la direction (rapports de ventes, rapports de consommation et rapport sur les promotions. Mettre à jour des tableaux de bord pour permettre un suivi en temps réel.
- Fournir des recommandations basées sur les données pour améliorer les performances. Participer à des réunions stratégiques pour orienter les actions de l’équipe de ventes et opérations.
- Répondre aux différentes demandes sur les ententes comptes majeur, rabais, SAM
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- Travailler avec les équipes ventes, finance, opérations, produits et marketing pour l’alignement des données et des objectifs.
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- Connaissance suite office et fortes compétences avec les différents outils informatiques, tels que Power BI
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UAP is the Canadian leader in the distribution and merchandising of parts and accessories for cars, trucks and heavy vehicles. We employ more than 5,000 individuals who work hard every day to build a recognized and reputable company.
UAP is a member of the Genuine Parts Company (GPC) family, an international service organization engaged in the distribution of automotive and industrial replacement parts. The Company serves numerous customers in various sectors and has approximately 55,000 employees.
Two divisions, one priority—excellence With outlets across Canada, UAP is organized into two main divisions:
- The Auto Parts Division, which is mainly involved in the sale, distribution and marketing of replacement parts and supplies for cars and light trucks
- The Heavy Vehicle Parts Division, which caters mainly to the needs of the trucking and construction sectors, as well as the mining and forest industries