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Conseil scolaire de district catholique de lEst ontarien logo

Conseiller.ère en communications

Hybrid
L'orignal, ON
CA$70,480 - CA$80,092/year
Mid Level
temporary

Top Benefits

Poste en mode hybride
Milieu de travail sans fumée
Équité en matière d'emploi

About the role

Numéro d'affichage :

2526-010

Catégorie de poste :

Professionnel administratif

Lieu de travail :

Service des communications et liaisons communautaires

Ville :

L'Orignal

Type de poste :

Temporaire, temps plein

Pourcentage du poste :

100% du temps

Nombre d’heures par semaine :

35h/semaine

Date d’entrée en fonction :

du 5 août au 14 septembre 2026 ou au retour du titulaire

Niveau salarial :

70 480 $ / année - 80 092 $ / année (Poste à 12 mois)

Date d'affichage :

Le 24 juillet 2025

Date limite pour postuler :

Le 7 août 2025

Numéro de référence :

J0725-0912

Avec plus de 11 000 élèves répartis dans 25 écoles élémentaires et 7 écoles secondaires, le Conseil scolaire de district catholique de l’Est ontarien (CSDCEO) est le plus grand réseau d'écoles de langue française dans les cinq comtés de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell. Plusieurs centres de la petite enfance (garderies) sont disponibles dans nos écoles et nous offrons un Programme d'éducation aux adultes.

Responsabilités générales

Sous la responsabilité de la direction du Service des communications et liaisons communautaires, la conseillère ou le conseiller en communications participe à la consultation, à la recherche, à l'organisation, la réalisation et à l'évaluation d'activités de communications et liaisons communautaires pour le Conseil et ses écoles.

Tâches :

  • Participer à l’élaboration de stratégies et au développement de plans de communication afin d’appuyer le Conseil et ses écoles dans leurs activités;
  • Participer à la conception, la rédaction et la révision de divers projets dans le but de réaliser les objectifs du plan de communication du Conseil et des écoles;
  • Mettre en œuvre des plans de communication et en évaluer les résultats;
  • Collaborer à l’organisation d’événements et y participer (activités communautaires, etc.);
  • Former les membres du personnel concernées par rapport aux différents outils de communication;
  • Effectuer des mises à jour des sites Web du Conseil et des écoles;
  • Recueillir, compiler et analyser des données et préparer des rapports statistiques;
  • Effectuer des tâches administratives afin de supporter les activités du Service des communications et liaisons communautaires;
  • Exécuter toutes autres tâches reliées à ses fonctions.

Qualifications exigées

  • Diplôme d'études collégiales (deux (2) ans) dans un domaine pertinent à l'emploi;

  • Minimum de trois (3) années d'expérience de travail en communication et/ou en marketing;

  • Détenir une expérience en gestion de projets;

  • Maîtrise des logiciels de la suite Google (Docs, Sheets, Slides, Drive), de la suite Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel), Adobe, logiciels de photographie, Internet, courriel et médias sociaux ;

  • Excellente maîtrise du français parlé et écrit;

  • Bonne maîtrise de l'anglais parlé et écrit.

N.B. : Poste en mode hybride. Ce poste exige des déplacements fréquents. La ou le titulaire pourrait également être appelé(e) à travailler en soirée et les fins de semaine lorsque nécessaire.

En vertu du paragraphe 24(1) du Code des droits de la personne de l'Ontario, le CSDCEO a le droit de préférer, en matière d'emploi, des candidates et candidats de langue française et catholiques romains.

En vertu du règlement 521/01 et de la ligne de conduite du Conseil, toute personne employée par le Conseil scolaire doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant d'entrer en fonction. Il s'agit d'une condition essentielle à la création du lien d'emploi.

Veuillez noter que le Conseil ne communiquera qu'avec les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue. Si vous avez des besoins spéciaux en matière d'adaptation, veuillez en aviser le Service des ressources humaines.

Nous souscrivons à l'équité en matière d'emploi et offrons un milieu de travail sans fumée.

Jean Lemay, Président

Lyne Racine, Directrice de l'éducation et secrétaire

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