Depuis maintenant plus de 75 ans, le Groupe Alfred Boivin est un employeur de choix au Saguenay Lac-Saint-Jean. Le succès de notre entreprise est lié à notre grande diversification, notre mission de toujours livrer des services de qualité supérieure et de fiabilité incomparable avec nos valeurs de respect, d’intégrité, d’innovation, de créativité, d’efficacité et de rigueur, mais surtout nos valeurs familiales envers nos employés!

Sous la responsabilité du Directeur SSE, le Groupe Alfred Boivin est à la recherche d’un :

CONSEILLER EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL

Endroit : Chicoutimi et chantiers environnants
Type de poste : Permanent à temps plein – Du lundi au vendredi de jour
Besoin : Immédiat
Salaire et conditions : Selon expérience ; Conditions avantageuses et discutables

Le titulaire jouera un rôle important à l’intérieur du service du département des ressources humaines. Les fonctions du technicien en santé et en sécurité au travail visent à veiller à l’application des bonnes pratiques en matière de santé et de sécurité au sein de nos différents contrats et chantiers. Ses tâches consistent donc à :

• Collaborer à la gestion, santé, sécurité, qualité et environnement sur les sites d’opérations;
• Participer à divers comités santé sécurité relatifs à nos travaux;
• Préparer les procédures de travail pour certains travaux spécifiques et s’assurer qu’ils sont connus et appliqués;
• Conseiller les contremaîtres et responsables de secteurs dans l’application des lois et règlements;
• Vérifier la tenue des pauses sécurité en établissement et sur les chantiers et fournir le support nécessaire (ex. matériel, conseil, animation);
• Faire des visites régulières de nos différents travaux et avoir des interactions avec les travailleurs qui s’y trouvent;
• Participer à des rencontres début de quarts et pauses sécurités, recevoir l’information des clients et s’assurer de la diffusion auprès des travailleurs;
• Assurer un rôle de leader quant au respect des lois, règlements et normes dans le milieu de travail et porter attention aux questionnements des travailleurs en SST.
• Animer certaines formations en santé et sécurité auprès de nos employés;
• Saisir les non-conformités relatives à son secteur et en assurer le suivi.

Exigences:

• Formation par un organisme reconnu (DEP, DEC, BAC), un atout important;
• Deux (2) ans ou plus d’expérience en santé/sécurité dans les domaines industriel et/ou génie civil et/ou transport lourd;
• Excellentes compétences en communications écrites et verbales;
• Maitrise des outils informatiques;
• Capable de gérer son temps et d’établir ses priorités;
• Capacité de créer et d’entretenir des relations professionnelles au sein de tous les niveaux de l’entreprise (collègues, groupes de travail, clients, superviseurs);
• Capacité de travailler indépendamment et en équipe;
• Capable de mener plusieurs tâches à la fois, très organisé et excellentes aptitudes en gestion du temps;
• Minutieux avec d’excellentes pratiques de suivi;
• Détenir son ASP Construction;
• Permis de conduite Classe 5 valide

Avantages et conditions

• Assurances collectives;
• REER/RPDB avec participation de l’employeur;
• Salaire compétitif;
• Conciliation famille-travail;
• Possibilité de place en garderie subventionnée;
• Stationnement sur place;
• Programme d’aide aux employés;
• Télémédecine;