CA Requisition Title Sample

Votre parcours

Votre candidature retiendra notre attention si vous possédez les expériences et compétences suivantes :

• Baccalauréat en génie du bâtiment – construction / génie civil ou structure (une technique en évaluation du bâtiment sera considérée).

• Posséder 3 ans d'expérience dans un poste similaire ou dans la réalisation de projets d’évaluation de la condition et d’inspection de bâtiments commerciaux – institutionnels et industriels;

• Avoir une compréhension claire des processus de construction, des opérations du bâtiment et des dessins d’architecture – ingénierie;

• Une connaissance des codes du bâtiment, des règlements et des autres codes et normes applicables est souhaitable;

• Doit être capable de travailler de façon autonome et excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes;

• Compétences éprouvées en rédaction de rapports et avec MS office;

• La connaissance de l'anglais est requise afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec nos clients.

• Un permis de conduire valide est requis.

Si en plus, vous avez une expérience en construction, entretien et exploitation immobilière et évaluation de condition en structure de bâtiment, vous faites définitivement partie des candidates et candidats avec qui nous aimerions nous entretenir – Vous vous reconnaissez dans ces défis et dans votre parcours? Faites signe à Catherine Tatta (votre recruteur sur LinkedIn).

Pourquoi choisir Stantec?

Stantec se démarque par son milieu de travail humain et ses pratiques inclusives, qui lui ont valu plusieurs distinctions à l’échelle locale et internationale, incluant le Prix Employeur 2023 de Montréal centre-ville et le classement Bloomberg sur l’égalité des genres . Stantec se distingue également par ses avantages sociaux compétitifs, ses programmes de développement de carrière et ses groupes de ressources pour employés.

Voici quelques-uns de nos avantages :

· Projets stimulants avec des défis techniques intéressants au sein d’une équipe dynamique et accueillante;

· Poste régulier à temps plein: 37,5 h/semaine;

· Programmes de rémunération, de congés et de vacances compétitifs;

· Remboursement de la cotisation professionnelle;

· Remboursement avantageux du taux de kilométrage à 0,72$/km;

· Régime complet et flexible d’assurance collective avec crédit santé/bien être;

· Programme de bien-être et d’aide aux employés;

· Régimes de retraite: REER et Régime d’actionnariat avec contribution de Stantec;

· Prime de recommandation pour référence de candidat;

· Programme de reconnaissance des années de service (actions de Stantec);

· Programme de développement professionnel (mentorat, accompagnement, formation, remboursement de frais de scolarité);

· Groupes de ressources pour employés qui offrent des occasions de réseautage et de formation (ex. Fierté@Stantec, Elles@Stantec)

Pourquoi postuler? Plus de 225 nouveaux employés nous ont rejoint dans les 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels dans le génie conseil!

Vous vous reconnaissez dans ces défis et dans votre parcours? Faites signe à Catherine Tatta (votre recruteur sur LinkedIn).

Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.