Les emplois de superviseure ou superviseur clinique sont des emplois de professionnelles ou de professionnels qui comportent principalement la supervision, l’encadrement et l’accompagnement des personnes étudiantes dans le cadre d’activités pratiques, cliniques ou de stages. La personne professionnelle participe à la planification, à l’organisation et à la réalisation des activités de formation pratique, notamment en laboratoire, en clinique universitaire, en milieu simulé ou en milieu de stage. Ces emplois se caractérisent par une collaboration étroite avec les personnes professeures, les personnes chargées de cours ou les responsables de formation pratique, ainsi que par l’encadrement pédagogique et professionnel des personnes étudiantes dans l’intégration des connaissances théoriques et pratiques.

##Exigences minimales du poste :

Scolarité

• Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié notamment en droit.

Expérience

• Une (1) année d’expérience souhaitable.

Autre

• Être membre en règle du barreau du Québec ou la Chambre des notaires du Québec
• Expérience en droit familial
• Détenir une couverture d’assurance responsabilité professionnelle ;
• Détenir un permis de conduire valide
• Expérience en supervision ou en accompagnement d’étudiantes et étudiants (atout) ;
• Expérience avec une clientèle vulnérable (atout).

##Autres exigences du poste :

• Bonne connaissance du français (oral et écrit) ;
• Habiletés pour les communications interpersonnelles ;
• Excellente capacité de rédaction et révision de documents ;
• Aptitude pour la vulgarisation et le langage clair ;
• Être organisé ;
• Autonomie et sens de l’initiative ;
• Capacité d’encadrement et de rétroaction pédagogique ;
• Orienté vers la réussite étudiante.

##Tâches et responsabilités principales :

• La personne professionnelle supervise les personnes étudiantes dans la réalisation d’activités pratiques, cliniques ou professionnelles dans les activités de laboratoires, cliniques universitaires ou milieux de stage. Elle utilise des stratégies d’apprentissage variées afin de favoriser l’intégration des connaissances théoriques et pratiques et de développer le jugement professionnel des personnes étudiantes.

• Elle contribue à l’accueil, à l’orientation et à l’encadrement des personnes étudiantes dans le cadre des activités pratiques ou cliniques. Elle veille à soutenir leur intégration dans les milieux d’apprentissage et à favoriser un environnement propice au développement de leurs compétences professionnelles.

• En collaboration avec les personnes professeures et chargées de cours, elle participe à la préparation, à l’organisation et à l’amélioration des activités pédagogiques pratiques, incluant les laboratoires, les cliniques universitaires ou les stages. Elle contribue également à l’élaboration, à la mise à jour et à l’amélioration du matériel pédagogique et didactique lié aux activités de formation pratique.

• Elle assure un suivi pédagogique et professionnel des personnes étudiantes afin de soutenir leur progression et le développement de leurs compétences. Elle peut également participer à différents comités pédagogiques ou cliniques liés aux activités de formation pratique.

• Elle assiste la personne professeure ou la personne chargée de cours dans l’évaluation des apprentissages réalisés par les personnes étudiantes, selon les modalités prévues dans les activités de formation pratique.

• Elle peut superviser du personnel de soutien, collaborer à son entraînement, répartir le travail, en vérifier l'exécution et, sur demande, donner son avis lors de la notation.

• La liste ci-dessus comprend les tâches et responsabilités du corps d'emploi. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par les professionnelles et professionnels dans le cadre de ce corps d'emploi.

Tâches et responsabilités principales (à titre indicatif) :

La personne titulaire du poste peut notamment être appelée à :

• Soutenir la mise en œuvre d’un projet de clinique mobile sur l’union parentale au sein de la clinique juridique du Département de droit.

• Assurer le respect et le suivi de plans d’action ou d’activités liés au projet.

• Réviser et adapter des outils d’information pour la clientèle visée par le projet.

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L’UQO souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi.

L’UQO invite les femmes, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

L’Université du Québec en Outaouais communiquera seulement avec les personnes retenues dans le cadre du présent processus de sélection. Si vous êtes invité.e à poursuivre les étapes du processus de sélection, veuillez nous aviser de tout besoin nécessitant des mesures d’adaptation particulières.