Emplaçement: télétravail (Canada) Voici comment vous contribuerez au succès de l’entreprise: Sherweb est à la recherche d’un·e Chargé sénior, marketing des solutions 'marketplace' pour gérer les relations marketing avec nos fournisseurs tiers, ainsi que le positionnement de notre place d’affaires, incluant les produits propriétaires de Sherweb.

Ce rôle est axé sur la croissance des revenus et met fortement l’accent sur la notoriété des produits , leur adoption et la gestion des fournisseurs .

Cette personne dirigera la stratégie d’expansion de la place d’affaires au sein de l’équipe marketing et sera également responsable des activités de co-marketing et des autres programmes connexes.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la stratégie des solutions de la place d’affaires pour favoriser la croissance des revenus clients et l’expansion des solutions tierces, mesurée par l’augmentation de l’ARPU et du taux de pénétration des produits.
• Collaborer avec les ressources dédiées de l’équipe marketing (marketing de croissance, rédacteurs, designers) pour transformer les idées en initiatives concrètes dans un environnement dynamique.
• Travailler avec les équipes partenaires pour gérer les relations avec notre liste croissante de fournisseurs tiers, aligner les stratégies et exécuter les initiatives marketing ciblant notre clientèle.
• Développer des programmes visant à accroître la notoriété et l’adoption des produits.
• Diriger des campagnes de leadership éclairé pour positionner Sherweb au-delà des produits Microsoft, en mettant en valeur notre expertise dans des solutions variées.
• Élaborer des initiatives d’éducation client offrant des ressources utiles pour aider les clients à évoluer, notamment en développant leurs pratiques en sécurité et continuité.
• Collaborer de façon transversale avec les équipes des ventes, des produits et du marketing pour assurer l’alignement stratégique.
• Analyser les données clients pour optimiser les efforts marketing et identifier des opportunités de croissance.
• Diriger, gérer et entretenir la relation marketing avec les fournisseurs tiers, incluant la planification et l’exécution des activités de co-marketing et des initiatives de financement.
• Rédiger des briefs marketing convaincants, inspirés par les données et les insights clients, en articulant clairement les objectifs d’affaires et marketing, les cibles, les messages clés et les indicateurs de succès.
• Suivre les résultats et optimiser les initiatives de marketing par canal.
• Collaborer étroitement avec le·la responsable du marketing d’acquisition de partenaires pour mettre en valeur les campagnes clés et les intégrer dans les stratégies de recrutement de partenaires.

Exigences Pour Obtenir Le Poste

• Minimum de 5 ans d’expérience récente dans des domaines pertinents du marketing (marketing produit, marketing de canal, marketing client).
• Minimum de 2 ans d’expérience récente dans un rôle de niveau senior.
• Parcours professionnel axé sur le secteur technologique B2B, incluant le SaaS.
• Expérience de travail avec plusieurs fournisseurs externes.
• À l’aise pour naviguer dans l’ambiguïté.
• Capacité d’influence transversale – savoir diriger sans autorité formelle et aligner les équipes autour d’une vision commune du GTM ou de la feuille de route.
• Excellente maîtrise de la communication écrite en anglais.
• Familiarité et fort intérêt pour le public TI et le marché des solutions TI (la sécurité et la continuité sont un atout).
• Diplôme universitaire en marketing, affaires ou domaine connexe.

Avantages de travailler chez Sherweb Sherweb, c’est d’abord et avant tout une culture où les besoins de notre clientèle sont au cœur de nos actions. Nous nous engageons à vivre nos valeurs de passion, de travail d’équipe et d’intégrité jour après jour.

Environnement de travail dynamique et flexible

• Des outils et des technologies de pointe.
• Une culture axée sur les résultats au sein de laquelle les nouvelles idées, les actions et le savoir-faire sont reconnus à leur juste valeur.
• Des collègues généreux et bienveillants issus d’une multitude d’horizons professionnels et culturels.
• La possibilité de recommander des talents de qualité et d’être récompensé par notre généreux programme de recommandation.

Offre de rémunération globale flexible

• Un salaire de base annuel allant de 79 450$ à 113 500$ CAD par année.
• Une indemnité de vacances qui considère votre expérience antérieure.
• Des congés rémunérés offerts dès le premier jour (vacances et congés mobiles).
• Un programme d’avantages afin d'économiser chez des marchands locaux.

Possibilités de croissance illimitées

• Une proximité avec votre gestionnaire direct et des échanges francs et ouverts afin de soutenir votre développement.
• De multiples occasions de formation initiale et en cours d’emploi ainsi que des outils afin de suivre votre progression et de vous préparer à différentes perspectives professionnelles.

Et enfin, une vie sociale énergique (surnommée Sherweblife) grâce à un riche calendrier d’activités qui nous permet de tisser des liens en virtuel et en présentiel tout au long de l’année.

Chez Sherweb, nous croyons à la transparence salariale et à l’équité. La fourchette indiquée a pour but de donner une indication du salaire auquel vous pouvez vous attendre pour ce poste. Cependant, nous sommes conscients que chaque candidat apporte un ensemble unique de compétences et d'expériences. La rémunération globale sera donc ajustée de manière à refléter les qualifications et l’expertise propres au candidat choisi afin que nos offres restent concurrentielles et justes.

Motifs de l’exigence de l’anglais : Sherweb a des clients internationaux et la maîtrise de l’anglais est le seul moyen de leur assurer une prestation de services adéquate. Les tâches principales liées à ce poste exigent des communications écrites et orales avec une clientèle anglophone en tout temps.