WIS International is looking for a result driven, service-oriented Inventory Supervisor!

The successful candidate will:

• Supervise and lead a team of Inventory Associates.
• Provide world class service to both new and existing customers.
• Establish and maintain effective business relationships with customers.
• Count inventory as part of a team when not supervising or engaged in other responsibilities.
• Work a varied schedule and travel to our customers locations.

We are looking for someone with the following combination of Skills, Knowledge and Experience:

• Post-Secondary Education or equivalent supervisory experience an asset.
• Leadership and Training skills.
• Retail or Warehouse experience an asset.
• Driver’s license and acceptable driving record.
• High level of computer literacy.
• Have a desire to learn the business and the drive to reach for promotional opportunities.

Ideal candidates are goal oriented, team players with good interpersonal skills and a hands-on management style.

This is an hourly paid position with increases based on performance and completion of our training curriculum.

WIS INTERNATIONAL has been delivering accurate results to many of the biggest names in retail and manufacturing for more than fifty years. With more than 200,000 physical inventory counts taken every year, WIS International has become one of the largest and most trusted inventory counting and retail service providers worldwide.

To learn more about WIS, please visit our website at www.wisintl.com.

WIS International endeavours to make its recruitment process accessible to any and all individuals and welcomes applications from people with disabilities. Reasonable accommodations will be provided, upon request, to applicants with disabilities in order to facilitate equal opportunity throughout the recruitment and selection process. If you are a person with a disability and require reasonable accommodation during any stage of the recruitment process, please contact recruitmentcanada@wisintl.com. This contact information is for accommodation requests only; please do not use this contact information to inquire about the status of an application.

WIS International thanks all applicants in advance but will only contact those we wish to interview.

SUPERVISEUR D’INVENTAIRE

Résumé du poste

Les Superviseurs d'inventaire (SI) sont responsables de la supervision des événements, tout en guidant les Associés d'inventaire et en agissant en tant que premier point de contact pour résoudre les problèmes liés aux événements, en soutien et sous la direction du Chef de district. Les SI assistent et dirigent les autres employés dans leurs tâches quotidiennes et interagissent avec les clients pour assurer un service exceptionnel.
Le SI incarne les valeurs SPIRIT de l'entreprise: le service, la fierté, l'intégrité, les résultats, l'innovation et le travail d'équipe, ainsi que la passion du client (créer une meilleure expérience client du point de vue du client) et fait de la sûreté et de la sécurité une mission personnelle.

Tâches / Responsabilités

• Diriger, en harmonie avec le Chef de secteur, des inventaires sur place dans divers sites de clients, en utilisant les processus standardisés du WIS afin d'atteindre l'excellence opérationnelle.
• Aide à la planification et à la mise en œuvre de la logistique des déplacements et de l'équipement du district.
• Répondre aux préoccupations immédiates lors d'un inventaire.
• Faire preuve de passion pour le client en lui offrant un service exemplaire, notamment en communiquant de manière professionnelle et opportune, en faisant preuve d'un sens de l'urgence et en veillant à l'excellence opérationnelle.
• Veiller à ce que les Associés d'inventaire soient informés des procédures relatives aux événements et bénéficient de conseils pour chaque événement.
• Démontre toujours des comportements sûrs et assure la sécurité de tous les Associés d'inventaire lors d'un événement. Assurer la suppléance du Chef de secteur lors d'événements donnés.
• Faire preuve d'une solide éthique de travail tout en se concentrant sur les objectifs de l'équipe et la collaboration dans un environnement en constante évolution.
• Agir en tant qu'expert des valeurs fondamentales, des protocoles de sécurité et des politiques de WIS.
• Montrer l'exemple et démontrer les valeurs fondamentales de SPIRIT.

Qualifications
Pour accomplir ce travail avec succès, une personne doit être capable d'accomplir chaque tâche essentielle de manière satisfaisante. Les exigences énumérées ci-dessous sont représentatives des connaissances, des compétences et/ou des aptitudes requises. Des mesures d'adaptation raisonnables peuvent être prises pour permettre aux personnes handicapées d'accomplir les tâches essentielles.

Les candidats doivent être âgés d'au moins 18 ans et disposer d'un moyen de transport fiable.

Éducation / Expérience: Diplôme d'études secondaires ou équivalent. Minimum de deux (2) ans d'expérience en tant qu'Associé d'inventaire ou dans un rôle similaire.

Compétences informatiques: Compétences en matière de frappe de préférence.

Certificats, licences, enregistrements: Le candidat doit être titulaire d'un permis de conduire valide et d'une preuve d'assurance automobile et/ou peut être tenu de satisfaire aux exigences relatives aux conducteurs de véhicules d’entreprise (Fleet) en fonction des besoins du district ou de la région. Le candidat doit accepter de se soumettre à une vérification de ses antécédents et/ou de son dossier de conduite.

Compétences linguistiques: L'anglais est la langue principale ; toutefois, des compétences bilingues peuvent être requises dans certaines régions.

Responsabilités de supervision: Ce poste comprend des responsabilités de supervision directe.

Exigences physiques: L’associé d’inventaire doit être capable de s'adapter à des conditions de travail changeantes, telles que rester debout et assis pendant de longues périodes, ainsi que marcher fréquemment. Il faut être capable de soulever et de porter jusqu'à 50 livres.

Exigences additionnelles:

• Excellentes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles

Solides compétences en matière de gestion du temps
Excellentes compétences en matière de service à la clientèle et de résolution des conflits
Capacité à travailler selon des horaires variables en fonction des engagements du Chef de district et des clients.

Environnement de travail
Les inventaires ont lieu dans un environnement de terrain tel que des entrepôts, des industries extérieures, des magasins de détail, etc. Chaque équipe se déplace sur un site différent à l'intérieur de la zone de couverture définie. Ce poste nécessite des déplacements fréquents en voiture et occasionnels en avion.

REMARQUE: La présente description de poste n'est pas conçue pour couvrir ou contenir une liste exhaustive des activités, des tâches ou des responsabilités qui sont exigées de l'employé pour ce poste. Les tâches, responsabilités et activités peuvent être modifiées à tout moment, avec ou sans préavis.

Accommodements

WIS International s'efforce de rendre son processus de recrutement accessible à tous les individus et accueille favorablement les candidatures de personnes handicapées. Des aménagements raisonnables seront fournis, sur demande, aux candidats handicapés afin de faciliter l'égalité des chances tout au long du processus de recrutement et de sélection. Si vous êtes une personne handicapée et que vous avez besoin d'aménagements raisonnables à n'importe quel stade de la procédure de recrutement, veuillez contacter RecruitmentCanada@wisintl.com.Ces coordonnées sont réservées aux demandes d'accommodement ; ne les utilisez pas pour vous renseigner sur l'état d'avancement d'une demande d’emploi.

Pour plus d'informations sur le WIS, visitez notre site web à l'adresse suivante : www.wisintl.com.