Type de poste: Permanente

Titre du poste: Surintendant·e, réapprovisionnement unitaire

Numéro de la demande: 49124

Catégorie d'emploi: Centre de distribution

Division: Qc DP - Logistique & Distribution (07000009)

Département: Logistique et distribution

Lieu de travail: LE GROUPE JEAN COUTU - VARENNES (#M-VAR)

Province: Canada : Quebec

Type d'emploi: Permanent

POSTE DE SOIR

Venez relever de nouveaux défis et partager votre passion!

Rejoindre Notre Équipe Comporte Ses Avantages

Régime d’assurances collectives flexibles dès la première journée

Régime de retraite très compétitif Politique de vacances généreuse Paie hebdomadaire Programme d’aide aux employé·e·s et à la famille Stationnement gratuit Opportunité de développement professionnel Plusieurs programmes et initiatives en ED&I Bornes de recharge pour voitures électriques CPE en milieu de travail

Votre Mission Dans L’équipe

Sous la responsabilité du·de la Directeur·rice distribution, le·la titulaire est responsable de contrôler des opérations de réapprovisionnement du système unitaire ainsi que les opérations de soir (préparation de commandes, opérateur, expédition, réception). Le

la tutulaire devra supporter la planification et le suivi des opérations de nuit secteurs frigo et de la relève de soir.

Horaires de travail: Dimanche au jeudi de 14h00 à 23h00, 40 heures par semaine

Vos responsabilités en tant que Surintendant·e, réapprovisionnement unitaire

Assurer, par une saine gestion et des suivis avec son équipe de superviseur·e·s, l’atteinte des objectifs de taux de services, de SST, de qualité et de productivité pour les secteurs sous sa responsabilité. Supporter par ses décisions l’atteinte des objectifs globaux du Centre de distribution supportant le contrôle des coûts d’opérations en termes de main d’œuvre et d’équipements, respectant les budgets opérationnels. Diriger, supporter et assurer le développement des superviseur·e·s. Assurer l’amélioration continue de son secteur, au niveau des processus et procédure dans le but d’effectuer des gains SST, qualité ou de productivité; Participer activement aux comités de gestion et dans son approche travail en collaboration avec les autres surintendant·e·s, afin d’optimiser les opérations et d’en assurer la fluidité. Collaborer avec les autres équipes, afin d’assurer l’atteinte des objectifs du secteur distribution, de supporter les objectifs corporatifs et assurer le respect des règles et politiques d’entreprise. Mettre en place des mécanismes de vérifications de la performance des employé·e·s et de la gestion des pertes de temps.

Les Qualifications Que Nous Cherchons

Posséder un minimum de six (6) ans d’expérience dans un poste similaire de gestion de l’entreposage dans un centre de distribution. Être titulaire d’un baccalauréat dans une discipline pertinente: Gestion des opérations, Chimie, Pharmacie, Gestion des opérations logistiques, en Sciences ou expérience pertinente. Avoir participé directement aux opérations d’un centre de distribution dans un milieu syndiqué. Posséder des habiletés de leader, de gestionnaire et être dynamique. Avoir un sens aigu des responsabilités, de la planification et de l’organisation. Être autonome, posséder un sens de la diplomatie ainsi que des habiletés de communication. Être disponible à travailler sur plusieurs relèves de travail (jour-soir-nuit) au besoin. Posséder une expérience pertinente avec un système de gestion d’entrepôt.

Quelques Atouts Supplémentaires

Gestion de la performance de ses employé·e·s

Orientation vers un travail/service de qualité Orientation vers un travail sécuritaire supportant une culture SST Prise de décisions Gestion d’équipe Communication interpersonnelle Motivation Autonomie Capacité à s’adapter Maîtrise de soi

Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO.

METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.

Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.

Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.