Chez McGill St Laurent, nous connectons les gens aux producteurs agricoles, forestiers, d'électricité et de carbone grâce à notre profonde expertise dans l'industrie du trading. Notre réseau d'entreprises intégrées maximise la valeur des transactions, nous permettant de négocier, d'acheter, de vendre et de distribuer nos matières premières au meilleur prix possible, le plus simplement possible. Nous ne sommes pas simplement une entreprise de trading; nous sommes des leaders visionnaires propulsant l'innovation et façonnant un avenir où la responsabilité environnementale et la croissance économique vont de pair.

Notre division de bois d’œuvre industriel propose des produits conçus pour un usage intensif, garantissant durabilité et résistance pour les applications industrielles. Nous sommes à la recherche d'une personne engagée, débrouillarde et professionnelle afin d'assurer le bon déroulement des besoins administratifs et comptables à notre bureau de Québec.

En tant que Stagiaire AP/AR, tu seras amené.e à :

• Assurer le traitement des comptes payables et recevables.

• Analyser les écarts d'inventaire et en expliquer les causes lors des ajustements.

• Effectuer la réconciliation mensuelle des rapports d'inventaire pour les entrepôts externes.

• Effectuer les paiements aux fournisseurs.

• Assurer un suivi des coûts et des transactions financières dans SAP/NetSuite.

Les profils que nous cherchons :

• Diplôme d’études collégiales (DEC) en comptabilité ou formation équivalente.

• Rigueur, organisation et souci du détail.

• Expérience SAP ou Netsuite un atout

• Dû aux territoires couverts par le travail, tu dois bien maitriser l'anglais et français, et ce, tant à l'écrit qu'à l'oral (Essentiel).

• Expérience dans une entreprise manufacturière ou de distribution.

Ce que nous offrons :

• L’opportunité de prendre part à une culture entrepreneuriale qui encourage l’initiative. Curieux d'en savoir plus? Voici McGill St Laurent
• Une culture d’entreprise axée sur les résultats.
• Assurance collective complète et programme de cotisation REER.
• Politique de congés dès l’entrée en poste.
• Programme Give & Match.

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