Company Description

MEDFAR Solutions Cliniques a été fondée en 2010 par deux ingénieurs aéronautiques qui ont réalisé que les systèmes de santé n'exploitaient pas le plein potentiel de la technologie. Soutenue par une vaste communauté d'experts médicaux et axée sur le succès des cliniques et la sécurité des patients, MEDFAR a été la première entreprise à certifier un Dossier Médical Électronique infonuagique au Canada, MYLE (Make Your Life Easy).

Engagée à promouvoir l'excellence et l'efficacité des soins de santé dans le monde entier, MEDFAR se différencie en offrant une solution de gestion de soins unique pour les cliniques, qui remplace les processus inefficaces par une alternative technologique plus rapide et plus sécuritaire.

Job Description

Nous recherchons un chargé de compte (AE) dynamique et persuasif pour mener des présentations de produits à fort impact et conclure des ventes auprès de médecins de famille et de groupes cliniques à travers le Canada.

Vous êtes un communicateur confiant qui excelle dans les situations en direct, capable d'éduquer, d'influencer et d'inspirer les professionnels de la santé grâce à des démonstrations exceptionnelles et des argumentaires personnalisés. En tant que membre clé de notre organisation commerciale, vous collaborerez avec les représentants du développement commercial et les partenaires régionaux afin de convertir les opportunités qualifiées en nouveaux clients, tout en présentant nos solutions avec crédibilité et passion.

Responsabilités principales

• Réalisez des présentations de produits et des argumentaires de vente attrayants et de grande qualité auprès de groupes de médecins de famille, d'administrateurs de cliniques et de partenaires du secteur de la santé.

• Adaptez votre message aux besoins, à la structure et aux priorités spécifiques de chaque clinique ou groupe médical.

• Collaborez étroitement avec les SDR et marketing pour préparer, personnaliser et réaliser des démonstrations de groupe percutantes.

• Entretenez et développez des relations solides avec les principaux acteurs du secteur de la santé.

• Voyagez chaque semaine à travers le Canada pour organiser des réunions, des démonstrations et des événements en personne.

• Gérez avec précision le pipeline et prévoyez les activités dans Salesforce CRM.

• Fournir des commentaires structurés aux équipes produit et marketing afin d'affiner le message et d'améliorer le positionnement.

Qualifications

• 5 à 10 ans d'expérience dans la vente de solutions SaaS, idéalement dans le domaine de la santé numérique, des technologies de la santé ou des solutions liées aux dossiers médicaux électroniques.

• Bilinguism (anglais et français) — une communication orale et écrite irréprochable dans les deux langues est obligatoire.

• Expérience avérée dans la conduite de démonstrations, de présentations et de discussions commerciales avec plusieurs parties prenantes.

• Capacité à voyager chaque semaine à travers le Canada, y compris pour des déplacements avec nuitée.

• Expérience dans la gestion d'environnements de soins de santé complexes et de structures décisionnelles impliquant plusieurs médecins.

• Capacité avérée à influencer et à conclure des contrats dans le cadre d'un cycle de vente consultatif axé sur les relations.

• Grande énergie, présence exceptionnelle et confiance nécessaire pour dialoguer efficacement avec les médecins et les responsables de la santé.

Additional Information

• Télétravail et flexibilité
• Contribution au REER
• Assurance collective complète dès le premier jour.
• Congé payé: 3 semaines + 1 entre Noël et le Nouvel An.
• Allocation annuelle de formation (1 500$) pour soutenir votre développement professionnel.
• Programme d'onboarding pour vous familiariser avec notre environnement et le domaine de la santé numérique
• Le matériel informatique est fourni, ainsi que d’autres équipements si nécessaire.
• Opportunités de croissance interne (promotions, mobilité interne)
• L’appui d’un comité bien-être et social, avec des initiatives favorisant la cohésion, la santé mentale et le bien-être de nos employés
• Une culture d'entreprise axée sur la transparence, la collaboration et l'innovation.
• Rejoindre un environnement dynamique et innovant, où votre travail a un impact concret et à grande échelle, en contribuant à moderniser les soins de santé tant au Canada qu’à l’international.

With offices around the world, fluency in both French and English is a must at MEDFAR. Because of the need to communicate with colleagues and/or customers in other provinces or countries, bilingualism enables us to communicate in both languages while promoting the use of French.

At MEDFAR, we value diversity, equity and inclusion within our team. We are committed to providing a work environment where every individual feels respected and supported, regardless of their background, identity or abilities.As part of our commitment to a fair and inclusive recruitment process, we offer accommodation to candidates who request it. If you need accommodation during your interview, please let us know so that we can provide you with an adapted experience.

MEDFAR has voluntarily subscribed to an Equal Employment Opportunity Program (EEOP). We encourage applications from women, visible minorities, ethnic minorities, aboriginal peoples and people with disabilities. When applying, we invite you to complete this section, which enables us to implement our Equal Employment Opportunity Program (EEOP). Self-identification is not compulsory, but may enable you to benefit from hiring or promotion measures if you have the skills required for the job.

To better understand the self-identification process, please consult this guide*.*