Viens faire banque à part.

Choisir BDC comme employeur, c’est évoluer dans un milieu de travail sain, inclusif, riche de compétences et qui met de l'avant les meilleures conditions pour rassembler des équipes uniques où le pouvoir d'agir est réel. C’est aussi être au centre de projets économiques et financiers ambitieux afin de voir plus loin et de faire les choses différemment, pour alimenter le succès des entreprises canadiennes.

Choisir BDC comme employeur, c’est aussi :

• Des avantages sociaux flexibles et compétitifs, incluant un régime d’épargne du personnel où BDC te verse une contrepartie de tes cotisations volontaires, un régime de pension à prestations déterminées, un compte de dépenses mieux-être et soins de santé de 750 $, pour n’en nommer que quelques-uns
• En complément de vacances payées chaque année, cinq journées personnelles, des journées de maladie au besoin, et nos bureaux sont fermés du 25 décembre au 1er janvier
• Un modèle de travail hybride qui permet de vraiment concilier le travail et la vie personnelle
• Des possibilités d'apprentissage, de formation et de perfectionnement, et bien plus encore...

Découvrez la façon BDC en consultant notre guide sur la

culture d'entreprise

APERÇU DU POSTE

La coordonnatrice ou le coordonnateur du portefeuille joue un rôle crucial dans le soutien des opérations d'investissement et de la gestion du portefeuille du Fonds Technologies pour le climat en assurant l'intégrité, l'exactitude et la rapidité des données du portefeuille. Ce poste communiquera efficacement et collaborera avec toutes les parties prenantes internes et sera un acteur clé pour assurer le succès opérationnel de l'équipe.

Ce rôle est idéal pour quelqu'un qui s'épanouit dans un environnement axé sur les processus, qui trouve de la satisfaction à maîtriser des tâches structurées et qui peut faire preuve de jugement pour assurer une gestion solide du portefeuille. La personne retenue devra livrer constamment un travail de haute qualité avec précision et souci du détail, tout en contribuant à l'analyse de portefeuille et aux initiatives de gestion de fonds.

À propos du Fonds

BDC Capital est la branche d'investissement de BDC – la seule banque canadienne exclusivement dédiée aux entrepreneurs. Avec plus de cinq milliards de dollars sous gestion, agissant comme partenaire stratégique pour les firmes les plus innovantes du Canada, nous offrons l'ensemble du spectre du capital à risque, allant des investissements amorcés au capital de croissance.

La Pratique des technologies propres et le Fonds pour les technologies pour le climat représentent une plateforme de capital-risque de 1,1 milliard de dollars dédiée à l'investissement dans des entreprises canadiennes de technologies climatiques démontrant un fort potentiel pour devenir des championnes mondiales et réaliser des réductions et impacts liés aux gaz à effet de serre. Notre équipe travaille en étroite collaboration avec nos entreprises en portefeuille, offrant des conseils, des liens avec des programmes de financement gouvernementaux et des investisseurs privés.

LES DÉFIS VOUS ATTENDENT

1. Gestion des données de portefeuille et des systèmes

• Administration des CLICs : Maintenir et mettre à jour le système d'administration de portefeuille des CLICs afin d'assurer l'intégrité des données dans tous les dossiers d'investissement, y compris les tâches suivantes :

  • préparer diverses demandes de service (autorisation, décaissements et amendements) et fournir un soutien lié à l'administration quotidienne et/ou périodique des investissements;
  • effectuer le KYC/AML au besoin et coordonner les examens annuels des risques conformément aux règles d'affaires du BDC;
  • s'assurer que les informations système sont à jour dans CLICS et d'autres systèmes, et que la documentation jointe à la demande de service est complète;
  • Fournir du soutien à l'équipe concernant les autorisations d'investissement et les processus de distribution du financement.

• Saisie et validation des données : Saisissez avec précision les transactions d'investissement, les valorisations et d'autres points clés de données dans les systèmes internes, assurant ainsi l'alignement avec les normes de gouvernance et de conformité.

• Soutien à l'évaluation : Soutenir l'examen semestriel des dossiers « Mark to Market » (M2M), incluant la collecte de données auprès des parties prenantes internes et externes, et coordonner le processus de rapport trimestriel

1. Optimisation des processus et documentation

• Identifier des occasions de simplifier les flux de données et d'améliorer l'efficacité des systèmes.
• Maintenir et gérer une documentation claire des processus de données, des modèles et des protocoles de rapport.
• Tenir l'équipe informée de toutes les règles et procédures d'affaires pertinentes.

1. Collaboration d'équipe

• Fournir un soutien ponctuel aux membres de l'équipe et participer à des projets spéciaux selon les besoins;
• Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe d'investissement pour assurer une gestion de portefeuille précise et en temps opportun.
• Collaborer avec les équipes TI, conformité et finances pour soutenir les initiatives et audits interfonctionnels.

CE QUE NOUS RECHERCHONS

• Baccalauréat en commerce, comptabilité, finance, administration des affaires ou dans un domaine connexe.
• De solides compétences organisationnelles et une attention exceptionnelle aux détails.
• Expérience éprouvée dans des rôles opérationnels, idéalement dans un environnement institutionnel.
• Sait démontré une constance et une précision dans l'exécution des responsabilités structurées.
• Esprit collaboratif et volonté d'apprendre dans un environnement d'équipe dynamique.
• La maîtrise des systèmes CLICS, iLevel et autres systèmes de gestion de portefeuille est un atout.
• Compétences en Microsoft Excel et PowerPoint.
• Capable de gérer plusieurs priorités, de résoudre les problèmes de façon autonome et de mettre en œuvre des solutions efficaces.
• La compréhension ou une passion pour les secteurs climatiques est un atout.
• De solides compétences en communication et une maîtrise de l'anglais sont requises; La maîtrise du français est un atout.

BDC est fière d'être l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada et l'un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous nous engageons à favoriser un environnement diversifié, équitable, inclusif et accessible où toutes les employées et tous les employés peuvent s'épanouir et savoir qu’elles et ils sont pleinement accueilli.es et apprécié.es au travail. Si vous avez besoin d'accommodations pour compléter votre candidature, n’hésitez pas à nous contacter à

accessibilite@bdc.ca

.

Bien que nous appréciions toutes les candidatures, nous vous informons que seules les candidatures sélectionnées seront contactées. Veuillez noter que l’usage du masculin dans l’écriture du titre du poste ci-haut n’est utilisé qu’à des fins de référencement.