Administrateur Systèmes GIA
About the role
Votre Mission
Vous êtes reconnu pour supporter et faire évoluer des systèmes dans un contexte de Cybersécurité. Votre connaissance des technologies et des plates-formes soutenant les fonctions de gestion d'identité et d'accès (GIA) vous permettra de les faire évoluer au sein de l'entreprise.
Vos Responsabilités Clés:
- Conception et Évolution : Concevoir, valider, intégrer et faire évoluer les infrastructures informatiques dans un contexte en pleine transformation.
- Expertise GIA : Intervenir à titre d'expert en ayant connaissance du cycle de vie des identités et des mécanismes de sécurisation des accès.
- Sécurisation : Sécuriser les solutions de l'entreprise en les intégrant aux solutions de GIA de façon sécuritaire.
- Amélioration Continue : Participer aux efforts d'analyse et de rehaussement du service en corrigeant des vulnérabilités et en veillant au respect des patrons d'intégration.
Compétences recherchées:
- Orientation client, esprit d'équipe et leadership positif.
- Capacité d'adaptation rapide face à des priorités changeantes.
- Sensibilisation à la saine gouvernance des actifs TI.
- Technique : Expérience majeure avec Entra ID (Azure AD) et Okta.
- Protocoles : Maîtrise approfondie de SAML, OIDC, OAuth (configuration et dépannage).
- Provisioning : Connaissance des méthodes Just-in-time (JIT) et SCIM.
- Automation : Maîtrise de PowerShell pour la compréhension et l'exécution de scripts.
- Atouts : Connaissance d'Identity IQ (SailPoint), certifications Azure ou AWS.
About TES The Employment Solution
TES delivers IT and Engineering staff augmentation solutions across the North American market. We give our clients the winning edge through constant innovation, technological savvy, and a customer-centred approach that influences everything we do. We give our candidates access to exclusive opportunities in leading-edge technologies and organizations, and a chance to enhance their skills and build their dream career.
Our trademark is service; service that is personal, ethical, responsive, and geared to both meeting and anticipating your needs. It’s what our clients mention first when they talk about us. Our willingness to take your challenges on board and go the extra mile has made us the staffing solutions provider of choice for companies that lead their own industries. We’re proud to contribute to their success.
Our deep, broad skill resources can supply any IT or Engineering requirement; we are the first and best source for high-demand and specialty “niche” talent. We offer career counseling and subsidized training to our candidates to ensure that they’re poised to meet emerging trends in the employment scene. TES also offers a complete suite of staff augmentation services to plan, manage and deliver IT and Engineering projects of any scope, nationwide.
We also offer HR-oriented solutions that will help you with all aspects of your HR function, from research, planning and strategy to competitive salary surveys, and assistance with the day-to-day burden of payroll administration.
The Net-Zero Challenge In accordance with Canada’s national climate objective, The Employment Solution Inc. is proud to been participating in the Environment and Climate Change Canada’s The Net-Zero Challenge with the goal of eliminating carbon emissions by year 2050. In keeping with this challenge, TES plans to work with our partnership network to reduce and ultimately eliminate scope 3 carbon emissions.
Administrateur Systèmes GIA
About the role
Votre Mission
Vous êtes reconnu pour supporter et faire évoluer des systèmes dans un contexte de Cybersécurité. Votre connaissance des technologies et des plates-formes soutenant les fonctions de gestion d'identité et d'accès (GIA) vous permettra de les faire évoluer au sein de l'entreprise.
Vos Responsabilités Clés:
- Conception et Évolution : Concevoir, valider, intégrer et faire évoluer les infrastructures informatiques dans un contexte en pleine transformation.
- Expertise GIA : Intervenir à titre d'expert en ayant connaissance du cycle de vie des identités et des mécanismes de sécurisation des accès.
- Sécurisation : Sécuriser les solutions de l'entreprise en les intégrant aux solutions de GIA de façon sécuritaire.
- Amélioration Continue : Participer aux efforts d'analyse et de rehaussement du service en corrigeant des vulnérabilités et en veillant au respect des patrons d'intégration.
Compétences recherchées:
- Orientation client, esprit d'équipe et leadership positif.
- Capacité d'adaptation rapide face à des priorités changeantes.
- Sensibilisation à la saine gouvernance des actifs TI.
- Technique : Expérience majeure avec Entra ID (Azure AD) et Okta.
- Protocoles : Maîtrise approfondie de SAML, OIDC, OAuth (configuration et dépannage).
- Provisioning : Connaissance des méthodes Just-in-time (JIT) et SCIM.
- Automation : Maîtrise de PowerShell pour la compréhension et l'exécution de scripts.
- Atouts : Connaissance d'Identity IQ (SailPoint), certifications Azure ou AWS.
About TES The Employment Solution
TES delivers IT and Engineering staff augmentation solutions across the North American market. We give our clients the winning edge through constant innovation, technological savvy, and a customer-centred approach that influences everything we do. We give our candidates access to exclusive opportunities in leading-edge technologies and organizations, and a chance to enhance their skills and build their dream career.
Our trademark is service; service that is personal, ethical, responsive, and geared to both meeting and anticipating your needs. It’s what our clients mention first when they talk about us. Our willingness to take your challenges on board and go the extra mile has made us the staffing solutions provider of choice for companies that lead their own industries. We’re proud to contribute to their success.
Our deep, broad skill resources can supply any IT or Engineering requirement; we are the first and best source for high-demand and specialty “niche” talent. We offer career counseling and subsidized training to our candidates to ensure that they’re poised to meet emerging trends in the employment scene. TES also offers a complete suite of staff augmentation services to plan, manage and deliver IT and Engineering projects of any scope, nationwide.
We also offer HR-oriented solutions that will help you with all aspects of your HR function, from research, planning and strategy to competitive salary surveys, and assistance with the day-to-day burden of payroll administration.
The Net-Zero Challenge In accordance with Canada’s national climate objective, The Employment Solution Inc. is proud to been participating in the Environment and Climate Change Canada’s The Net-Zero Challenge with the goal of eliminating carbon emissions by year 2050. In keeping with this challenge, TES plans to work with our partnership network to reduce and ultimately eliminate scope 3 carbon emissions.