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Assistant de classe - EMBA Chine

Montréal, QC
CA$22/hour
Mid Level
part_time

About the role

Veuillez référer au guide

Comment postuler à un emploi (pour les candidats externes)

pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.

Si vous êtes un employé actif de McGill (c.-à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).

Unité d'embauche :

Faculté de gestion Desautels

Résumé du poste :

Nous recherchons un étudiant parlant le mandarin et possédant de solides compétences académiques et linguistiques pour aider à traduire et à mettre en contexte une série de conférences de haut niveau données en anglais.

Ces sessions font partie d'un programme de leadership et d'innovation et présentent des conférenciers éminents dans le domaine des affaires, de l'éthique et de l'entreprenariat. Afin d'offrir une expérience professionnelle, nous devons nous assurer que les étudiants comprennent correctement les conférences et les panels.

Responsabilités :

Assister aux sessions suivantes :

  • Vendredi 3 octobre :

-9h00-11h00 : L'IA dans l'entreprise - Prof. Maxime Cohen

-11h15-13h15 : IA et éthique - Kate Arthur

14h30-16h30 : Leadership et stratégie - Prof : Leadership et stratégie - Prof. Henry Mintzberg

  • Lundi 6 octobre :

-9h00-11h00 : Environnement des affaires au Canada - Prof. Chris Ragan

-11:15am-1:15pm : Environnement de l'entreprise - Marie-Josée Lamothe

  • 14h30-16h : Panel de discussion sur l'entrepreneuriat
  • Vérifier l'exactitude de la traduction en mandarin en prêtant attention au ton, aux nuances et à la précision technique.
  • Collaborer avec le personnel du programme pour s'assurer que les participants comprennent le contexte et le contenu.
  • Participer à la réception du CCBC le 6 octobre, de 17h à 20h, qui se tiendra en mandarin.

Autres compétences et/ou aptitudes requises :

  • Baccalauréat au minimum
  • De préférence, doctorant (étudiant en commerce, économie, éthique, IA ou dans des domaines connexes).
  • Parler le mandarin couramment ou dans sa langue maternelle et avoir d'excellentes aptitudes à la communication écrite et orale.
  • Bonne compréhension de l'anglais académique et de la terminologie propre au domaine concerné.
  • Une expérience de la traduction ou de l'interprétation est un atout.
  • Capacité à travailler de manière indépendante et à respecter des délais serrés.

Avant de postuler, veuillez noter que pour travailler à l'Université McGill, vous devez être autorisé à travailler au Canada et disposé à travailler dans la province de Québec sur le campus où le poste est basé/localisé.

Connaissance de l'anglais : L'Université McGill est une université de langue anglaise où les tâches quotidiennes peuvent nécessiter une communication en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Le niveau d'anglais requis pour ce poste a été évalué au niveau # (qualifier) sur une échelle de 0 à 4.

Formation et expérience minimales requises :

Diplôme d’études secondaires 2 Ans Expérience pertinente

Salaire horaire :

(SEOUM C) $22.00

Nombre estimé d’heures de travail par
semaine :

17 (Temps partiel)

Date de début de l’emploi :

2025-10-01

Date de fin de l’emploi :

2025-10-06

Date limite pour postuler :

Ce poste est couvert par les dispositions de la convention collective d’AMUSE.

L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité,

accessibilityrequest.hr@mcgill.ca

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