La priorité peut être accordée aux groupes désignés au titre de l'équité en matière d'emploi suivants : les femmes, les Autochtones (Premières nations, Inuits et Métis), les personnes en situation de handicap* et les personnes racisées*.

• La Loi sur l'équité en matière d'emploi , qui est en cours de révision, utilise les termes "personnes handicapées" et "minorités visibles".

Les personnes qui posent leur candidature sont invitées à se déclarer comme appartenant à l’un ou l’autre des groupes susmentionnés.

Ville: Montréal

Unité organisationnelle: Thérapeutique en santé humaine

Classification: AT-3

Durée de l'emploi: Durée déterminée

Durée: Deux (2) ans

Exigences linguistiques: Français

Modalités de travail : En raison de la nature du travail et des exigences opérationnelles, ce poste nécessitera une présence physique à plein temps sur le lieu de travail du CNRC indiqué.

Explorez le champ des possibles Tout est possible au CNRC, nommé en 2025 l'un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, l'un des meilleurs employeurs dans la région de la capitale nationale et l'un des meilleurs employeurs au Canada selon Forbes !

Le CNRC est chef de file de la recherche et de la technologie au Canada. Nous menons des recherches de renommée mondiale qui repoussent les limites de la science et de l’ingénierie pour rendre l’impossible possible. Chaque jour, nous explorons de nouvelles idées à travers des recherches novatrices et nous aidons les entreprises à découvrir des possibilités qui façonnent l’avenir du Canada et le monde.

Au CNRC, vous découvrirez aussi de nouvelles possibilités. Notre milieu de travail positif favorise une culture de créativité en accueillant les nouveaux points de vue et l’innovation à tous les niveaux. Nous attachons une grande importance au travail d’équipe. Vous collaborerez dans une variété de domaines avec les esprits les plus brillants en vue de trouver des solutions novatrices. Plus important encore, vous découvrirez votre potentiel à mesure que vous évoluez dans votre carrière, vous changerez véritablement le cours des choses et vous enrichirez votre parcours professionnel. Qu’il s’agisse de découvertes révolutionnaires ou d’une carrière incomparable, explorez votre champ des possibles au CNRC.

Le rôle Nous sommes à la recherche d'un agent ou d’une agente technique afin d’appuyer l’équipe de Développement des lignées cellulaires dans notre Centre de recherche thérapeutique en santé humaine. Le ou la titulaire du poste doit partager nos valeurs fondamentales d'intégrité, d'excellence, de respect et de créativité.

Le Centre de recherche en santé humaine (HHT) a pour mission de soutenir le développement économique du pays grâce à des innovations dans le domaine des soins de santé, notamment des thérapies novatrices. Le centre de recherche a une solide expérience en matière de collaboration avec l'industrie et joue un rôle clé dans la prospérité des petites et moyennes entreprises (PME). Son secteur d'activité principal étant l'industrie biopharmaceutique, son portefeuille cible les PME canadiennes qui développent des produits thérapeutiques, des produits biologiques ou des vaccins pour répondre aux besoins en matière de santé humaine.

Au sein de l'équipe de développement de lignées cellulaires, le responsable technique soutiendra le CNRC, d'autres ministères et les activités de recherche de l'industrie en fournissant une assistance technique et en assurant la maintenance des installations de Royalmount à Montréal. Le titulaire fera partie d'une équipe multidisciplinaire et apportera un soutien essentiel aux projets et programmes en cours impliquant nos partenaires industriels et d'autres ministères et organismes gouvernementaux dans le domaine de la biotechnologie.

L'agent ou l’agente technique en développement de lignées cellulaires joue un rôle central dans la création et l'optimisation des lignées cellulaires mammifères utilisées pour la production de produits biologiques. Ce poste fait le lien entre la biologie moléculaire, la culture cellulaire et l'ingénierie des bioprocédés afin de garantir des lignées cellulaires robustes et à haut rendement qui répondent aux normes réglementaires et commerciales.

Les principales responsabilités de l’agent ou l’agente technique sont les suivantes :

• Ingénierie des lignées cellulaires : Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de transfection, de sélection et de clonage de cellules mammifères (par exemple CHO ou HEK293) afin d'exprimer des protéines thérapeutiques, des anticorps monoclonaux ou d'autres produits biologiques.
• Criblage et caractérisation des clones : utiliser des outils de criblage à haut débit (par exemple ELISA, Interférométrie à biocouche, cytométrie en flux) pour identifier les clones les plus performants en fonction de leur productivité, de leur cinétique de croissance et de la qualité du produit.
• Stabilité génétique et analyse de l'expression : évaluer la stabilité à long terme des lignées cellulaires et confirmer l'intégration du transgène à l'aide de techniques telles que la ddPCR, le Southern blotting et le séquençage.
• Interface de développement des processus : collaborer avec les équipes en amont et en aval afin de garantir la compatibilité des lignées cellulaires avec les processus de bioréacteurs évolutifs et la purification en aval.
• Documentation et conformité : tenir des registres détaillés de la conception des expériences, des résultats et des protocoles, conformément aux normes de qualité internes et aux directives réglementaires.
• Innovation technologique : évaluer et mettre en œuvre les technologies émergentes (par exemple, CRISPR, analyse unicellulaire, plateformes d'automatisation) afin d'améliorer les processus de développement des lignées cellulaires.

Critères de présélection Dans Votre Demande, Vous Devez Démontrer Que Vous Répondez à Tous Les Critères De Présélection Suivants

Études Baccalauréat (B.Sc.) en biotechnologie, biochimie ou dans un domaine lié au poste.

Une maîtrise (M.Sc.) en biotechnologie, en biochimie ou dans un domaine lié au poste sera considérée comme un atout.

Pour plus de renseignements sur les certificats et diplômes obtenus à l'étranger, veuillez consulter Équivalence des diplômes

Expérience

• Expérience approfondie* dans la réalisation d'expériences en biologie moléculaire telles que le PCR, les constructions plasmidiques et les maxipreps plasmidiques.
• Expérience approfondie* dans la réalisation d’expériences avec les systèmes d'expression protéique.
• Expérience approfondie* de la culture cellulaire en conditions aseptiques.
• Expérience appréciable** des plateformes de développement de lignées cellulaires mammifères et des outils analytiques pour la production de protéines.
• Expérience appréciable** dans l’optimisation de conditions expérimentales.
• Expérience appréciable** dans la réalisation d'expériences et de tâches techniques conformément aux protocoles opérationnels standard liés au processus de production.
• Expérience appréciable** dans la documentation et la tenue de registres détaillés de la conception des expériences, des protocoles, des résultats et des conclusions.

Les critères d’expérience suivants seront considérés comme des atouts:

• Expérience dans l'utilisation et la maintenance d'équipements de culture cellulaire.
• Expérience dans la purification et l'analyse des protéines.
• Une expérience approfondie signifie une expérience de sept (7) ans ou plus.
• Une expérience appréciable signifie une expérience de deux (2) à six (6) ans.

Condition d'emploi

• Doit être capable de travailler dans un environnement de laboratoire dans une enceinte de sécurité biologique (BSC).
• Cote de fiabilité

Pour obtenir la cote de fiabilité, une vérification des antécédents sur une période de 5 ans est requise.

Exigences linguistiques Français

Renseignements sur les exigences linguistiques et les tests d'auto-évaluation

Critères d'évaluation Les candidat(e)s seront évalué(e)s selon les critères suivants :

Compétences techniques

• Connaissance des techniques standard de biologie moléculaire telles que le PCR, la production de plasmides et le sous-clonage de fragments de gènes.
• Connaissance des systèmes de production et d'expression des protéines, en particulier l'expression dans les cellules mammifères.
• Connaissance de la culture cellulaire et du travail dans des conditions aseptiques.
• Connaissance des meilleures pratiques en matière de santé et de sécurité au travail nécessaires pour créer et maintenir un environnement de travail sûr et sain.
• Connaissance des exigences réglementaires en matière de traçabilité et de caractérisation des lignées cellulaires.

Compétences comportementales

• Techniciens/technologistes de recherche - Communication (Niveau 2)
• Techniciens/technologistes de recherche - Pensée créatrice (Niveau 2)
• Techniciens/technologistes de recherche - Orientation vers les résultats (Niveau 2)
• Techniciens/technologistes de recherche - Travail en équipe (Niveau 2)

Profil(s) des compétences En ce qui concerne ce poste, le CNRC évaluera les candidat(e)s selon le profil des compétences suivant : Techniciens/technologistes de recherche

Tous les profils de compétences

Rémunération De 66,126$ à 91,012$ par année.

Les employés du CNRC bénéficient d’un large éventail d’ avantages sociaux concurrentiels , notamment un régime de retraite solide, un régime de soins de santé et un régime de soins dentaires complets, une assurance-vie et une assurance-invalidité, une fermeture des bureaux à la fin du mois de décembre ainsi que des soutiens supplémentaires pour améliorer votre bien être durant et après votre carrière.

Remarques

• En 2025, le CNRC a été choisi comme l'un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, l'un des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale et l'un des meilleurs au Canada selon Forbes.
• L'aide à la réinstallation sera déterminée conformément aux directives du CNRC.
• Doit être disposé à voyager occasionnellement à travers le Canada et à l'étranger pour représenter le CNRC.
• Une liste de candidats pré-qualifiés pourrait être établie pour une période d'un an pour des postes semblables.
• La préférence sera accordée aux citoyen(ne)s canadien(ne)s et résident(e)s permanent(e)s du Canada. Veuillez inclure des renseignements à cet égard dans votre demande.
• Le ou la titulaire doit en tout temps respecter les mesures de sécurité au travail.
• Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une évaluation subséquente.

S.V.P. envoyez vos questions en incluant le numéro de la demande (24282) à :

Courriel : NRC.NRCHiring-EmbaucheCNRC.CNRC@nrc-cnrc.gc.ca

Téléphone : 514-206-9802

Date de fermeture: 11 décembre 2025 - 23h59 heure de l'Est

Pour plus de renseignements sur les ressources et outils professionnels, consultez les Ressources et outils professionnels

• Si vous occupez actuellement un poste d’une durée déterminée ou indéterminée au CNRC, veuillez poser votre candidature par l’entremise du module CarrièresSuccessFactors à partir de votre ordinateur de travail.