Date Posted:

2025-10-01

Country:

Canada

Emplacement / Location:

LOC13053 11 155 Julien Audette,Mirabel,Quebec,J7N 0G6,Canada

English will follow

Titre du poste : Ingénieur en gestion de programme PW1000 - Opérations

À propos de & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l’un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d’être classée au premier rang des employeurs dans l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays! Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d’employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

L’analyste des opérations des programmes moteurs sera responsable du volet opérationnel des moteurs PW1000. Il devra travailler avec les groupes opérationnels de l’usine afin d’optimiser le plan de production et sera aussi responsable de créer des plans de reprises lorsque nécessaire. Il rencontre régulièrement les différentes organisations/clients afin de communiquer la progression du plan de livraison et les actions en place s’il y a des écarts.

Le poste s’effectue à notre établissement de du lundi au vendredi et exclusivement en présentiel.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

Dans ce rôle, vous serez responsable de planifier et maintenir la séquence moteur, du suivi et de la communication de la progression des moteurs, ainsi que de l’identification et de l’escalade des risques pouvant affecter les échéanciers de livraison. Vous agirez comme point central de coordination entre les équipes, favorisant une communication efficace, une visibilité partagée et une bonne synchronisation des priorités. En plus de vos responsabilités principales, vous contribuerez également à diverses tâches opérationnelles, telles que :

• Établir ou améliorer les processus en place afin de rencontrer les exigences des clients.
• Développer des stratégies avec PW pour supporter le plan de production.
• Coordonner les activités opérationnelles avec les groupes supports pour rencontrer le plan de production.
• Communication du plan de production avec les clients internes et externes.
• Établir des stratégies de reprises lorsque requis.
• Gérer des activités/projets qualités pour améliorer le produit.
• Établir un aperçu stratégique sur la capacité du centre moteur par rapport au plan de production.
• Coordonner l’introduction des changements d’ingénierie (Production & expérimental) avec les groupes impliqués ainsi que les changements.
• Coordonner la gestion des retours moteurs du client ainsi que les moteurs expérimentaux.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir ?

• Baccalauréat avec minimum 3 ans d'expérience.
• Domaine d'études: Génie, Gestion de la chaîne d'approvisionnement, Gestion des opérations.
• Bonnes connaissances informatiques et des outils MS Office.
• Connaissance de l'environnement SAP et de la gestion des nomenclatures complexes.
• Avoir un bon jugement, habilité à travailler en équipe dans un environnement sous pression.
• Débrouillard, multitâche, habileté analytique.

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance fonctionnelle de l’anglais pour lire et comprendre des instructions spécialisées, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
• Programme d’assurance collective
• Possibilités d’avancement (progression de carrière)
• Programme de mérite ou programme de reconnaissance
• Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
• Club récréatif et sportif
• Garderies à proximité
• Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions avec passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce, connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours ; il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser ?

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Job title : Operations Program Engineer

About Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in the aerospace industry, headquartered in Longueuil, Quebec. We manufacture next-generation engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.

For nearly 100 years, we have pioneered advancements in engine development, supporting cargo and equipment, transportation, wildfire suppression, and passenger travel.

An Employer of Choice

Pratt & Whitney Canada was recognized as one of Canada’s Top 10 Employers in 2025 by Forbes and ranked #1 in the aerospace and defense industry in the country. Our headquarters are also listed among the top employers in the Montreal region. These accolades reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, Canada, and worldwide.

Why join our team?

Under the Engine Center Logistics/Operations Manager, the Engine Programs Operations Analyst will be responsible for the operational side of the PW1000 engines. He will have to work with the plant operational groups to optimize the production plan and will also be responsible for creating recovery plans when necessary. Leader of regularly meetings with the various organizations/customers to communicate the delivery plan progress and the actions in place if there are any discrepancies.

The position is based at our location, from Monday to Friday and exclusively on-site.

What will your day-to-day look like?

In this key role, you will be responsible for planning and managing engine program sequences, tracking and communicating engines progress, identifying and escalating risks that could impact delivery schedules. You'll serve as a central point of coordination across teams, ensuring clear and efficient communication, shared visibility, and alignment on priorities. Beyond core responsibilities, you'll also contribute to a variety of operational tasks, such as:

• Establish or improve processes in place to meet customer requirements.
• Develop strategies with PWA to support production plan.
• Coordinate operational activities across teams to meet engine schedule.
• Communicate production plan to internal and external customers.
• Establish recovery strategies when required.
• Manage quality activities to support production line.
• Establish a strategic overview on the capacity of the engine center in relation to the production plan.
• Coordinate the introduction of engineering changes
• Coordinate return engines and development engines.

What do you need to be successful?

• Bachelor degree with minimum 3 year experience.
• Field: Engineering, Supply chain management, Operations management.
• Familiarity with computers and with MS Office tools.
• Knowledge of SAP environment and of the management of complex bills of material.
• Good judgment. Ability to work with a team in a high pressure environment.
• Multi-task, resourceful to solve issues, analytical skills.

Although this position is part of a French-speaking work environment, it requires a working knowledge of English to read and understand specialized instructions, plans, drawings and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and sometimes communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.

What do we offer?

• Pension and savings plan with employer contributions
• Group insurance program
• Opportunities for advancement (career progression)
• Merit or recognition program
• Health and wellness program, including virtual health care
• Recreational and sports club
• Nearby daycares
• Transportation accessibility or public transit program and free parking

Working at Pratt & Whitney Canada

The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates.

At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms.

At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day—just look up. Are you ready to go beyond?

RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.

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