Pour que votre humanité s’exprime pleinement.

Au CISSSMO, nous partageons une mission commune. Elle consiste à maintenir et améliorer la santé et le bien-être de notre communauté en rendant accessible un ensemble de services de santé et de services sociaux intégrés et de qualité.

AVANTAGES
Pourquoi vous joindre à nous?

• Notre rémunération globale concurrentielle : 6 semaines de vacances après 1 an, fonds de pension (RRPE), assurances complètes, rabais corporatifs, etc.
• Notre reconnaissance envers chaque employé·e.
• La vaste étendue de notre territoire qui permet la diversité des pratiques et de la clientèle.
• Vous épanouir autant dans votre vie personnelle que professionnelle.

*** CONCOURS RÉSERVÉ AUX ÉTABLISSEMENTS DU RÉSEAU DE LA SANTÉ ET DES SERIVES SOCIAUX (RSSS) INTÉGRÉS À SANTÉ-QUÉBEC LE 1er DÉCEMBRE 2024***

Description

Sous la supervision du président directeur général, le directeur exerce son leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue, en cohérence avec les orientations ministérielles et les résultats attendus. Il travaille de manière étroite et concertée avec les différentes directions pour assurer la gouvernance stratégique des services multidisciplinaires.

La personne titulaire du poste aura comme responsabilités principales de :

• Diriger et contrôler les activités de l’ensemble des services sous sa responsabilité, en assurant la gestion, la coordination et le développement
• Assurer la gestion des cadres hiérarchiques des services au sein de la direction
• Veiller à l’efficacité et à l’amélioration continue des processus, notamment par la révision des processus de travail, la définition des profils de compétences adaptés aux clientèles desservies, et le respect des normes professionnelles
• Assurer le bon fonctionnement du conseil multidisciplinaire et des comités qui en relèvent
• Participer activement aux différents comités et exercer ses fonctions en cogestion clinico-administrative et médicale
• Collaborer avec les différentes directions pour faire évoluer les pratiques cliniques transversales
• Favoriser l’interdisciplinarité et la collaboration entre les équipes des autres directions
• Veiller à la qualité, l'efficacité et la pertinence des services offerts à la population
• Participer activement à l’élaboration et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de l’établissement

À propos de votre future équipe

Le gestionnaire aura l’opportunité de collaborer avec une équipe interdisciplinaire incluant des cadres, des professionnels et du personnel de soutien. Les membres de notre équipe se distinguent par leur expertise, un esprit d’équipe et de collaboration.

Choisir d’être gestionnaire au CISSS de la Montérégie-Ouest c’est :

• Faire partie d’une organisation qui s’appuie sur les valeurs de bienveillance, collaboration, engagement, audace et cohérence, ainsi que sur une philosophie de gestion humaniste
• Choisir une organisation qui met de l’avant des mesures concrètes pour favoriser le maintien de la santé globale des gestionnaires et de l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, dont la possibilité de télétravail
• Bénéficier d’un programme complet d’accueil et d’intégration de 12 mois, adapté à vos besoins
• Avoir accès à différentes possibilités de carrière au sein d’une même organisation, à de la formation continue

Exigences

• Toute personne détenant une combinaison de formation et d’expérience pertinente pourrait être rencontrée en entrevue
• Maîtrise en administration ou dans une discipline pertinente aux fonctions
• Expérience professionnelle significative dans un poste d’encadrement supérieur d’au moins 2 ans
• Baccalauréat dans un domaine de la santé et des services sociaux

Atout

• Membre de son ordre professionnel

Le candidat recherché :

• Est doté d’une capacité à mobiliser les équipes en vue d’une transformation d’envergure selon une approche axée sur le partenariat et la gestion du changement
• Démontre une bonne connaissance et vision organisationnelle liées aux activités couvertes par le poste
• Possède une capacité de travail en équipe

En apprendre plus sur le CISSSMO (emplois-cisssmo.ca)

Pour toutes questions relatives à l’affichage, vous pouvez communiquer avec madame Aurélie Liard par courriel à aurelie.liard.cisssmo16@ssss.gouv.qc.ca, par message Teams ou cell. 514 269-2293.

Vous avez jusqu’au 2 novembr****epour déposer votre candidature.

Vous êtes à proximité de votre future carrière !

*** CONCOURS RÉSERVÉ AUX ÉTABLISSEMENTS DU RÉSEAU DE LA SANTÉ ET DES SERIVES SOCIAUX (RSSS) INTÉGRÉS À SANTÉ-QUÉBEC LE 1er DÉCEMBRE 2024***

Votre candidature

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour faire le processus de sélection.

Le CISSS de la Montérégie-Ouest applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

En soumettant votre candidature par le biais de la plateforme ou par tout autre moyen de communication, vous consentez au traitement des informations personnelles vous concernant et autorisez le CISSS de la Montérégie-Ouest, en qualité de responsable de traitement, à collecter et traiter des informations personnelles vous concernant dans sa base de données, à savoir, vos noms, prénoms, adresse personnelle, numéro de téléphone, formation, expérience professionnelle, diplômes, distinctions, compte-rendu d'entretiens, etc. et plus largement toutes informations et données personnelles que vous communiquerez spontanément dans le cadre de votre candidature. Pour plus d'information, veuillez consulter l'avis de confidentialité à l'intention des candidats : https://carriere.emplois-cisssmo.ca/fr\_CA/legal