Infirmier(ère) et infirmier(ère) clinicien(ne) - Unité de recherche clinique en greffe et thérapie cellulaire
Top Benefits
About the role
Sous l’autorité du Dr Imran Ahmad, l’infirmier(ière) de recherche clinique travaillera dans l’Unité de recherche clinique en greffe et thérapie cellulaire. En collaboration avec les hémato-oncologues et les membres de l’unité de recherche clinique, cet(te) infirmier(ière) de recherche participera à divers niveaux à des études provenant de chercheurs locaux et de l’industrie pharmaceutique.
La personne qui comblera ce poste sera responsable du recrutement, du suivi et des soins des participants afin d’assurer la sécurité de ceux-ci tout en respectant les exigences des protocoles de recherche, les procédures de l’hôpital et les bonnes pratiques cliniques. Elle sera également impliquée dans la collecte de données en lien avec les projets de recherche.
Cette personne bénéficiera d’une formation en recherche clinique incluant les bonnes pratiques cliniques et la réglementation en vigueur. Elle sera accompagnée tout au long de sa période d’apprentissage tout en faisant partie d’une équipe dynamique et soucieuse de son intégration.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Participer aux activités liées aux exigences de l’étude (mise en place d’études, recrutement de participants, bilan de recherche, visites de traitement, visites de suivi, collecte des données, entrée de données, etc.) selon le protocole et la réglementation locale et internationale afin d’atteindre les plus hauts standards de qualité.
- Participer au bon déroulement des visites médicales (compléter les informations demandées aux documents sources, suivre les résultats, etc.).
- Coordonner et exécuter les différents tests nécessaires demandés par le protocole (prises de sang, signes vitaux, distribution de la médication à l’étude, etc.) et faire le suivi des rendez-vous avec différents services.
- Manipuler les échantillons cliniques et préparer l’envoi des échantillons aux laboratoires centraux selon le protocole et les normes en place.
- Agir à titre de personne-ressource pour les sujets de recherche afin d’expliquer les différentes étapes du projet auquel ils participent tout en répondant à leurs interrogations et attentes.
- Effectuer la revue de dossiers médicaux.
- Effectuer l’entrée de données dans les CRF électroniques et s’assurer que l’information soit complète avant la visite de surveillance de données.
- Collaborer et interagir avec les compagnies pharmaceutiques et les organismes de recherche contractuels (CRO).
- Participer aux réunions de projet pour maintenir un haut standard de qualité.
Exigences requises Formation académique et connaissances
- Détenir un DEC en soins infirmiers ou un baccalauréat en sciences infirmières.
- Être membre en règle de l’Ordre des infirmiers et infirmières du Québec (OIIQ).
- Avoir pratiqué en hémato-oncologie serait un atout.
- Posséder une expérience pertinente en recherche clinique serait un atout.
- Avoir des connaissances sur les exigences du comité d’éthique de la recherche, et assurer le respect des Bonnes Pratiques Cliniques (BPC), des normes de qualité et la réglementation locale et internationale.
- Avoir connaissance des logiciels et outils informatiques usuels (Excel, Word, messagerie électronique).
- Avoir connaissance des logiciels d’entrée de donnée et/ou aisance avec les outils informatiques.
Profil recherché
- Bilingue français/anglais, parlé et écrit,
- Excellentes aptitudes au travail d’équipe,
- Diplomatie, dynamisme, efficience, engagement, et professionnalisme,
- Flexibilité, autonomie, souci du travail bien fait, sens de l’organisation et de la planification du travail et aptitude à gérer plusieurs activités simultanément et à prioriser ses tâches.
Le Salaire Sera Fixé Selon Les Qualifications. Les personnes intéressées doivent faire parvenir une lettre de présentation et leur curriculum vitae à l’adresse suivante :
Par courriel :
Par la poste :
Hôpital Maisonneuve-Rosemont
Pavillon Rachel-Tourigny, 4ième étage, local 4140
5415, boulevard de l’Assomption,
Montréal (Québec) H1T 2M4
Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue. Programme d'égalité en emploi Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal souscrit aux principes d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous saurions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.
Organisation CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal
Lieux de travail Hôpital Maisonneuve-Rosemont
Offre d'emploi publiée le 2025-10-03, 10:55:51
Salaire Horaire
Période Variable
Description De L’établissement Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal regroupe 26 installations et dessert une population de plus de 500 000 Montréalais. Affilié à l’Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d’hébergement, de soins hospitaliers généraux, spécialisés, surspécialisés et de soins en santé mentale. Site web de l’établissement : http://ciusss-estmtl.gouv.qc.ca
Site web de l’établissement https://ciusss-estmtl.gouv.qc.ca/
About CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal
Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de l’Est-de-l‘Île-de-Montréal regroupe l’Hôpital Maisonneuve-Rosemont, l’Hôpital Santa Cabrini Ospedale et l’Institut universitaire en santé mentale de Montréal, de même que les territoires de Saint-Léonard et de Saint-Michel, de la Pointe-de-l’Île et celui de Lucille-Teasdale. Affilié à l’Université de Montréal, le CIUSSS conjugue les missions d’enseignement, d’évaluation et de recherche avec la formation de médecins et professionnels de la santé.
Au CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal, nous sommes animés par des valeurs organisationnelles qui définissent notre philosophie de gestion et qui encadrent nos actions. Les valeurs qui nous unissent sont la collaboration, le professionnalisme, la qualité des soins et services, la communication et le respect.
Infirmier(ère) et infirmier(ère) clinicien(ne) - Unité de recherche clinique en greffe et thérapie cellulaire
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Sous l’autorité du Dr Imran Ahmad, l’infirmier(ière) de recherche clinique travaillera dans l’Unité de recherche clinique en greffe et thérapie cellulaire. En collaboration avec les hémato-oncologues et les membres de l’unité de recherche clinique, cet(te) infirmier(ière) de recherche participera à divers niveaux à des études provenant de chercheurs locaux et de l’industrie pharmaceutique.
La personne qui comblera ce poste sera responsable du recrutement, du suivi et des soins des participants afin d’assurer la sécurité de ceux-ci tout en respectant les exigences des protocoles de recherche, les procédures de l’hôpital et les bonnes pratiques cliniques. Elle sera également impliquée dans la collecte de données en lien avec les projets de recherche.
Cette personne bénéficiera d’une formation en recherche clinique incluant les bonnes pratiques cliniques et la réglementation en vigueur. Elle sera accompagnée tout au long de sa période d’apprentissage tout en faisant partie d’une équipe dynamique et soucieuse de son intégration.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Participer aux activités liées aux exigences de l’étude (mise en place d’études, recrutement de participants, bilan de recherche, visites de traitement, visites de suivi, collecte des données, entrée de données, etc.) selon le protocole et la réglementation locale et internationale afin d’atteindre les plus hauts standards de qualité.
- Participer au bon déroulement des visites médicales (compléter les informations demandées aux documents sources, suivre les résultats, etc.).
- Coordonner et exécuter les différents tests nécessaires demandés par le protocole (prises de sang, signes vitaux, distribution de la médication à l’étude, etc.) et faire le suivi des rendez-vous avec différents services.
- Manipuler les échantillons cliniques et préparer l’envoi des échantillons aux laboratoires centraux selon le protocole et les normes en place.
- Agir à titre de personne-ressource pour les sujets de recherche afin d’expliquer les différentes étapes du projet auquel ils participent tout en répondant à leurs interrogations et attentes.
- Effectuer la revue de dossiers médicaux.
- Effectuer l’entrée de données dans les CRF électroniques et s’assurer que l’information soit complète avant la visite de surveillance de données.
- Collaborer et interagir avec les compagnies pharmaceutiques et les organismes de recherche contractuels (CRO).
- Participer aux réunions de projet pour maintenir un haut standard de qualité.
Exigences requises Formation académique et connaissances
- Détenir un DEC en soins infirmiers ou un baccalauréat en sciences infirmières.
- Être membre en règle de l’Ordre des infirmiers et infirmières du Québec (OIIQ).
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- Avoir connaissance des logiciels et outils informatiques usuels (Excel, Word, messagerie électronique).
- Avoir connaissance des logiciels d’entrée de donnée et/ou aisance avec les outils informatiques.
Profil recherché
- Bilingue français/anglais, parlé et écrit,
- Excellentes aptitudes au travail d’équipe,
- Diplomatie, dynamisme, efficience, engagement, et professionnalisme,
- Flexibilité, autonomie, souci du travail bien fait, sens de l’organisation et de la planification du travail et aptitude à gérer plusieurs activités simultanément et à prioriser ses tâches.
Le Salaire Sera Fixé Selon Les Qualifications. Les personnes intéressées doivent faire parvenir une lettre de présentation et leur curriculum vitae à l’adresse suivante :
Par courriel :
Par la poste :
Hôpital Maisonneuve-Rosemont
Pavillon Rachel-Tourigny, 4ième étage, local 4140
5415, boulevard de l’Assomption,
Montréal (Québec) H1T 2M4
Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue. Programme d'égalité en emploi Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal souscrit aux principes d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous saurions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.
Organisation CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal
Lieux de travail Hôpital Maisonneuve-Rosemont
Offre d'emploi publiée le 2025-10-03, 10:55:51
Salaire Horaire
Période Variable
Description De L’établissement Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal regroupe 26 installations et dessert une population de plus de 500 000 Montréalais. Affilié à l’Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d’hébergement, de soins hospitaliers généraux, spécialisés, surspécialisés et de soins en santé mentale. Site web de l’établissement : http://ciusss-estmtl.gouv.qc.ca
Site web de l’établissement https://ciusss-estmtl.gouv.qc.ca/
About CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal
Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de l’Est-de-l‘Île-de-Montréal regroupe l’Hôpital Maisonneuve-Rosemont, l’Hôpital Santa Cabrini Ospedale et l’Institut universitaire en santé mentale de Montréal, de même que les territoires de Saint-Léonard et de Saint-Michel, de la Pointe-de-l’Île et celui de Lucille-Teasdale. Affilié à l’Université de Montréal, le CIUSSS conjugue les missions d’enseignement, d’évaluation et de recherche avec la formation de médecins et professionnels de la santé.
Au CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal, nous sommes animés par des valeurs organisationnelles qui définissent notre philosophie de gestion et qui encadrent nos actions. Les valeurs qui nous unissent sont la collaboration, le professionnalisme, la qualité des soins et services, la communication et le respect.