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Directeur.trice des ventes, SSTenligne

Remote
Blainville, QC
Mid Level
full_time

Top Benefits

Collective insurance coverage
Employer‑contributed retirement plan (RPDB)
Paid mobile, illness, and vacation leave

About the role

QUI NOUS SOMMES •

SSTenligne.com, une division de SPI Santé Sécurité, est le plus grand centre de formation en ligne en santé et sécurité du travail au Québec.

En pleine croissance, nous accompagnons plus de 15 000 entreprises et 500 000 utilisateurs grâce à notre plateforme LMS. Nous développons également des solutions personnalisées pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients.

Notre culture repose sur la collaboration, le respect des forces individuelles et la valorisation du travail bien fait. Nos employés sont des partenaires essentiels à notre succès

NOTRE OFFRE •

Travaillez pour une organisation ayant une mission significative, une culture d'entreprise engageante et innovante, et une excellente éthique de travail dans un secteur extrêmement concurrentiel.

  • Assurances collectives;
  • RPDB avec participation de l’employeur;
  • Congés mobiles/maladie payés/vacances;
  • Impact direct : vos contributions seront visibles et concrètes pour des milliers d’entreprises.
  • Mentorat continu avec nos spécialistes aux solutions corporatives pour vous familiariser avec notre plateforme de formation.
  • Une culture d’entreprise humaine, axée sur la collaboration, l’autonomie et l’exécution.
  • Salaire compétitif, aligné sur votre expérience et vos compétences.
  • Et la possibilité de travailler dans un environnement où VOUS comptez!

VOS DÉFIS

Le directeur des ventes SSTenligne est responsable de la croissance des revenus, de la satisfaction client et de la supervision des opérations de production vidéo de l’unité d’affaire, et ce à l’échelle nationale. Ce poste exige une capacité à diriger des équipes multidisciplinaires, collaborer avec l’équipe des ventes de SPI, optimiser les processus et assurer une expérience client exceptionnelle tout en atteignant les objectifs commerciaux.

VOS RESPONSABILITÉS

  • Développer et exécuter des stratégies de vente afin d’accroitre les ventes;
  • Faire la représentation auprès de clients potentiels et clients existants, ceci comprend : présenter l’entreprise et ses solutions, faire le suivi des leads, faire les soumissions, rédiger les contrats ;
  • Établir des relations productives et professionnelles avec des personnes clés dans les comptes majeurs;
  • Superviser et soutenir l’équipe du service à la clientèle afin d’assurer une satisfaction optimale et la fidélisation des clients;
  • Gérer les opérations de production vidéo, incluant la planification, la coordination des ressources, le respect des échéanciers et la qualité des livrables;
  • Collaborer avec l’équipe marketing pour maximiser les ventes;
  • Assurer une vigie en ce qui concerne les nouvelles lois et normes;
  • Collaborer au succès de SSTenligne en participant à toute autres tâches connexes.

VOS MESURES SPÉCIFIQUES DE SUCCÈS

  • Croissance des ventes;
  • Rétention des clients;
  • % de marge brute;
  • Avoir des ventes de plus de 500K à l’extérieur du Québec;
  • Nombre de nouvelles licences annuelles vendues.

CE QUE NOUS RECHERCHONS

  • Solide expérience de ventes (5 ans et +), idéalement de produits technologiques;
  • Excellentes connaissances des logiciels;
  • Expérience dans la gestion d’équipe;
  • Excellentes aptitudes en communication et en négociation;
  • Bilinguisme français/anglais;
  • Capacité à voyager.

Nos valeurs ✨guident notre conduite tous les jours afin de vivre dans un milieu de travail empreint de : respect, honnêteté, transparence et humilité. Choisissez de faire une différence !

Vous souhaitez travailler pour une organisation en pleine croissance avec une mission significative et une excellente éthique de travail? Nous voulons vous connaître •

Nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi ️, et nous nous engageons à traiter chaque personne d’une manière qui préserve sa dignité et son autonomie.

Pour être admissible à ce poste, vous devez être légalement autorisé à travailler au Canada, et ce sans parrainage de la part de SPI Santé Sécurité.

Nous vous encourageons à postuler même si votre expérience ne correspond pas parfaitement à cette offre d'emploi, car vous pourriez être le bon candidat pour ce rôle ou d'autres.

Une vérification des antécédents est obligatoire pour tous les candidats externes.•

About SPI HEALTH AND SAFETY

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201-500

A Canadian leader in goods and services related to occupational health and safety, SPI Health and Safety offers both complete and specialized solutions, encompassing the distribution of products, technical services, fire protection services, consulting and training. Founded in 1972, SPI Health and Safety is a fast-growing company that now has more than 20 points of service across Canada.