Le Juvénat Notre-Dame du Saint-Laurent est à la recherche d'un(e) technicien(ne) en éducation spécialisée pour se joindre à son équipe et contribuer à l'accompagnement, à l'inclusion et à la réussite des élèves.

La personne recherchée souhaite avoir un impact concret dans le parcours des jeunes et évoluer au sein d'un milieu scolaire dynamique, humain et collaboratif. Elle travaillera en étroite collaboration avec les membres de l'équipe-école et de la direction des services aux élèves afin d'offrir aux jeunes un encadrement adapté à leurs besoins et de favoriser leur développement.

Merci de transmettre votre candidature exclusivement par l’entremise de notre formulaire en ligne: www.jnd.qc.ca/fr/formulaire-de-candidature

Date limite pour postuler

10 août 2026

Date d'entrée en fonction

Août 2026 (à discuter)

Processus d'entrevue

Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées Les modalités des entrevues seront précisées lors de la prise de contact

Contact

Mme Valérie Mercier Directrice des ressources humaines rh@jnd.qc.ca

Conditions du poste

Poste temporaire en remplacement pour une durée indéterminée. Poste en présentiel. Horaire entre 20 heures et 35 heures par semaine, à discuter. Entrée en fonction au mois d'août 2026. Milieu de travail dynamique, stimulant et collaboratif. Accès à une salle d'entraînement sur place. Stationnement gratuit.

Principales responsabilités

Collaborer avec le personnel enseignant, les membres de la direction des services aux élèves et les autres intervenant(e)s afin de favoriser la réussite scolaire, sociale et personnelle des élèves. Accompagner les élèves dans le développement et l'adoption de comportements favorables à leur réussite et à leur bien-être. Soutenir le personnel enseignant dans le maintien d'un climat de classe sécurisant et propice aux apprentissages. Intervenir auprès des élèves nécessitant un accompagnement ou un encadrement particulier. Observer les besoins des élèves, documenter les interventions réalisées et contribuer à l'identification de stratégies adaptées. Participer, lorsque requis, à l'élaboration et à la mise en oeuvre des plans d'intervention. Soutenir les élèves dans l'utilisation de leurs mesures d'aide et de leurs outils de soutien à l'apprentissage. Favoriser le développement de l'autonomie, des habiletés sociales et des stratégies d'autorégulation chez les élèves. Communiquer les observations pertinentes aux membres de l'équipe-école, dans le respect des règles de confidentialité. Contribuer activement à la vie scolaire et à la création d'un milieu inclusif, respectueux et bienveillant.

Exigences

Détenir un diplôme d'études collégiales en techniques d'éducation spécialisée ou toute autre formation jugée équivalente. Adhérer aux valeurs promues dans le projet éducatif de l'établissement. Posséder de très bonnes habiletés relationnelles, particulièrement auprès des jeunes de 12 à 17 ans. Faire preuve d'écoute, d'empathie, de patience et de bienveillance. Démontrer une bonne capacité d'intervention et savoir adapter son approche aux besoins et aux réalités des élèves. Posséder une bonne maîtrise du français parlé et écrit.

Compétences clés

Capacité à créer rapidement un lien de confiance avec les jeunes. Écoute active et grandes habiletés en communication interpersonnelle. Intervention bienveillante et structurante. Gestion de situations sensibles ou complexes. Collaboration et travail d'équipe. Jugement professionnel, sens de l'observation et grande discrétion. Organisation et capacité d'adaptation.

Découvrez notre école: www.jnd.qc.ca