Les Guides du Canada (GDC), une organisation nationale basée sur l’adhésion, permettent à chaque fille du Guidisme de se découvrir et d’être tout ce qu’elle veut être. Notre mission est d’agir comme catalyseur pour l’autonomisation des filles par d’autres filles. Ensemble, nous bâtissons notre vision d’un monde meilleur, par les filles.

Les Guides du Canada recherchent activement trois sauveteurs

(Contrat de 5 semaines avec une date de début au 1ᵉʳ juin 2026)

Emplacement : 240, chemin Lac-Bouchette, Morin-Heights (Québec) J0R 1H0

À propos de cette occasion

Relevant au directeur du front de mer, les spécialistes des activités nautiques seront responsables du soutien aux activités nautiques et de la sécurité aquatique.

Responsabilités :

Tests d’eau :

• Au début de chaque camp, une liste des campeurs est fournie au personnel du secteur riverain et ceux qui n’ont pas de test de natation enregistré dans imis doivent en faire un ou un test de bateau. Le directeur des Quais fournit les instructions nécessaires.

Défis liés à l’eau :

• BAISSE MATINALE.
• Des sauveteurs seront affectés à la surveillance du bord de l’eau 4 matins par semaine à 7 h pour le Plongeon matinal – un défi de camp très apprécié des campeurs. Cela implique l’ouverture du secteur riverain et la surveillance de 7 h à 7 h 30 pour la baignade.
• DES NAGES DÉFI sont offertes une fois par semaine et par défi aux campeurs. Les sauveteurs sont affectés à différentes zones de l’eau pendant les différentes épreuves de nage difficiles. Ces baignades sont prévues, mais peuvent changer en fonction de la météo. Il y a actuellement 4 nages : la nage en bateau, la nage courte en lac, la nage longue en lac et la nage de l’île aux bleuets.

Vie de camp :

• Heures : Le personnel du bord de l’eau travaille en équipe au bord du lac de 9 h à 16 h 30 quotidiennement, avec des pauses et une pause déjeuner prévues. Un horaire hebdomadaire par terrain de camping est fourni avec les détails pour chaque jour.
• Repas : Pour la saison des camps d’été, le terrain de camping Deer est prévu pour accueillir le personnel du bord de l’eau au déjeuner et au dîner. Les destinations pour le souper sont déterminées par les coordonnateurs de l’alimentation et le directeur du camp. C’est un moment très agréable pour le personnel, qui est censé interagir avec les campeurs.
• Jours de pluie : le personnel riverain est responsable des campeurs inscrits à son horaire lorsque les conditions météorologiques ne sont pas propices aux activités nautiques. Des jeux, des chansons, des sketchs... peuvent tous être organisés à l’intérieur du pavillon Stavert ou à l’intérieur du hangar à bateaux.
• Régate hebdomadaire : une journée de régate de camp d’une demi-journée sera prévue chaque semaine; le personnel du bord de l’eau est responsable de la planification et de la mise en œuvre de l’événement. (Les guides sont toujours désireux d’aider).

Général

• Respecte toutes les politiques, procédures et pratiques pertinentes.
• Offrir un soutien général et continu aux membres/bénévoles, répondre aux demandes et les diriger, et consulter les groupes et les personnes appropriés pour soutenir la mission et la vision de l’EGC.
• Appliquer les politiques de l’organisation en matière de diversité, d’inclusion et d’équité au contenu, aux communications avec les membres et au service à la clientèle.
• Autres fonctions assignées.

Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau de travail effectué par le titulaire ou les titulaires de ce poste. Ils ne visent pas à constituer une liste exhaustive de toutes les responsabilités et activités requises pour le poste.

Exigences :

• Avoir au moins 16 ans ou l’âge minimum exigé par la province ou le territoire.
• Détenir une certification NLS valide ou être titulaire du programme Sauveteur de la Croix-Rouge si celui-ci est reconnu par la législation provinciale ou territoriale en matière de sauvetage.
• Premiers soins standard actuels
• Doit faire preuve d’une connaissance et d’une compréhension des procédures du Guide de sécurité pour les activités aquatiques.

Salaire horaire : 16,60 $

Ce poste restera ouvert jusqu’à ce qu’il soit pourvu. Les entrevues seront menées de façon continue. Les soumissions sans lettre d’accompagnement ne seront pas prises en considération. Veuillez noter que GGC accepte toutes les identités de genre pour les candidatures d’emploi. Nous encourageons tous les candidats à postuler, même s’ils ne satisfont pas à toutes les exigences du poste.

La GGC s’engage en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion. Nous accordons de la valeur à un processus de recrutement et de sélection inclusif et exempt d’obstacles, et nous encourageons les candidatures de personnes racialisées, autochtones, issues de la communauté 2SLGBTQI+, de personnes handicapées et d’autres groupes en quête d’équité. GGC accueille les filles et les femmes – cisgenres et transgenres – ainsi que les personnes non binaires qui se sentent à l’aise dans des espaces axés sur et animés par l’expérience des filles.

Sur demande, les Guides du Canada feront en sorte que des mesures d’adaptation soient offertes pendant le processus de recrutement. Veuillez noter que nous ne demandons pas aux candidats de s’identifier comme une personne handicapée, ni de divulguer leur handicap, pour demander ou obtenir une adaptation. Les demandes de mesures d’adaptation doivent être faites

à l’avance à l’équipe des Personnes et de la culture à l’adresse HR@girlguides.ca.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.